この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ジムなどが安く使えるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ給料が低いのに、住宅補助が一切ない。新卒で一人暮らしはか...続きを読む(全85文字)
Suprieve Holdings株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Suprieve Holdings株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSuprieve Holdings株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ジムなどが安く使えるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ給料が低いのに、住宅補助が一切ない。新卒で一人暮らしはか...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限の社会保険のみはあります。
資格支援等の援助があると謳っていますが、実際使っている人は周りにはいませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特に思い当たる点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無く、学習支援も基本的にはありません(最初は外勤で携帯ショッ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
大した制度はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や社宅等はない。給料は低く、賞与ももらえる額はほとんどないため、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
みんな面倒目がいい人たちが多いのがとても印象的に思えます。さらには会社の方が好きな人がおおいです。当たり前かもしれないですが。そして、失敗から...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社会保健や雇用保険など極々一般的なものはあるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一般的だと思う。とりあえず賞与...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
完全週休二日制になるので、絶対に休みは取れるという点
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でも、色々種類はあるが実際に利用したもの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にない。福利厚生に関してはリロクラブに任せており、会社自体の独自の福利厚生というのは聞いたことがない。今後できるのであれば新しいものも作って...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
リロクラブという福利厚生があります。
内容は、施設を安く使えたりとそういったものになります。
社会保険などは完備されていて、問題ありません。
...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
・リロクラブという福利厚生があり、それを利用すると安くなったりするがあまり使ってる人を見たことがない
・社風は本当に良い
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給休暇を全て消化して辞めることができた点。勤めいている店舗にもよるとは思うが、事前に申告さえすればいつでも休みを取ってもよかった。
【気にな...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はよく社内イベントなども割と頻繁にあるので他の社員とコミュニケーションは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明な部分が多く、どういった基準で上がっていくのか現場からは見えないので不安がある。
インセンティブ(...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によっては土日も家で仕事をしないといけない。
平日休みを有給で取得しても、仕...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
外部からヘッドハンティングをした優秀な方が役員になられるため勉強になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
内部から役員に上がる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい。
男性も育休が取れている事例がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に女性が一人もいないため
1人でもい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自ら数字を作りだせること。
事業部が多くあるため、新規事業が出来、成長していく様が見られること
【気になること・改善したほうがいい点】
給料と...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人間関係が非常に良く、風通しが良い。
仲のいいメンバーとご飯に行く機会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、スピー...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
長くいれば昇給は少しずつされると思います。評価制度は制度としてはありますが、それが制度として成り立っているかと聞かれれば、成り立ってないように...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの人数を採用しますが、本社で働けるほどはほんのひと握り。現場で数年働いても本社にはいけないように思います。こ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
店舗次第だと思います。リーダーが女性で、なおかつ優しければ、生理痛のときは少し休ませてもらうなどもできました。量販店は体育会系な感じがあるので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
基本的に配属先次第になります。量販店に配属されることがほとんどだと思いますが、そこのシフトを管理する人や一緒に働く人が優しければ、希望休もその...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
派遣先がよければライフワークバランスがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に失敗すればプライベートはほぼない。大阪勤務の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅手当は役職者以上にはなりますが、パーセンテージ支給かつ期間の定めがないので他の企業と比べてもかなり手厚いのではないかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署にもよるが、リモートを希望すればずっとリモートで働くことができる。自分は、月1回程度お客様先で対面の会議をやる程度で、あとはフルリモートだった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、一定の満足度がありました。健康保険や厚生年金などの基本的な福利厚生は整っており、特に問題はありませんでした。ただし、社内制...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントが年数万円分支給されて、それが旅行等に利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、退職金も少ない...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社割40パーセントで、賄いは1食100円で食べられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割は店舗によって使えない場所があったり、当...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社員食堂が無料でいただけたり、会社の商品を毎月付与されるポイントでもらえたりす。社員旅行は毎年海外にいける続きを読む(全59文字)
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【良い点】
普通です。手当はあまり多くないです。利用できる施設がありますが、利用したことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当などをも...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、交通費も最安経路(not 最短経路)での申請となるため実費負担が発生する場合がある。
金銭面で特に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
持株会があり10パーセントの上乗せがある
住宅手当がある
転勤時に支度金の支給があり転勤後3年程住宅手当が手厚くなる
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
福利厚生などは一般的な企業と同じで普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなし残業なので、長時間労働でも給与に反映されない点。続きを読む(全80文字)
会社名 | Suprieve Holdings株式会社 |
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フリガナ | スプリーブホールディングス |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 462人 ※正社員453名、契約社員9名 |
売上高 | 23億5000万円 ※2017年6月期連結 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 森 武司 |
本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号グランフロント大阪北館6階 |
平均年齢 | 26.0歳 |
電話番号 | 06-7639-1482 |
URL | https://suprieve.com/ |
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