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丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸紅I‐DIGIOホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸紅I‐DIGIOホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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丸紅I‐DIGIOホールディングスの 学生による会社の評価

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丸紅I‐DIGIOホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

メリハリをつけて働くことが推奨されており、リモートワークやフレックスタイムの活用など、働きやすい環境が整備されているというお話を伺い、長期的に活躍できる環...続きを読む(全86文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丸紅I‐DIGIOホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月3日
回答者:

【良い点】
福利厚生の借り上げ社宅が4年目までは約6万程出るので良いと思う。それからは徐々に割合は下がっていく。
下がっていく分、給与が上がってもトントン...
続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年3月26日
回答者:

【良い点】
資格のみならず有料セミナーや講座の費用を全...
続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年5月6日
回答者:

【良い点】
問題を起こさない限り、ある程度までは毎年昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度までは毎年昇給はするが、評価が良くても1段...
続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2015年頃

投稿日:2026年10月8日
回答者:

【良い点】
有給休暇については比較的取得しやすく、消化率が高いことによって特に問題になるような雰囲気はなかった。通常の有給休暇とは別にリフレッシュ休暇も用...
続きを読む(全558文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者:

【良い点】
入社のきっかけとなった上司との面談で様々なことに答えてくれたため、入社後にギャップを感じることはなかった。
ただ、職務上目には見えない社員も知...
続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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丸紅I‐DIGIOホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

丸紅グループのネットワークを活かし、非常に大規模なシステム開発やインフラ構築に携わることができる点が大きな魅力です。続きを読む(全58文字)

丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

2025年からのグループ4社によるセグメント経営体制への移行により、提供できるソリューションの幅が格段に広がると感じています。続きを読む(全63文字)

丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

若手社員のインタビューを通じて、早い段階から裁量を持ってプロジェクトに関われる環境があることを知りました。続きを読む(全53文字)

丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

学生の些細な質問に対しても真摯に答えてくださり、チームワークを重んじる風通しの良い社風が根付いていると感じました。続きを読む(全57文字)

サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤をかなり強めに推奨してくる。断ると一部営業担当の態度が悪化する。残業時間は部署に...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社タケエイの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスや在宅がない点が不便でした。病院に行ってから出社だと遅刻扱いまた早退して病院へ行くと減給になる。でも有...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アクロスソリューションの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体会議が休日出勤のため全体会議の分月の休みに関しては一日少ないかうんとになっている

休みに関しては110日と...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業目安が事前にわかっているのでワークライフバランスは保つことができる。逆に稼ぎたい場合はあらかじめ残業がある程度発生しそうな企業を選択でき...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社昭栄美術の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応水曜日にノー残業デーという制度がある
閑散期には仕事終わりに飲みに行くこともよくしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者...続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制のため、平日に休みを取得できる点はメリットだと感じています。希望休も比較的通りやすく、店舗の人員状況にもよりますが、土日祝日に休みを...続きを読む(全209文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の医療サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される病院によってことなるが、大きな病院だとそれなりの休日は確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が確保できても給...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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京西テクノス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィールドサービスエンジニアという仕事の性質上、客先の状況や要望に対応することが優先されるため、自分の都合を前面に立てにくい場面は正直ありま...続きを読む(全216文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ビル施設管理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はほぼ使い切れていました。
申請するたびに上司がきちんと段取りをつけてくれていて困ったことはありませんでした。
現場仕事ということで不規...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Earth Technology株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業をしいられることはないが、配属先によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐になるので仕方ないが、急遽トラブルが...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

丸紅I‐DIGIOホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社
フリガナ マルベニアイデジオホールディングス
設立日 2023年4月
資本金 3億1000万円
従業員数 22人
決算月 3月
代表者 佐藤由浩
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目6番1号
電話番号 03-4512-3700
URL https://www.marubeni-idigio.com/
NOKIZAL ID: 3252927

丸紅I‐DIGIOホールディングスの 選考対策

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  • 本選考対策
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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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