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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年もやりたいことを伝えてきたが、ついぞチャンスはなく、やりたくないことばかりあてがわれている。ある程度尽力して...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ココナラ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ココナラのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ココナラで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年もやりたいことを伝えてきたが、ついぞチャンスはなく、やりたくないことばかりあてがわれている。ある程度尽力して...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人で動くことが美徳とされているので自らチャレンジする、目標達成意欲が強いひとはとてもいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
新卒を取り始めたのが最近とのことなので、教育制度はあまり整っている印象ではない続きを読む(全39文字)
【良い点】
社員間の関係性はとても良い。人格を否定するようなことを言う人は見たことがないし、和やかな雰囲気でコミュニケーションをとっていた。
開発者も含め...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月4日【良い点】
未開発の部分をバリバリと作っていけるため、
実績が沢山生まれやすい。
そのため次のキャリアにも繋がりやすい。
また、業界内でも印象が良い会社な...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年7月31日【良い点】
男女比としては女性の方が少ないですが、女性だからといって、働きにくい、区別される、などの感覚は全くなかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月28日【良い点】
時間は現場(適宜営業を介して)とのすり合わせで決まります。
望まない限り忙しい所にはアサインされない(今は案件の方がまだ余ってる状況)なので、...続きを読む(全343文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年4月1日【良い点】
休みもしっかり取れ、現場次第だと思うが有休は取得しやすかった...続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業者を追い出してから更に、社長のための会社に成り下がった。相変わらずハイキャリア層の流出も続き、古株はイエスマ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社長のイエスマンしかいないため、ここに期待するのは辞めましょう。逆に言うと、長い...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
褒めポイントはいくつかある
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に上がることはなかなかない。基本的に会社が現状苦しいので上がらない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
(営業は基本フル出社)
出社はあるがハイブリッド、フレックスも使えるためプライベートや家庭との両立はかなりしやすいはず。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
スキルシェアのプラットフォームにおける伸び代には苦戦しているが、社員はみな人がよく本当にユーザーのことを考えて議論しているので純粋な気持ちで...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当はないと思った方が良い。残業代も見込みだし、住宅手当などは一切ない。育休は取れるし復帰もするが、休業中の補助...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業時間は多く、45超えることもあった。
・土日もSlackが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
・新卒がすごい評価される良い会社
・子育てへの理解もすごいある
【気になること・改善したほうがいい点】
・結構秘密裏に裏で色々進めるので末端...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーは本当に曖昧、部長に気に入られているかどうかや直近の頑張り次第で評価されるのでしっかり給料上げたいとか...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・すごい働いててかなり大変そうだと感じたのでそこは一定の覚悟が必要だと感じた。
・かなり人が辞めるスピードが早い続きを読む(全76文字)
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【良い点】
手上げせいでできることが多く、色々なチャンスがある。また研修も多いため成長しやすい。ロジカルシンキングとマネジメント力が特に磨かれた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
契約社員で入っても自分の頑張りをみてスキルアップを打診してくれる。
派遣から正社員になった人も何人かいた。
色々な形でスキルアップをさせてく...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
スキルアップ研修は結構多い。社内のオフィシャルのもあれば、チーム内で独自の研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修はほ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
定期的に営業スキルを上げてくれる研修を業務時間内に設けてくれたり、有料のスキル装着用サイトを無料で利用できたりするのは助かりました続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社後のオンボーディング研修は体系的に整備されており、中途入社でも比較的スムーズに立ち上がれる仕組みになっている。
マネージャーとの1on1...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
主体的に取り組もうと思えば、色々なスキル習得とそれを実践することにウェルカムな雰囲気であったので、そこはとても良かったかと。
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
配属前からしっかりとした研修がある為、オンボーディングがスムーズ。OJTもしっかりとしており、研修後の本配属も問題なく馴染めると思う。部署全...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
1on1を必ず全員誰かと毎週しているため、常に相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制があまり整っておらず、聞いて覚える...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
AIについて学ぶ機会を積極的に提供している。基本機能は全社員が使える環境で、社内勉強会も頻繁に行われている。学ばなければついていけなくなると...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
上司は話し方も、教え方も上手かった。
はじめのうちは先輩がフォローについてくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンタ...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社ココナラ |
|---|---|
| フリガナ | ココナラ |
| 設立日 | 2012年1月 |
| 資本金 | 12億4496万円 |
| 従業員数 | 266人 |
| 売上高 | 94億1000万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 鈴木 歩 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20番1号 |
| 平均年齢 | 34.7歳 |
| 平均給与 | 659万円 |
| 電話番号 | 03-6712-7771 |
| URL | https://coconala.co.jp/ |
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