回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社からのキャリア開発制度については、社内Eラーニングやその他通信講座等、比較的充実しており、自己研鑽の環境は整っている。続きを読む(全67文字)
第一生命保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一生命保険株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に第一生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
会社からのキャリア開発制度については、社内Eラーニングやその他通信講座等、比較的充実しており、自己研鑽の環境は整っている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
教育体制は整っているが
結局は自分自身がどう動くか
興味を持つことができるかが
最重要かと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
スキルアップのために色々な選択肢が出来、実際にチャレンジする仕組みが出来ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも出来たば...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
仕事に対して正当な賃金を支払い、従業員との信頼関係を保ち続けるためには、給与を決定する仕組みを熟知しておくことが大切です。
近年では人事評価...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
キャリアチャレンジ制度でレポートを書き面談をして評価が高ければ希望の部署に異動することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
営業スキル、保健の業務知識などは研修で一通り行い、最初の数年はトレーナーと一緒に活動することが多いので、仕事のやり方がわからないという事はな...続きを読む(全189文字)
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入社が浅い社員は頻繁に研修が行われるため、業界の勉強ができる機会が多くありました。またキャリアステップを考える方向けの研修も行われるため、しっかりスキル...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションの制度があるが、年次が高いものから選ばれたり、原則3年で営業職に戻る(例外もあり)ことが条件...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年次が低いうちは研修が多く、会社からフォローされてると感じると思う。また資格試験もあまりに全体的に成績が悪いと研修等が開かれているところを見...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
研修は充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大体似た研修ばかり。また、キャリア開発の幅は狭い。続きを読む(全64文字)
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社内で取れる資格はいくつかあり、キャリアを目指していない人でも資格取得が可能。というか社内で取らなければいけないという雰囲気がある。保険販売は無資格では...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
未経験でもしっかりと業務内容が理解できるように初期研修はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのために資格...続きを読む(全147文字)
【社員から聞いた】入社すぐは研修やOJTを重ねるが、20代でも成長が可能な環境であり制度的には入社3年目で管理職になることができるように年功序列を払拭しよ...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実務についての教育体制は、同じオフィスの先輩が教えてくれる人かどうかによると思います。私の先輩は「自分で調べて、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新人向けの研修が手厚く、とてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人だけではなく、新人より上の先輩方にも研修すべ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
FPの資格が取れるのは有難い。
ジョブローテーションは営業に戻ることが前提になる。異動したいなら会社辞めてくださ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
教育体制は手厚いです。わからないことがあってもすぐに教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アクチュアリーやクウォンツなどの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
最低限の営業スキルや金融知識は自ずと身に付きます。研修や資格合格のお祝い金もあります。総合営業職から内勤職へのジョブローテーション制度があり...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
試験への支援は大きく、研修などはたくさんしてくれる。金融のことについても、相続など税金、年金など今後為になることを学び得られる。社会保障など...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
資格取得やスキルアップには前向き。
教育体制はかなり自己的に行うことが多いため、自分のやり方で仕事を進めたい人には向いてるかも。
業務も配属...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
タブレットで自習ができたり各種研修が頻繁にあるので学ぶ気持ちがあれば成長できる。資格取得のための補助もあるのでスキルアップがしやすい。
常に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大手のためか教育制度はしっかりしており未経験で話す事が苦手という方も、営業デビューしやすい体制が整ってると思います。管理職研修やメンター研修...続きを読む(全514文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分で目標を設定してそれに向けて毎月活動をするようになったが、その目標設定もほとんどの人が自分に見合った程度の目...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
教育体制についてはかなりしっかりしており、
よほど運が悪くない限り、
黙っていても色々なことを教えてもらえ、自然に仕事ができるようになります...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
支社によって違うと思いますが、いろんな研修があったため、とてもためになりました。たまによくわからない、本当に意味があるのか謎の研修がありまし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
今まで関わったことの無い年齢や職種の方とも会う機会があり新しい発見や学びが多い
最初はいい反応がなくても何度も足を運ぶことで打ち解け、契約に...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
出育児休暇が長期間取ることができ、子供の成長を1番近くで見ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度が多いため把...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多いため女性ならではの悩みや相談が気軽にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高めのオフィスがあり共通の話題が少ない...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子供の体調や行事に臨機応変に対応できる
予定を自分で調整することで時間にも心にも余裕ができ、スムーズに仕事を回すことができる
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性はほとんどいない。わかりやすいのが工業高校で働いているような感覚に近いと思う。女性もそのような環境に慣れている人しか入ってこない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良くも悪くも固定給。みなし残業時間が多いためボーナスが決して多いわけではない。一年たつと昇給があるがほとんど変わらない。なので全く働かない人...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度で8割ほど補助が出るが、自分で家を選ぶのではなく会社から提示された家に入居という形になるためかなり当たり外れがある。独自の福...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
土日に営業に出ることもあり、水曜日などに休みをいただける。ただし上司の中には金曜日や月曜日を休みにしていただける優しい方もいる。休みに関して...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がりにくい。やることは変わらないのにG型とR型の年収が違いすぎるため不公平だなと感じることが多かった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。産休育休から復帰してキャリアを形成してる人も多くいるし、女性管理職を増やそうという動きも一定ある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
入社後の研修制度が非常に充実している点が魅力でした。基礎知識から実務に直結するスキルまで段階的に学べるカリキュラムが用意されており、未経験分...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ある程度はスキルアップはできる。上司まも手厚くフォローしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員が難しい試験を受けなくては...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
資格で給与が気持ち増えます
最初の1年間は新人教育のために別のセンターがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1年間はず...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修がきちんとあります。入社してすぐに泊まりでの研修がありました。2、3日でしたが楽しかったです。また、場所にもよると思いますが、研修は丁寧...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
5年間は研修制度があるため、未経験からでも安心して取り組む事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何度も初歩的な研修を繰り返す...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
この業界でしか通用しないスキルだと思います。
メンタルは鍛えられると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界では使えないス...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大手なので、資格取得に対する奨励金や無料で受講ができるeラーニングの講座等制度については非常に充実しています。また、社内での研修等も各部から...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の教育体制はできていると思う。年功序列などの社風はなく、実力・結果がすべて。昇進や昇給は頑張れば周りのサポートを得られる。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格を取るための支援や、合格一時金は手厚い。また、研修も月一回開催され、自分を振り返るきっかけは多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
資格取得に応じたポイント制度があり、毎年規定のポイントを取ることを推奨される。資格取得のモチベーションになる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)
| 会社名 | 第一生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチセイメイホケン |
| 設立日 | 1902年9月 |
| 資本金 | 600億円 |
| 従業員数 | 47,502人 |
| 売上高 | 4兆4149億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 隅野俊亮 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-3216-1211 |
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