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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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錢高組の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社錢高組の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社錢高組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
錢高組の 社員・元社員による会社の評価
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2.0
錢高組の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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3.2
- 年収・評価
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3.0
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
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- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
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3.0
- 女性の働きやすさ
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3.0
- 入社後のギャップ
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錢高組の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
女性の設計職の方もいらっしゃって活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の方で子供を持って働いている方は少ない。
家族...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
全体的に女性の仕事はサポートメインとなるのでプレッシャーもなく男性に比べるとかなり楽だと思う。また、部署にもよるが基本的には女性に甘く休みも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
そもそも、施工管理は女性が働きやすいような仕事にすることが可能なのか、極めて疑問ではある。その中では、意識のある人も増えてきたのは事実。
【...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性の方は働きやすい環境だと思います。定時で帰れますし、意見を聞いてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性社員は男性社員に比べ色々と大目に見られるので、上司からパワーハラスメントやサービス残業の強要を受けにくい。
言い換えれば、男性社員はその...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
この会社の事務職員は、総合職と一般職にわかれ、女性の大半は一般職に従事します。よって、一般職を対象にコメントさせていただきます。
私の印象で...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
家族的な雰囲気があります。会社が終わってのみに誘われる機会は多いです。また部署異動等も検討してくれるので、職場にあわなければ配置換え狩野です...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性は部署によりけりだが多くの方が定時であがることができる。
封建的な世界で息苦しい環境かもしれないが、女性には皆さん優しく接する為ストレス...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
セクハラやパワハラ、いじめなど私のまわりではなく、親切にしてくれる人も多かったので人間関係は良く働きやすかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
スキルアップしなくても正社員なら定年まで雇用される。年功序列の給与。産休ゃ育休も希望すればとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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女性が働く環境は非常に充実しているように感じました。
出産後、退社する女性は少なく、育児休暇を終えて戻ってきます。
ただ以前と部署ではなく、違う部署...続きを読む(全172文字)
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男性中心の社風であるため、女性の能力にはあまり期待をしていない。女性社員は、入社時点で、一般職と総合職に分けられており、一般職は簡単な事務処理作業等の雑...続きを読む(全193文字)
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育児休暇後復帰している女性は多い。社内の雰囲気は、全般的に男性に対しては厳しいが、女性に対しては優しい雰囲気がある。20年30年と長年勤めている方も多く...続きを読む(全186文字)
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部署によって産休がとれたり、とりづらかったりするが、基本産休はとりやすいと思う。
キャリアは磨けないが、事務全般が身に付くし、接客マナーも教えてもらえ...続きを読む(全156文字)
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総合職に関しては男女の区別なく業務を行っている。
女性総合職社員の多くは施工ではなく設計希望の方が多く、設計を希望される方は、入社2年目程度から設計部...続きを読む(全198文字)
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錢高組の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
めだった福利厚生などはありません。
施工管理が遠方の現場の場合に、借上の宿舎に泊まれる。その場合は家賃の負担はない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ゼネコンの平均値は上回っていると思うので、きつくてもお金のために働ける人は向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
辞めたい人に用はないようで、退職の手続きはスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の悩みを鼻で笑うような人間が人の上に立...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
関西圏では比較的知名度があり、私の場合、人事の採用担当の社員の方が親身に相談に乗ってくれるなど体制がしっかりしていると感じたため。
また、労...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
老舗ゼネコンのため、財政基盤はは安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の成長性や挑戦する姿勢については、慎重で保守的な側...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史のある企業で、上下関係が厳しく、縦社会の文化が強い傾向があります。こうした文化のため、自由に意見を発信しにく...続きを読む(全126文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
事業部やポジションにもよるが、営業職でキャリアを築いている女性は、結婚をしていない印象。というか仕事一本にならないと、認められる仕事ができな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
私は設計職として働いていますが、性別で業務内容が変わることはありません。成果を出せば正当に評価されるので、女性社員でもキャリアアップを目指せ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒採用含め多くの女性が活躍しており、育児休業やその他福祉も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、プランや...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定のベテラン社員との関わり方に苦労することがあり、部署によってはコミュニケーション面でストレスを感じる人もいる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みも取りやすく育休も取りやすくて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場には女性向けの設備が整っていないのでまだまだ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
実際に現場に行く、女性の人はいませんでしたが、会社内の女性社員は問題なく働けていたのではないかと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員の採用もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の採用はあるが、実際パワハラ気質な体制について来れるかが別問題と感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性でも活躍しやすい環境が整っている。産休•育休を経ても職場復帰する方が沢山いる。まだまだ男性が多い業界ではあるが、DXが加速して、近年は女...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる機会はある環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職で子育て中の方は、ほぼいなかったと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休制度あり。有給も前日などに申請しても良い。当日途中でぬけることもできる。ただ、働きやすいかと言ったらそうでは無いかと、、、
【気になるこ...続きを読む(全105文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
錢高組の 会社情報
| 会社名 | 株式会社錢高組 |
|---|---|
| フリガナ | ゼニタカグミ |
| 設立日 | 1931年4月 |
| 資本金 | 36億9500万円 |
| 従業員数 | 894人 |
| 売上高 | 1206億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 錢高 久善 |
| 本社所在地 | 〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町2丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 860万円 |
| 電話番号 | 03-3265-4611 |
| URL | http://www.zenitaka.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1133586
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