カオナビの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
そもそもタレントマネジメントシステムというものに興味を持ちコラムを読んでいく中でタレマネ業界を牽引していくところで働きたいと思い入社した。
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【良い点】
この会社で様々な経験をした中で、活躍していきたい分野を見つけ、その分野で成長していきたいと思ったため。

【良い点】
自主的かつ積極的にスキルを伸ばしていこうといき、得られたスキルを会社にどう活かせるかというビジョンが描けるようであれば、スキルを伸ばしやすい...

【良い点】
自ら仕事を切り開くイメージと既存の業務は効率良く仕組み化するという部分
部署にもよるがやりたい事は通る事もある

【良い点】
副業は推奨されているので、利用している社員も在籍している。
また、社員参加型の部活もあり社員間のコミュニケーションが図られている印象

【良い点】
管理職との1on1、期初に設定した目標から乖離がないよう密に連携を取っており、常に全く問題ないとFBをもらっていましたが、実際の評価は全く評...

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと思う。通院や子育て、介護で中抜けが必要になった場合、上長やメンバーが嫌な顔せず承諾してくれる。

【良い点】
機会はあればあるほど昇格、キャリアアップの機会は得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は相性なので、気に入られない人は窓際...

【良い点】
契約社員で時給制でした。
シフト制で毎月同じくらいの日数で出勤だったため一年を通して給料は同じくらいです。
賞与はなしです。
【気になること...

【良い点】
頑張りしだいでどうにでもなる。ちゃんと評価されるから頑張ればどんどん上に上がるこもは可能である。上下関係はあるものの話しやすい雰囲気で仕事が...

【良い点】
職場には評価制度があり、日々の業務の成果が見える化されている点は良かったです。自分がどのように評価されているのかが分かることで、次の目標を立...

【良い点】
年に数%の昇給はコンスタンスにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
階級が一つ上の人と自分がほとんど同じ仕事をしているのは解せない

【良い点】
営業職であれば給与制度が非常に明確になっており、いわゆる社内政治で評価が決まるということはありません。
ですので数字さえ取れれば評価にはつな...

【気になること・改善したほうがいい点】
同じグレード内での相対評価ではあるが、誰と比較しているかは評価者しかわからないため、適切にフィードバックをいただ...

【良い点】
ジョブレベルが上がると年収がかなり変わる。マネージャーになるとRSUで株が入るので、かなりの額をもらうことができる

【良い点】
スキルに応じてそれなりの報酬は用意されている。人事評価も明確に定めれており、定量的に正しく判断される。

【良い点】
年に2回の評価。定性評価と定量評価があり比重は上司との面談により決定可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の評価よりも自...