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Link‐Uグループ株式会社(旧:株式会社Link-U)

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Link‐Uグループの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Link‐Uグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にLink‐Uグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Link‐Uグループの 社員・元社員による会社の評価

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Link‐Uグループの 学生による会社の評価

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年収・評価
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スキルアップ
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Link‐Uグループの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年5月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

年収は調べた感じとしては低くはないと思った。
月収は多く見えたが、よく見ると基本給はあまり多くなく、残業手当等を合わせての額であった。続きを読む(全68文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Link‐Uグループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2026年2月24日
    回答者:

    【良い点】
    株式会社リブセンスで働くやりがいは、「あたりまえを、発明しよう。」というミッションを体現できる点にあります。既存の仕組みにとらわれず、新しい価...
    続きを読む(全356文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月17日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    主力事業の成長が鈍化している一方、次世代の柱となる事業が育っていない点に将来的な不安を感じました。より成長性の高い...
    続きを読む(全101文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年8月13日
    回答者:

    【良い点】
    フレックス制度が導入されているので、働きやすかった...
    続きを読む(全68文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年12月17日
    回答者:

    【良い点】
    受注した場合、クライアントの業績や働き方におおきな影響を与えるため、クライアントへの貢献度、社会貢献度が高く、アプリがリリースされた際にはやは...
    続きを読む(全264文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年8月20日
    回答者:

    【良い点】
    単純な仕事ではあるので、今後キャリアアップを見込んでいる方にとってはおすすめしないです。
    ですが、淡々と仕事をこなしたいという方に向けては向い...
    続きを読む(全108文字)

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    Link‐Uグループの 他のカテゴリの口コミ

    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人気マンガアプリを手がけている企業であり、マンガ好き、アプリ好きの人にとっては非常に大きな魅力、やりがいであると思う。続きを読む(全59文字)

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    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若い企業でありながら、東証プライム市場に上場しており、売り上げも安定しているので、将来的にも安定しているのではないか。続きを読む(全59文字)

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    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    フレックスを導入しており、自由度が高いと伺った。家賃補助と交通費は合わせて一律の額だと伺った。続きを読む(全47文字)

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    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    見込み残業がつけられているが、実際の残業時間は、20時間以下だそう。
    時期によって残業の有無が分かれるそうです。続きを読む(全57文字)

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    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若い企業であるので、成長スピードも速いように感じる。
    プロジェクトに参加しながら、仕事を覚えていくと拝見した。続きを読む(全56文字)

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    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    一次面接や説明会の雰囲気がとても良く、フランクで優しい社員さんが多いように伺えました。続きを読む(全43文字)

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    Link‐Uグループ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性の社員さんも活躍している印象だった。女性が多い部署もあると拝見した。続きを読む(全36文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の年収、評価制度の口コミ

    PayPay株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給の設定が高くありがたかった。
    交通費の支給も太っ腹だと感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブへの道が厳しくなっ...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初はアルバイト採用だった為、年収自体は低めではありますが、しっかりと昇給もあり、契約社員、社員と昇格していける為、初めから社員を目指してい...続きを読む(全88文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが、私の部署では公平性のある妥当な評価が行われていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネージャーによって、評価基準やフ...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業種に比べて年収はいい。
    ドル計算になるため円安の今は特に給料が高くなる。私が働いていた時だと750万だけど今のレートなら1000万くらい続きを読む(全76文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スタジアムの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はあまりよくないですが、実績を出せばちゃんと評価してくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    第二新卒とかなど若いうちは経験も...続きを読む(全122文字)

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      実際の働き方
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    株式会社インタースペースの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張ればちゃんと評価されると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    さいきん人事制度の変更があり、一定の成果を出せないと減給される仕組...続きを読む(全82文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    Indeed Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は申し分なく、残業代もフルでいただけるので当初の年棒より大きく上振れていると感じた。ボーナスも少額ながらクウォーターごとに4回発生するの...続きを読む(全197文字)

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    ラクスル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度があり、年2回昇給があります。
    しかし、高評価を得ても昇給額は大してありません。

    立てた目標に対して、...続きを読む(全172文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブ制度があり、正直責任者より一般社員の方が稼いでる人もいました。成績を出せばちゃんと稼げる仕組みでした。
    【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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    Sansan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は業界平均水準で、大きな不満はありませんが、突出して高いという印象もありません。評価制度は目標設定に基づいており一定の透明性はありますが...続きを読む(全198文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    Link‐Uグループの 会社情報

    基本データ
    会社名 Link‐Uグループ株式会社
    フリガナ リンクユーグループ
    設立日 2013年8月
    資本金 4億6800万円
    従業員数 59人
    ※2020年5月現在
    売上高 10億8500万円
    ※2019年7月期予想
    決算月 7月
    代表者 松原 裕樹
    本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目2番3号
    平均年齢 29.4歳
    平均給与 520万円
    電話番号 03-6260-9279
    URL https://link-u.group/
    Link‐Uグループは2013年8月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は59人で、売上高は10億8500万円になります。平均年収は520万円で、従業員の平均年齢は29.4歳です。
    NOKIZAL ID: 1705775

    Link‐Uグループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。