この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本社の社員は社長や管理職をはじめとしたほぼ全員が面倒見がよく、なんでも相談できる雰囲気がある。
現場の情報共有だけにとどまらず、問題があると判断した場合...続きを読む(全160文字)
株式会社WILL 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社WILLの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社WILLで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本社の社員は社長や管理職をはじめとしたほぼ全員が面倒見がよく、なんでも相談できる雰囲気がある。
現場の情報共有だけにとどまらず、問題があると判断した場合...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月18日とにかく掃除好きな感じです。だから綺麗ではありますが、そこまで綺麗とは言えません。使わない机には埃だらけ書類だらけです。ゴミ出しも手伝わないと怒られます。...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月2日在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年4月21日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中途採用が多いが、新卒採用にも意欲的で、人を育てることに熱意を持っている。
入社後も研修制度があり、希望すればスキルアップのための援助を惜しまずしてくれ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
エンジニア層が多いのはもちろんですが、営業、管理職もいわゆるエリート層が多いので、ベンチャーにありがちな体育会系的な人はほぼいません。そういっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
優しい社員が多い。その為、社内の雰囲気は良い。超過勤務やメンタル面でのケアは良くしてくれていた印象がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人柄は良い人が多いと思います。年に数回イベントがあるが、参加必須ではないです。行かなかったからといって仲間はずれになるようなこともないです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を行われるはずの面談は開催されず、何のケアもない。社内の体制や制度も毎年のように変わり、その制度の評価もしな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業は少なく、予定は立てやすい。ただし、現場によるところが大きいかもしれない。残業代を稼ぎたいなら稼ぎたいで、担当にははっきり主張した方がいい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの形成のなかでの管理職への魅力があまりないのではないかと思います。社員とのすり合わせがもっとあればよい気が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コミュニケーションや人の良さがすごく良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場以外に自社のことにも取り組んでいて、そうい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
とても優秀で専門に特化した人材が多かった。
若いのに優秀で自分で考えて自発的に動くのが当たり前の社風でした続きを読む(全59文字)
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【良い点】
Microsoft製品特化型SIerと言いつつも大手SIerと比べると技術力は劣ると感じる。
平均年齢が若いことも関連しているかと思うが、それ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員、事務さんがとにかく優しく、支えだった。上司も理解がある人だった。
やめる決断をし話した時も寄り添ってくれた。続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社WILL |
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フリガナ | ウィル |
設立日 | 2006年11月 |
資本金 | 1100万円 |
従業員数 | 24人 ※単体/2014年1月現在 |
代表者 | 猿田 善久 |
本社所在地 | 〒135-0044 東京都江東区越中島2丁目14番12号井上ビル4F |
平均年齢 | 32.0歳 |
平均給与 | 515万円 ※基本月給:42万円 |
URL | https://will-tokyo.co.jp/ |
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