この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性自体が比率として少ないが、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が輝いて働ける職場雰囲気ではない続きを読む(全69文字)
高島屋スペースクリエイツ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高島屋スペースクリエイツ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に高島屋スペースクリエイツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性自体が比率として少ないが、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が輝いて働ける職場雰囲気ではない続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は産休・育休・時短勤務など必ず取れる印象です。男性も申請すれば取れるかと思います。生理休暇も制度はありますが、取っている人は見たことがあり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
労働環境に関してはホワイトになろうとしている気風があり、女性に対する産休•育休の制度も整っていたと思う。実績としても、利用していた人は多く、出...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性も男性と肩を並べて働ける環境だと感じました。かといって全員に同じ仕事量が要求される訳ではなく、私は非正社員だったので、残業なし家庭優先で有...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年10月23日在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年6月3日【良い点】
海外案件にたくさん携わることができる。例えば、バンコクチャオプラヤー川沿いの王宮周辺の高級リゾートエリアにおける高層ビルの建築はとても面白いと...続きを読む(全265文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月27日【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも良いところのみ下期上期戦略では見せられ、乃村工藝社、丹青社に続いて売り上げがスペースも越...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
優秀な内装一括会社の方と知り合えます。
下請けさんが優秀です。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合の役員をやっている人が出世する...続きを読む(全618文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合の役員をやっている人が出世する仕組みを変えた方が良いと思います。
通常業務を必死に頑張っている方々からした...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
古くからの継続顧客がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓が全くできていない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
ネームバリューがあるので大手企業と仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高島屋の看板に頼りきって実力が伴っていない企業体質続きを読む(全76文字)
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【良い点】
きつい仕事は言うほどない。休もうと思えば休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
法的な意味で休みを半強制的に設定されるような印象はある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
仕事をしてもしなくても給料が変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力した社員を評価する制度が不十分。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
普通で規則に則った対応。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安い、この先もずっと給与が上がる見込みがないことにやりがいをなくした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
性別問わず仕事を任せて貰えるので、男尊女卑などは特にない。
男性だから、女性だからと限らず厳しく指導がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
設計などの本社で働いている方は割と育休・産休は取りやすく、その後も会社復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
男性が多い業界ですが、営業や工事担当の女性社員も数名います。本社は女性が多く、女性の管理職も数名います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
エンジニアリング会社としては女性の比率もかなり多いと思います。
産休などもしっかり取れ職場復帰する方も非常に多いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
会社として過度なほど女性のキャリアには慎重に検討するようになっているとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場業務での女性社員の活...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
育休制度がらしっかりしている。
なので子供が産まれて復帰する人が割といる。早めの退社をすることでワークライフバランスを保つ様、上と相談して取り...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
元々、男性社会であり、男性しかいない職場だったので女性は本当に貴重であります。
そのこともあり女性に対して、キャリアプランを上へ上へと上げさせ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性管理職の育成に力を入れ始めた時期に入社しました。
当時は女性で役職を持っている方は少なかったと思いますが、総合職で新卒入社した方々はそれぞ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性はベテランの方が多く、親切に業務を教えてくれますので安心して仕事にあたることができるのがありがたいです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
職種によるとは思いますが、時短勤務(ファミリー制度)で出勤されている主婦の方が多かったイメージがあります。
営業や設計、工務ではあまり時短勤務...続きを読む(全213文字)
会社名 | 高島屋スペースクリエイツ株式会社 |
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フリガナ | タカシマヤスペースクリエイツ |
設立日 | 1939年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 255人 |
売上高 | 199億4304万4000円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山下恭史 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目12番10号 |
電話番号 | 03-5205-6100 |
URL | https://www.ts-create.jp/ |
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