ベルーナの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全124件） 4ページ目

【良い点】
女性だらけですし、皆仲が良かったので、派閥もなく、隣になった人や休憩の時など楽しく話をしていました。社員のかたもとても気さくで話しやすいし、聞...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性の役職者も多く、私の居た部署では男性よりむしろ女性役職者の方が多かったです。かといって派閥のようなものもなく仕事がしやすい環境でした。残業...続きを読む(全319文字)

【良い点】
通販カタログのコールセンターで働いていました。顧客と電話で対応するので、聞き取りやすい声のボリュームや、わかりやすい言葉遣いが身につきました。...続きを読む(全239文字)

【良い点】
役職者に女性が多かった。評価制度に性別はまったく関係なく、男性のほうが出世しやすいということもなかったように思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性の管理職が多く、企画でも女性が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業中に罵声が聞こえることが多々あった。上司が怒鳴ら...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性はとても働きやすい。
福利厚生がしっかりしている。
産休、育休取りやすい環境。
賞与が多い。
教育、育成面に力を入れているので、未経験でも...続きを読む(全187文字)

【良い点】
コールセンターで午前中のパートとして勤務しました。子供の病気などで急に休まなくてはならなくても変わりの人員を用意する必要がないため、小さな子供...続きを読む(全239文字)

【良い点】
企画本部では女性は若いうちから商品企画を任されることが多い。男性は基本的に数年間は仕入れ業務の下積みが必要だが、女性は早ければ入社半年で担当を...続きを読む(全246文字)

【良い点】
女性管理職も非常に多かった。
その代わり、女性だからといって、ワークバランスは取りやすいということはありませんでした。夜遅くまで残業されてる女...続きを読む(全174文字)

【良い点】
もともと女性社員の比率が高く、男性女性関係なく活躍できると思う。女性管理職の方も多くいるため頑張ればきちんと評価され、出世もできると思う。社...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休みは取りやすい。ただ、全部有給から消費されるので、有給があっという間に消費される。生理休暇なんか無い。会社の雰囲気が根っからの昭和気質なの...続きを読む(全309文字)

社員同士の仲が良い。
入社後の研修もしっかりと時間を取ってもらえる為、安心して仕事を始められる。
頑張りをしっかりと評価してもらえ、女性管理職の方も多い。...続きを読む(全104文字)

子育てに協力的でしたが、景気の悪化に伴い、残業や休日出勤せざるえなくなりました。
休暇はとれますが、個人の業務内容が多く、通常業務時間では終えられない状...続きを読む(全154文字)

女性比率が高く、活躍しやすい環境。そのため、体調を崩した際などに理解を示してくれる先輩社員が多い。会社全体的にコミュニケーション能力が高い人が多いため、雰...続きを読む(全163文字)

女性をターゲットととした商材を扱っていること、女性が非常に多い会社のため、女性の力は強く、男女の差はあまりない。企画職に関してはほぼ女性。また、女性管理職...続きを読む(全154文字)

女性が中心の職場であり、職場は50人以上で入る広いビルだったり、20人ほどしか入らない狭いビルの場合もあります。
そのため、休憩室でのコミュニケーション...続きを読む(全274文字)

物流センターなどは別ですが、基本的に女性の多い職場なので産休・育休はしっかり取ることができ、復帰している人も多い取る思います。復帰する際に契約社員やパート...続きを読む(全176文字)

・女性で結婚▶︎出産されている方が多く、育休がきちんととれている同僚多数。結婚後に雇用形態を変えてつとめている人も多く、ライフスタイルの変化に合わせた生活...続きを読む(全169文字)

とにかく女性が多い会社なので、一体感はあります。だけど女性にとって働きやすいかどうかは他企業と比べ難しいことが多いです。頑張り屋さんのプライベートを犠牲に...続きを読む(全161文字)

部署によるが女性の役職者が多い組織もあるため、評価に性差があるようには感じない。やりがいを求める女性にとっては働き甲斐のある職場だと思う。
一方で、労働...続きを読む(全167文字)

産休・育休は部署ぶよって異なりますが、フルフィルメント系でなければ比較的取りやすい環境であると思います。女性のキャリアパスについては、女性管理職もたくさん...続きを読む(全179文字)

産休、育休は取得可能です。実際にとっている社員もいます。しかし復帰後はどこの部署に配属されるかは分からなく、全く関係のない部署になる可能性もあるようです。...続きを読む(全150文字)

商品企画部門は女性社員が重要な役割を持っているため、
女性社員が多く、会社は女性社員のライフステージに合わせ、
働きやすい環境を与える姿勢がある。
...続きを読む(全157文字)

現役時代ある程度成果を残していれば、育休後復職する事は可能だと思います。現に、復職して時短勤務をされている方はたくさんいます。復職されている方は仕事ができ...続きを読む(全175文字)

出産・育児に関しての福利厚生面は充実していると思う。
私はまだ取得経験がないが、先輩にはしっかり取得されて、きちんと復帰されている方が多い。
結婚退職...続きを読む(全162文字)