就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社光通信のロゴ写真

株式会社光通信 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

光通信の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全369件) 11ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光通信の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光通信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

光通信の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5

光通信の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

光通信の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 369

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電話営業アルバイト勤務だった。社内の雰囲気は明るく、モチベーションを上げてさぁみんな頑張ろう!という感じでした。チームリーダーがとても感じがよくその方を中...続きを読む(全187文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大学サークルのノリで営業している会社です。
大きな音楽と若い統括と呼ばれる部長クラスがガンガン音楽を掛けエバリ散らす事が多いです。ただ、大学のサークルの...続きを読む(全168文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給は非常に取りにくく、土曜日も出社だったので休みが非常に少なかった。一方で残業代は出ないが長時間の労働をすることに対して制限がないので、ポジティブに考え...続きを読む(全152文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生に関しては充実していたと思う。
住宅手当、出産手当、コミュニケーション費などがあった。
また、社内サイトにて通販サイトがあり商品を格安で購入す...続きを読む(全189文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

確かに残業はあれども、一般企業から比べれば始業時間など勘案してくれますし、満足いく部分も大いにあります。
食事補助として、決起会という名目で月次の部門の...続きを読む(全162文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇も、労働時間もあったもんじゃない。ジョブローテーションもあることはあるが、どこにいってもノルマ、ノルマでほとんどかわりはないです。パソコンもかなり、高...続きを読む(全158文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まあ、インターネット上では、とんでもなく悪くいわれている企業であるが、
福利厚生は厚生年金もかけているし、中小零細企業で無年金状態で何年も勤務させられて...続きを読む(全201文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・休暇は日曜日のみ。
・GW、年末休暇はある。
・夏休みは結果出した人だけが取得できる。
・住宅補助なし。
・休みを取りたい人には不向きな会社。
...続きを読む(全164文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これも配属部署しだいです。全く残業が部署から、残業だらけの部署まで様々です。住宅手当通勤手当はありますが、それ以外の手当は薄く年間休日も少なく、上場企業と...続きを読む(全152文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

割安だが一応ある。
これに関しては反応も早く、支給されないなんてブラックなことはない。
住宅手当は一律1万円。交通費は完全支給(一部例外あり)子供手当...続きを読む(全183文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休み、労働時間は、言うまでもないぐらい、、、、、です。というかそれを求めるならこの会社に入る必要はないと思います。
あくまでも仕事中心であることが前提で...続きを読む(全222文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

知人が新卒で入社し、大した研修もないままいきなり営業現場に送り込まれました。体育会系上司からあまりに理不尽な仕打を受けたため一週間でやめたそうです。という...続きを読む(全157文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は基本的に期待できません。ないものと思ったほうが良いです。労働時間は(当時は)月100時間残業もザラにいて、廃人寸前の先輩社員も多く見受けられまし...続きを読む(全167文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

表面的な福利厚生は抜群でした。しかし、制度が定期的に変わるため制度を利用させてもらう側とすると、損した気分に良くなっていました。
有給休暇を取っている人...続きを読む(全167文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社したらビズクラブという福利厚生システムにほぼ強制的に加入させられます。月5000円の給与天引きです。そのうち決起会費用(飲み会)として3150円が充て...続きを読む(全183文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は住宅手当が最大で1万円でるのみ。
会社が福利厚生として謳っている会員制のサービスは有料で、果たして福利厚生といえるのか疑問です。
新卒は入社...続きを読む(全200文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

