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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士フイルムエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルムエンジニアリング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士フイルムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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富士フイルムエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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富士フイルムエンジニアリングの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすく、残業規制(基本40Hまで)も厳格でパソコンのログインログアウト時間で管理されている。土日出勤も工事などがなければ無い。
【気...続きを読む(全179文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員複数人に聞いたが、比較的残業時間は長い印象。続きを読む(全24文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度および有給消化に関しては、自由に使える風土があった。
ただし残業が少ないわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士フイルムエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年6月29日
回答者:

【良い点】
8年ほど前の情報ですが基本的に低い。残業もみなしで競合他社と比較できない。評価制度もあいまいでモチベーションを保つのが難しい。担当客先によって...続きを読む(全97文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年3月29日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いので、家族をお持ちの方はつらいとおもいます。事前に確認しておくことをおすすめします。運転も長いので慣れて...続きを読む(全84文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2021年8月9日
回答者:

【良い点】
国内市場においては、ワンストップサポートの体制で全国各地のユーザーにサービスを届けることができる。逆に言うと、国内以外には市場がないように思え...続きを読む(全190文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年4月26日
回答者:

【良い点】
頑張らなくてもある程度評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されない、流れるがままに仕事していればとりあえず大丈夫続きを読む(全77文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2021年5月1日
回答者:

【良い点】
女性社員を増やしたいという社長の想いが強く、女性社員に対する扱いが非常に良い。

建設業のため、長期出張が当たり前の業務なのだが、女性社員は、...続きを読む(全255文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

富士フイルムエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は女性の技術者も増えてきている。まだ女性管理職はいない。育休や子育てのための休暇、在宅勤務は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は半年毎の相対評価。ボーナスの査定に影響するが、月給にはほとんど影響ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
分社化前の富士フイルム...続きを読む(全105文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士フイルムの仕事が99%なので富士フイルムの事業が傾かなければ安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に富士フイルムの事業が傾いた...続きを読む(全126文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の進め方は比較的自由。グループプロジェクトもあるが週一回程度のミーテングでレベル合わせをする以外は個人で進める。
【気になること・改善した...続きを読む(全172文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で課題を見つけて提案できる人ならば面白いと思う。
受け身の人には向かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
富士フイルムのフィルム...続きを読む(全130文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祭日は基本休み。夏休みはお盆からズラして7月後半から8月初旬に1週間設定される。年末年始は大体12/28~1/4。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

本社製品の生技、品質管理を担当できる。製品群の幅広さから様々なことに挑戦できることが魅力。続きを読む(全45文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

本社同様の給料、評価制度。4年目にはfproという裁量労働制度に加入し、残業代固定だがその評価によりボーナスが変動する。続きを読む(全60文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

福利厚生自体も本社同様。主に神奈川の複数事業所が拠点。続きを読む(全27文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

本社が傾かない限り事業も安定していくと感じた。続きを読む(全23文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが柔整業界にしては多いしシフト制なので予定を合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が10時間ほどになるので出...続きを読む(全97文字)

弁護士法人ベリーベスト法律事務所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が多いので休みは取りやすいと思う。仕事に慣れてコントロールできれば残業は少ない。部署によっては残業三昧なところもあると同僚から聞いた。
【気...続きを読む(全122文字)

アサヒグループホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
財務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部門毎にワークライフバランスが確保できるか否かが大きく異なります。特定の個人に業務が集まりやすい傾向があります。続きを読む(全76文字)

一般財団法人カケンテストセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
団体職員
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日はちゃんと休めること。残業代が出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に定時上りできる日はほぼ無い。人手不足が著しく、アル...続きを読む(全94文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署にもよるが、比較的リモートワークや時差通勤が浸透しているため、自由に働きやすい環境で働くことができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは非常に整っている。残業を強いられることは少ない。マネジメント層による管理が徹底している。続きを読む(全72文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給が取りやすい事。土日とくっつけて連休を作ることも多いので助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は特に残業が多い...続きを読む(全134文字)

NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務量が多い時期には忙しくなることもあった。
新しい生徒様が入校するタイミングや、年度末の事務処理が集中する時期は、時間管理が求められる。
そ...続きを読む(全196文字)

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるかと思います。全体的に聞いている感じだと、休暇は取りやすい方だとおもいます。配属前に確認してみて...続きを読む(全81文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の忙しさには波がある。プロジェクトによってもかなり変わるため、一概には言えないが基本的にはワークライフバランスは取れる。キャリアレベルが上...続きを読む(全204文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

富士フイルムエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 富士フイルムエンジニアリング株式会社
フリガナ フジ
設立日 2014年4月
資本金 5000万円
従業員数 324人
決算月 3月
代表者 羽田優
本社所在地 〒250-0123 神奈川県南足柄市中沼210番地
電話番号 0465-73-6202
URL https://www.fujifilm.com/fec/ja
NOKIZAL ID: 1700250

富士フイルムエンジニアリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。