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株式会社カオナビ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カオナビの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カオナビの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カオナビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カオナビの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.1

カオナビの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カオナビの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社カオナビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

出社とリモートを組み合わせた柔軟な働き方が定着していると説明会で話していました。続きを読む(全40文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

ハイブリッド勤務やスーパーフレックス、フレックス制度を導入。副業者は3割ほどおり、社員サークルwakkaや有給休暇に加え独自休暇制度も整備され、柔軟な働き...続きを読む(全87文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

有給消化率100%や評価適正感5.0等、制度面は整っている印象でした続きを読む(全34文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

リモートワークが推進されており、非常に働きやすい環境であると認識している。続きを読む(全37文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

渋谷にオフィスがありアクセス良好。ただし、シェアオフィスの中にあると伺った。続きを読む(全38文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は推奨されているので、利用している社員も在籍している。
また、社員参加型の部活もあり社員間のコミュニケーションが図られている印象続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社カオナビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年4月5日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

自分で働く時間を決められるため、働きやすい環境である。続きを読む(全27文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなし残業時間が毎月20時間あるが、同様にマイナス20時間までは基本給が保証される。毎月マイナスでも問題ない。コロナを期にフルリモートが可能...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カオナビの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年6月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 商品企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価・異動等の人事周りが不透明。
告げ口や陰口が横行しており、それが反映されていると思しき異動や降格がしょっちゅ...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カオナビの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カオナビの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
抜群に取りやすい。制度も社内の雰囲気も含めて完璧に近い。ただしあくまでやるべきことをやっているからこその権利であり、楽したいためにワークライ...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社カオナビの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事で重大テーマである人的資本やタレントマネジメントを主事業としているので、社会の最先端テーマに触れている感覚がある。
【気になること・改善...続きを読む(全326文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社カオナビの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
抜群だと思う。営業現場も管理職も女性が極めて多い。事実優秀だし、会社も対社外メッセージとして積極登用している。かといって家庭をおろそかにして...続きを読む(全259文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カオナビの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

日本の労働力不足という社会課題に対し、データ活用で、適材適所を実現するプロダクトに関わることがやりがいだと思います。続きを読む(全58文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

人的資本経営の注目度が高まる中、タレントマネジメント市場は依然として拡大傾向にあります。海外プロダクトもありますが、日本ならではの蓄積された膨大な人材デー...続きを読む(全107文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

IT・SaaS業界の中でも競争力のある水準です。個人のパフォーマンスが賞与や昇給に反映されやすく、合う人には合うが合わない人には合わない、実力主義の側面が...続きを読む(全82文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

フルフレックス制度で、コアタイムなしで導入している部署が多く、実際に育児や介護、プライベートとの両立が非常にしやすい環境です。続きを読む(全63文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

タレントマネジメント領域で国内シェアNo.1のサービスに関わり、顧客の人材戦略に直接貢献。新規事業やヨジツティクスなど成長フェーズの事業に若手から主体的に...続きを読む(全82文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

タレントマネジメント市場で高シェアを維持しつつ、HRSaaSやHRソリューションなど事業の拡張で更なる成長が期待される。個人の情報活用プラットフォーム化な...続きを読む(全92文字)

株式会社カオナビの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

年俸制で入社時450万円スタート、グレード制度で昇降。評価は成果と成長の両軸で行われ、社員全員が閲覧可能な評価ポータルで透明性が確保されている。続きを読む(全72文字)

IT・通信(インターネット・Webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社リクルートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年4月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔軟性を高めており、職種や部署によっては原則理由・回数を問わないリモートワークを導入しています...続きを読む(全282文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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クイック・ネットワーク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金もなく、福利厚生として使えるものは書籍購入補助くらいかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がないのを分かって...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクストビートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料から積立できる制度を導入したり、福利厚生に関しては大体のものがカバーされている印象。各階にウォーターサーバー、休憩フロアにもドリンクのサ...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リクルートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを重視した制度設計が非常に充実している点が魅力的です。年間休日は145日と業界内でも高水準であり、加えて有給休暇を4日連...続きを読む(全482文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ウェルクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフレッシュルームに本がたくさんあること、また自己成長のためのセミナー・研修参加費用の補助や、事業に必要な書籍を購入できる制度など、自己研鑽...続きを読む(全95文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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PayPay株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当はなし。退職金制度もなし。独自の福利厚生も特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がないので少しは改善してほしい。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援は手厚い。資格取得や英語学習、その他業界知識の取得に関しても補助金申請が下りる。
毎月10,000円のウェルビーイング費用補助があり...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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楽天グループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は無いが、3食食事が出るのはかなり助かっている。退職金も一定の年次から出るので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社光通信の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生などという概念はない。ストックオプションだけは少し儲けれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の会社にある福利厚...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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jinjer株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
書籍購入補助など、自己研鑽をサポートしてくれる制度もあります。
まだスタートアップ気質が残っているので、大手企業ほど福利厚生が充実している...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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回答者別の学生からの評判・口コミ

カオナビの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カオナビ
フリガナ カオナビ
設立日 2008年5月
資本金 12億1200万円
従業員数 382人
売上高 95億1700万円
決算月 3月
代表者 佐藤 寛之
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号
平均年齢 33.8歳
平均給与 652万円
電話番号 03-6633-2781
URL https://corp.kaonavi.jp
NOKIZAL ID: 1685327

カオナビの 選考対策

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