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株式会社Mizkan Holdings

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Mizkan Holdingsの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社Mizkan Holdingsの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Mizkan Holdingsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Mizkan Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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2.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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2.2
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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3.8
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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2.5

Mizkan Holdingsの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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Mizkan Holdingsの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
2件中2件表示

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
共働きで保育園や小学校低学年の子供がいる場合でも、転勤になることがあり、その場合保育園の受け入れ先や、配偶者の都...続きを読む(全177文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員はあるはずの転勤がなく不公平を感じる続きを読む(全58文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Mizkan Holdingsを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2023年6月7日
回答者:

【良い点】
育休はかなり取りやすく、子供の体調不良など突発的な対応についても柔軟に対応してもらえます。
古めの価値観から女性の昇進は難しかった記憶ですが、...
続きを読む(全98文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2025年7月11日
回答者:

【良い点】
温かい社風で、人間関係も良好。変な人が少ない。絵に描いたようなホワイト企業。福利厚生もしっかりしていて良かった。先輩も優しい方が多くて、やりや...
続きを読む(全186文字)

回答者:

【良い点】
育休等は男性でも取っている方が多数いるので、概ね希望に添えると考えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性社員も多い...
続きを読む(全85文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年11月11日
回答者:

【良い点】
自由であり、1日のスケジュールはすべて自分次第である。
【気になること・改善したほうがいい点】
直行直帰きびしめ。個人のお客様を相手にするため...
続きを読む(全98文字)

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Mizkan Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

お客さま目線の商品開発ができるので、消費者のためになっていることが日頃から実感でき、やりがいはあると感じる続きを読む(全53文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

納豆や鍋つゆ、ポン酢などの事業展開だが、海外受けする商品が少ないため、海外進出するまでの期間が滞りそうだと不安に感じる続きを読む(全59文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

技術職として採用されるため、工場、基礎研究、開発など、入社後どこに配属されるかが確定していない点が不安点だと感じる続きを読む(全57文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

本社が愛知県の半田にあるため、都会に住みたい人には少し閑静な場所だと感じる。続きを読む(全38文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

挑戦を後押ししてくれる企業であるため、研究職であれば自身の気になる学会へ見に行くなど、勉強する機会を十分に与えてくれる続きを読む(全59文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

食を通じて人々の健康や食文化に貢献できる。
グローバル展開しており、多様な事業に携われる。
歴史ある企業ながら、新しいことへの挑戦も奨励される風土。続きを読む(全76文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

調味料市場は安定しているが、人口減少や健康志向の変化への対応が課題。
グローバル展開の強化と、新たな食の提案が将来性を左右する。
環境への配慮やサステ...続きを読む(全92文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

年功序列と成果主義を組み合わせた評価制度。
個人の目標達成度や能力、貢献度などが評価に反映される。続きを読む(全50文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

部署や職種によって差があるが、近年は働き方改革への意識が高まっている。
休暇制度や時短勤務制度などが整備されている。続きを読む(全59文字)

株式会社Mizkan Holdingsの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

階層別研修や専門スキル向上のための研修制度などが用意されている。
自己啓発支援制度など、社員の成長をサポートする体制がある。
ジョブローテーション制度...続きを読む(全95文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の退職理由の口コミ

日本エヌ・ユー・エス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に不満があるわけではないが、自身の興味・関心を実現するための分野が変わってきたため退職を検討中です。続きを読む(全72文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日本がどれだけ業績がよくてもグローバルの業績が悪ければプロモーション抑制、昇給ストップで社員のやる気を削いでいる...続きを読む(全225文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト自体は学びが多かったのですが、出張を前提とした働き方が続き、生活面も含めて長期的に継続するのが難しい...続きを読む(全213文字)

株式会社アプレシオの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局のところそこらのネットカフェ店やカラオケ店と同様に客層があまり良くないところが目立つ
普通にネットカフェ難民...続きを読む(全174文字)

デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的に名の知れた企業であるため、転職のチャンスが広がることは間違いなく大きなメリットだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)

株式会社リオ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める際は、非常に引き留めて頂きました。家庭の事情でしたが、だいぶ先まで辞めたことを後悔しました。そう言う意味では、とてもよい会社だったかと...続きを読む(全81文字)

株式会社Re‐grit Partnersの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。他業界と比較すると、給与が良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけとしては、コンサル業界そのものが自...続きを読む(全444文字)

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合的な領域(企業戦略、事業戦略、新規事業、MA、会計、人事、サプライチェーン等々)におけるコンサル能力を組織として持っている為、ファームと...続きを読む(全353文字)

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があること、転勤先には基本的にやばい人がいる為転勤により潰される人が多い印象 逆に狙われなければ地方の転勤先...続きを読む(全89文字)

オリエント商事株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署の人間関係はとてもよく、仲もいいし雰囲気も良かったのでそこはとてもいいポイントだったかとおもう。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Mizkan Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Mizkan Holdings
フリガナ ミツカンホールディングス
設立日 2000年8月
資本金 1000万円
従業員数 3,700人
売上高 100億9600万円
決算月 2月
代表者 中埜裕子
本社所在地 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地
電話番号 0569-21-3331
URL https://www.mizkan.co.jp/company/
NOKIZAL ID: 1689623

Mizkan Holdingsの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。