回答者:
年収は調べた感じとしては低くはないと思った。
月収は多く見えたが、よく見ると基本給はあまり多くなく、残業手当等を合わせての額であった。続きを読む(全68文字)
Link‐Uグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Link‐Uグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にLink‐Uグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年収は調べた感じとしては低くはないと思った。
月収は多く見えたが、よく見ると基本給はあまり多くなく、残業手当等を合わせての額であった。続きを読む(全68文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月1日【良い点】
作業効率や品質向上などの改善案が通った場合、昇格のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業が多く、ある程度マニュアル...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
自分達でも知ってるものを作るからこそのやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に使ってもらうものだからこそ
ミスは許されな...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年5月16日【良い点】
社内AWS環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年6月22日【良い点】
本社については基本的に残業はほぼ無い。またフレックス、リモートワークも活発で取得しやすい環境となっている。
また育児休業も取得しやすく、男性の...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年7月25日【良い点】
ある程度の活躍が多少でもできていれば最低限評価はされ、雀の涙程度だが、昇給はされるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が...続きを読む(全310文字)
人気マンガアプリを手がけている企業であり、マンガ好き、アプリ好きの人にとっては非常に大きな魅力、やりがいであると思う。続きを読む(全59文字)
若い企業でありながら、東証プライム市場に上場しており、売り上げも安定しているので、将来的にも安定しているのではないか。続きを読む(全59文字)
フレックスを導入しており、自由度が高いと伺った。家賃補助と交通費は合わせて一律の額だと伺った。続きを読む(全47文字)
見込み残業がつけられているが、実際の残業時間は、20時間以下だそう。
時期によって残業の有無が分かれるそうです。続きを読む(全57文字)
若い企業であるので、成長スピードも速いように感じる。
プロジェクトに参加しながら、仕事を覚えていくと拝見した。続きを読む(全56文字)
一次面接や説明会の雰囲気がとても良く、フランクで優しい社員さんが多いように伺えました。続きを読む(全43文字)
女性の社員さんも活躍している印象だった。女性が多い部署もあると拝見した。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員のため給料は低いです。リモートワーク中心だったのである程度納得して続けていましたが契約社員で入社する人...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
圧倒的な成長環境と高い自由度が最大の魅力です。「あなたはどうしたい?」と問われる文化があり、若手から大きな裁量権を持って仕事に挑戦できます。...続きを読む(全584文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回昇格の考課がある
管理職への昇格についてはイレギュラーもある様子
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給については定量、昇格に...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収・評価制度の満足度
年収については、基本的には満足しています。仕事内容や求められる責任を考えると、年齢や経験に応じて適切に設定されてい...続きを読む(全614文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職は月次予算を達成するとしっかりとインセンティブが給与に支給される。評価は4半期に一度あるが、実際はなかなか上がらない。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリチャレやGEPPOなど挑戦や状態可視化の仕組みが非常に充実しています。定量成果だけでなく、自ら手を挙げてカルチャーに貢献するスタンスが...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は最初は上がるが、もっと上げるにはリーダー以上にならないと上がらない事も多い。リーダーポジションは部門によっては埋まっていることも多いの...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収や給与水準については、求められる成果や業務内容を踏まえると概ね適正だと感じている。評価制度についても成果を重視する方針が明確であり、目標...続きを読む(全489文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価で良い評価を得ても、相対評価で降給対象になり得る。最近では、降給対象にする割合を増やしているため、社員の...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列ではなく実力が反映される。ランクが上がれば昇給幅も大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者による偏りが大きいと思うこ...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | Link‐Uグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リンクユーグループ |
| 設立日 | 2013年8月 |
| 資本金 | 4億6800万円 |
| 従業員数 | 59人 ※2020年5月現在 |
| 売上高 | 10億8500万円 ※2019年7月期予想 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 松原 裕樹 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 29.4歳 |
| 平均給与 | 520万円 |
| 電話番号 | 03-6260-9279 |
| URL | https://link-u.group/ |
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