三菱重工エンジン＆ターボチャージャの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
研修体勢がしっかりしていて、就職するまで知らなかった分野でも学び、仕事に活かすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修...続きを読む(全154文字)

【良い点】
・社員の皆さんは優しい方が多く、職場環境は良い。
・フレックス制度や有給は活用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業...続きを読む(全198文字)

【良い点】
海外向けの製品が売れており、これからも事業が成長していくため、将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
素晴らしい製品を作って...続きを読む(全95文字)

【良い点】
エンジンに関わる仕事をしたいという思いから入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
1〜3年目の途中までは基本的に指導員(新入社員...続きを読む(全126文字)

【良い点】
・年収は物価高を加味して去年よりも多くなった。
・同年代のメーカーの中では年収が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年功序列の...続きを読む(全122文字)

【良い点】
比較的に有給が取りやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業時間が多く、ワークライフバランスを保てないこ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
福利厚生や職場環境など総合的に見て、退職するのはもったいない会社であるため、現在退職するか迷っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)

【良い点】
どんな仕事をやっていきたいかきちんと面談で伝えることができる。(ただし、希望通りに仕事をできるかわからない)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
・育休やフレックスなどの制度が充実している。
・寮、社宅、家賃補助などの生活に関する支援は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
教科書通り。
申請すれば、色々出来る。
残業時間も管理されている。
不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外のやること...続きを読む(全97文字)

【良い点】
在籍当時、製造業で女性は出世しないと上司に言われたことがあるが、現在は上場企業として女性登用を求められる時代になってから女性管理職として急に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
内勤で育休に入られた方は復職される方がほとんどで、男性で育休にはいられる方もいた。
また、元営業の女性社員がインサイドセールスとして復帰する...続きを読む(全442文字)

【良い点】
女性社員でも課長職になれる。
最近は男性社員でも育休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
9割近くが男性なので、課長以上は出世...続きを読む(全80文字)

【良い点】
わたしが勤めていた当初は。何もありません。強いて言えば人が良いくらい。そのほかは。ただただ、企業体質が古く、女性にとっては働きにくい会社でし...続きを読む(全495文字)

【良い点】
休みは取りやすい環境で、有給休暇に加えて子の看護休暇も利用できるため、子育て中の保護者として学校行事や急な発熱・病院対応など、日常的に発生す...続きを読む(全580文字)

【良い点】
うちの会社、女性にはかなり優しい方だと思います！産休や育休から戻ってくるのはもう当たり前って雰囲気だし、最近は女性のリーダーも増えてきていて...続きを読む(全128文字)

【良い点】
女性の方は基本検査業務か総務行き。そこでリーダーやってる人いる。
女性の育休取得は100%だと思う。
生理休暇はちゃんとある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
補助的な仕事や、いわゆるお茶くみ的な扱いでプレッシャーは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反対で、バリバリこなしたい人...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時、営業職での女性の管理職はいなかったように思う。
作業着を着て、客先の向上に出入りするので、抵抗のある方は...続きを読む(全125文字)

【良い点】
大切にされるため十分に能力を発揮できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうという狙いは伝わってくるが、...続きを読む(全132文字)