絶対ノルマ主義なので、数字さえやっておけば待遇などは結構キチンとしている。
誰もが知っているsる意味超有名企業ですが、
成績が出せる実力ある方には会社...続きを読む(全286文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生については日本の上場企業の平均的な水準だと思う。ただ、この企業に入社すると相当な激務を粉さねければならず、福利厚生どころではない。とにかく労働時間...続きを読む(全173文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇については基本的に日曜日と祝日のみでした。労働時間については、残業はほぼ毎日ありましたが、注文を取った時は定時で帰ることができました。住宅補助に関して...続きを読む(全152文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は営業職でしたが、20時位には帰っておりましたが、月に2回は土曜日も出勤なので
一般の営業会社よりも労働時間は長くなります。また、毎月のノルマが課せら...続きを読む(全151文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブラックと言われていますが、部によって天国と地獄ってくらいに違います。
営業部や一部の管理は休みもなかなか取れないところが多いですが、
部によっては残...続きを読む(全173文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「三大主義」で有名。実力主義、集団成功主義、元気主義。根っからの営業会社である。
実力主義とは、成果を出したものに、インセンティブ、社長賞などの評価を得...続きを読む(全172文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GW、夏季、冬季休暇あり。ですが、数字に追われていると休みは少なくなります。
福利厚生は社会保険は完備しており、保養所の利用や持ち株制もあるなどしっかり...続きを読む(全159文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全ての挨拶が「オス」に集約されています。おはようございます、お疲れ様です、などの最初と最後の文字をとって「オス」らしいです!
あと、体育会系の営業だった...続きを読む(全176文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給は部署によって、取りやすい取りにくいの違いがあります。労働時間は9:00~17:30ですが、1~2時間の残業が発生する場合が多いです。年間休日数は基本...続きを読む(全183文字)

369件中251〜275件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

光通信の 他のカテゴリの口コミ

株式会社光通信の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い世代が多く話の合う人がとても多く、悩み相談やプライベート含め話せるのがとてもよかった。また、上司も同世代が多かった為こちらの気持ちを理解し...続きを読む(全210文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでしたが、受注した分インセンティブがはいるので、給与はかなり稼ぐことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系...続きを読む(全183文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも実力主義の文化があるので、成果を出せる人にはしっかりと還元される仕組みがある。一方で成果を出せない人には還元もないため収入としては...続きを読む(全159文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はとてもよかったです。成果が出ている時は、報奨金関係もかなりもらえました。基本給が低かったので成果が出ていないとかなり減額ですが。続きを読む(全73文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が多く勢いがあるのは在籍していて面白かったです。アポが取れたり、契約(即決営業)が決まると、かなりまわりから特別扱いしてもらえます。
【...続きを読む(全168文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
午前中はテレアポ、午後はアポ獲得先に訪問するというサイクルで、午前中にアポが取れない日は一日壁に向かって社訓をやっ...続きを読む(全82文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

若い内からかなりの裁量権があり、自由度が高い点は魅力だと言える。また、フルフレックス制や在宅制度も採用しており、自由な働き方ができる。続きを読む(全67文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

成果を上げれば20代でも年収1000万を狙えるが、それはごく少数だと思う。続きを読む(全37文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

研修制度が体系化されておらず、未経験で入るのはかなり厳しいだろう。続きを読む(全33文字)

IT・通信(webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社コロプラの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
グラフィックデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロのマッサージ師に週1度マッサージをお願いすることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前はとても良かったです。感謝し...続きを読む(全82文字)

Facebook Japan合同会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外や国内転勤の際の引越し費用や住居探しのサポートがある。続きを読む(全29文字)

株式会社FFRIセキュリティの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモート主体となりますので、社内のコミュニケーションは希薄になりがちですが定期的に全社交流会がありそこでいろいろな人とコミュニケーションを...続きを読む(全119文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
カスタマーサポート
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が充実しているので、満足度もアップしている人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、大勢の従業員の意見を聞い...続きを読む(全93文字)

東晶貿易株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アクションによって溜まったポイントを福利厚生と交換ができる面白い制度があります。福利厚生ポイントを使って休んだり、物と交換したり、仕事しやすい...続きを読む(全158文字)

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると思います。ソフトバンクグループ向けの福利厚生も利用することができます。団体保険など利用することができます。続きを読む(全71文字)

PayPay株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフルエンザワクチンの接種補助や、リモート勤務手当などはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に手当や資格取得の補助的な...続きを読む(全102文字)

Sansan株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

新卒が渋谷から2駅以内で一人暮らしを始める場合に30万程度のお金が支給されるためメガバンの中ではかなり良い方である。続きを読む(全58文字)

ENECHANGE株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
わずかに書籍購入制度などがありましたが、現在執行役員になっている当時の開発マネージャ...続きを読む(全347文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

光通信の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社光通信
フリガナ ヒカリツウシン
設立日 1988年2月
資本金 542億5900万円
従業員数 5,400人
※グループ計/2023年3月期
売上高 6439億円
※グループ計/2023年3月期
決算月 3月
代表者 和田 英明
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
平均年齢 36.7歳
平均給与 2062万円
URL https://www.hikari.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130266

光通信の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。