ＷＩＬＬのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や退職金制度は一切ない。新卒で資金力がない人などが働いていくには福利厚生が不足して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に最低限の報酬は保証されているが、どのような評価で昇給するのかなどの透明性が一切ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されている間のサポートやケアがほぼない。これにより私を含め心身に負荷がかかり業務に携わ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人と中年の二極化が進んでおり、中間層が不足している。また、規模も特段変化がないため、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
コミュニケーションに関しては社内全体で取り合おうとしているのが伝わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に撮れていたかは別問題で...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明時には「入社後も手厚くサポートを行なっていく」と言っていたが、実際にサポートが手厚い...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は社外に任せている。そのため現場に出たとしてもsy内の人と連携するといった経験が...続きを読む(全125文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力があれば別だと思うが、基本的に若い人が上流工程に携われることはほぼない。夜勤やシフ...続きを読む(全96文字)

本社の社員は社長や管理職をはじめとしたほぼ全員が面倒見がよく、なんでも相談できる雰囲気がある。

現場の情報共有だけにとどまらず、問題があると判断した場...続きを読む(全160文字)

中途採用が多いが、新卒採用にも意欲的で、人を育てることに熱意を持っている。
入社後も研修制度があり、希望すればスキルアップのための援助を惜しまずしてく...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業はチームによって、全くないところと、かなり多いところがある。
有給は、自作業の引き継ぎをしていれば前日に申請しても承認がもらえる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有給は非常に取りやすい環境だと思います。
業務遂行に影響のない範囲でなら、自分の都合によって有給を取ることができます。
【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

【良い点】
先進など特定の部署は基本的に残業なく帰ることができる。他部署でも炎上するプロジェクトでない限りはそこまで長時間拘束されることはない。有休も取...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給休暇か希望通りとれる。
取得しないと取ることを進められる
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス提供側の場合、急に出勤などある...続きを読む(全91文字)

【良い点】
仕事量は調整されるため、残業することは滅多にありません。
残業したから評価が上がる、という文化もないため、助かっています。
【気になること・...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休みはとても取りやすい。
事前に言えば問題なくとれた。
プロジェクトによってはライフワークバランスを取りやすそうであった。
【気になること・...続きを読む(全120文字)

【良い点】
都合を聞いてくれたので◎
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の体制が24時間、３６５日対応の場所であったが、
昼勤務と夜勤務のシフ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
フレックス制度がある。有給休暇は繁忙期でなければ取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度はあるが、勤務時間をず...続きを読む(全102文字)

【良い点】
休みが取りやすい。
在宅、出社の切り替えがしやすい
残業時間が部署によって少なく、ワークライフバランスは取りやすい
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

【良い点】
配属先次第だが、私の配属先は有給が取りやすくほぼ希望通りとれた。
私の配属先は土日、GW、お盆、年末年始休みで祝日は出勤。その代わりに年末年...続きを読む(全203文字)