この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の管理が厳しいためサービス残業が増えてしまう。
結局仕事している姿が見えないので、サービス残業や頑張り的な...続きを読む(全90文字)
株式会社キャスター 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の管理が厳しいためサービス残業が増えてしまう。
結局仕事している姿が見えないので、サービス残業や頑張り的な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
通勤時間が無いので、使える時間が多く、ワークライフバランスがとりやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤がないことで運動...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がしっかりないためがんばりが評価されないと感じることが多い。
年単位でも給与が上がる人は少ない肌感。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅するうえでの基礎の基礎は教えてくれるがあまり育てるという認識はない。不足すれば採用すればいいという考えなので、...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生以外は基本的にはない。
当時は資格取得補助制度なども無く、社内の交流会等もほぼなかった。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもらえる環境ではないので、自分で調べたり周りに聞いたりすることが苦手な人には苦しい環境だと思う。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
9割女性なので女性が働きやすい環境ではある。
育児休業、早退・中抜けなどいろんな人がいるのであまり遠慮することな勤...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度評価のタイミングがあります。ボーナスはなく、リーダー、マネージャークラスにならないとなかなか給与は上がり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ママパパが多く、お子さんの行事や急なことでのお休みなどがあってもかなり寛大に受け入れてもらえる印象。家庭との両立はかなりしやすいと思います。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量はあるようでなく、なかなか現場の声が上に届かない。マネージャーが役員などに言いたいことが言えないような雰囲気は...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有給取得や中抜けなどがしやすい。フルリモートなので、隙間時間も活用できますし、そのあたりはストレスなく働けると思います。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生のみで、特別なことはないです。せっかくフルリモートの会社なので、コアワーキングスペースの利用やワー...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そこそこ社会人経験があって自走できる人じゃないとなかなか仕事を覚えるのは難しいと思う。そのためか社員の平均年齢は高そう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の割合が半数以上であり、女性管理職も多い。
子育てしながら働いている方も多いので、急な休みなども快くサポートしてくれる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
上場も控え決定スピードも早いのでやりたいことを考慮してくれる。
また社内異動制度があり、キャリアに関して相談もできる
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良いクライアントに当たれば、仕事は面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングということで、見下してくるクライアントが多...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
矢面にたつのはSV。フルリモートということもあるので、何も相談しなければ上司はSVがどういう状況なのか、何に苦しん...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
評価というよりは、担当したクライアントの規模。それがすべて。ある意味わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの規模...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
家庭にいながら仕事ができるので、女性としての働きやすさ、子育ての両立という面では、文句がないくらいの環境だったと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ほぼない。PCなどの貸与はあるが、それ以外はないと思う。副業はできるが、SVという仕事上、副業する時間はほぼなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
管理部門と現場サイドで評価制度が異なり、
きちんとそれぞれの業務内容に基づいて評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与実績なし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
土日祝休みのため、予定は立てやすいです。
担当するクライアントにもよりますが、残業もほぼありません。
通勤時間が無いのが最大のメリットで、プラ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は一切ありません。
昇給も売上ベースで半期ごとにありますが、自分の実力ではなく担当するクライアントによる運要素...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
有給消化とは別に、夏季休暇が3日付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当類の福利厚生は一切ありません。
業務で必要な固定回...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社キャスター |
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フリガナ | キャスター |
設立日 | 2014年9月 |
資本金 | 4990万円 |
従業員数 | 357人 |
売上高 | 33億3800万1000円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 中川祥太 |
本社所在地 | 〒881-0104 宮崎県西都市大字鹿野田11365番地1 |
平均年齢 | 37.6歳 |
平均給与 | 398万円 |
電話番号 | 050-58934549 |
URL | https://caster.co.jp/ |
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