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一般社団法人自動車再資源化協力機構

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般社団法人自動車再資源化協力機構のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般社団法人自動車再資源化協力機構のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人自動車再資源化協力機構で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般社団法人自動車再資源化協力機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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一般社団法人自動車再資源化協力機構の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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一般社団法人自動車再資源化協力機構の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その時の部長が研修等に熱心であれば高いセミナーに出席させてもらえます。
以前あったセミナーの種類は意識改革とかメンタル系のセミナーが多かった...続きを読む(全197文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年6月9日
    回答者:

    【良い点】
    人間関係は部署による。
    不思議なのは残業時間が少ない部署ほど何故か休職者が多いこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に責任感の...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年12月17日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育制度はOJT以外では特に何もありませんでした。オペレーターとしての質を高めるための定期検査的なものはあり...
    続きを読む(全81文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年8月28日
    回答者:

    【良い点】
    初任給が上がったことによる、テーブル改定が毎年行...
    続きを読む(全67文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年8月26日
    回答者:

    【良い点】
    年功序列で給与が上昇していく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    感覚的な話になるが、100点満点中、40点でも70点でも普通(B)評価...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月11日
    回答者:

    【良い点】
    交代勤務なら夜勤手当等で年収は良い方だと思う。
    【気になるこ...
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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の 他のカテゴリの口コミ

    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収:独身の方は趣味にもそこそこ割けるだけの暮らしが可能と思います。既婚でも子ども一人で幼稚園から私立〜でなければ共働きでなくとも許容できる...続きを読む(全333文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    決められた業務をこなしていく事が殆どのため、暇を持て余すことは少ない点。暇なのは嫌だ!という人に絞って仕事を探している方にはオススメ出来る環...続きを読む(全307文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も多く、十分活躍出来るフィールドが用意されている。
    仕事の性質上、男性よりも女性の方が合っていると思われる業務も多い。
    残業も部署による...続きを読む(全225文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平社員同士は比較的仲が良い。
    意思疎通も普通に出来る。
    が、管理職による減点式評価制度が存在するため忖度型の仕事にならざるを得ず、それを同僚...続きを読む(全413文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ハイブリッド車、電気自動車のリチウムイオン電池の回収事業や自動車リサイクル高度化財団の設立など、自動車リサイクルをキーワードに事業を拡大して...続きを読む(全264文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には自動車メーカー出資の法律運営団体だけあって、制度はしっかり構築されている。例えばフレックス制度もあるし、午前休・午後休、夏休み・冬...続きを読む(全216文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    普通の会社ではないので、理事が変わると社員の体制も変わります。
    今までが良すぎたのもありますが、仕事の成果によっ...続きを読む(全180文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職年代の人がいないので、手を上げればグループリーダーにはすぐになれると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長年働いている...続きを読む(全181文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく、自動車リサイクル法において、自動車メーカーの義務を果たすためのフロン、エアバッグの回収・リサイクルを運営管理しているのはこの団体し...続きを読む(全159文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一般社団法人としては比較的よいほうどと思います。一律一定額の住宅手当、扶養家族に応じた家族手当、役職応じた段階的な役職手当、等級別の賃金テー...続きを読む(全164文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    綜合警備保障株式会社(ALSOK)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    実務を通じて着実にスキルアップできる点も大きな魅力です。警備に関する専門知識や法令理解、危機管理能力に加え、状況判断力やコミュニケーション力...続きを読む(全192文字)

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    ギグワークスアドバリュー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    一定のレベルまでは教育されます。
    自走できるようになったら放っておかれるので、あまり長続きしない印象です。続きを読む(全59文字)

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    株式会社リジョイスカンパニーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分から学ぶ意欲がある方には向いてると思います。教育してくれる方も聞いたら優しく教えてくれる方ばかりでした。続きを読む(全60文字)

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    株式会社TBCの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大卒は入社時に社外研修はありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発については、基本的に現場任せという印...続きを読む(全122文字)

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    株式会社ジップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員の方々は様々な研修などを定期的に受けている印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員なので一切なしです。Eラーニングく...続きを読む(全95文字)

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    株式会社プロスタファウンデーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    建築現場での施工管理サポートを中心とした業務を行っていました。具体的には、現場の進捗チェックや写真撮影、資料作成、職人さんとの連携など、施工...続きを読む(全211文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    派遣先企業での無期限の研修があるが、派遣会社で働く営業として、実際に就業するスタッフ目線で物事を考えられるようになるのはいい点ですし、
    必要...続きを読む(全516文字)

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    株式会社ツナグバの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    誰とでも気軽に1on1を組める。自分のチームの上長はもちろん、他チームで参考にしたい方などがいればその方にも気軽に相談ができるので、色々と吸...続きを読む(全85文字)

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    株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属後はOJTを組み合わせた育成スタイルで、商談設計やプロジェクト運営の手法を段階的に習得できます。
    社内で一番人数が多い部署ということもあ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    昇給するために取得するべき資格とその対策が明記されており、三段階ある中で最上位の資格を手に入れられた場合、年収が60万円UPするのでかなり大...続きを読む(全300文字)

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    一般社団法人自動車再資源化協力機構の 会社情報

    基本データ
    会社名 一般社団法人自動車再資源化協力機構
    フリガナ ジドウシャサイシゲンカキョウリョクキコウ
    設立日 2004年1月
    従業員数 37人
    代表者 嶋村高士
    本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目1番30号
    URL https://jarp.org/
    NOKIZAL ID: 2870800

    一般社団法人自動車再資源化協力機構の 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。