エイト日本技術開発のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
派遣、契約を含む全従業員に対して業務時間内にコンプライアンス講習や安全衛生、メンタルヘルス講習などを実施しており、時代に合わせた運営を試みてい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
派遣のため、評価制度についてはよくわかりませんが、社員の方は年に2回程度ボーナスが支給されている印象でした。続きを読む(全60文字)

【良い点】
社会貢献度の高い事業であるため、やりがいは大きいと思います。
結果が形となる仕事なので、案件ごとにやりがいを感じやすい仕事だと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社員には様々な手当が支給されている印象でした。
住宅補助もあり、福利厚生はかなり充実していたと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
資格取得者には別途手当が支給されることもあり、積極的に技術者の資格試験を受ける方が多い印象でした。
当然ですが、資格の有無で業務の裁量が大きく...続きを読む(全82文字)

【良い点】
同業他社の中ではかなり良い給与であると思います。
たいていの部署では仕事を多く抱えており、今のところは残業代もきちんと
支払われているようなの...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては、サービス残業を暗に推奨してきます。「残業代は月●時間までなら記録しても問題ない。それ以上は君の判断...続きを読む(全115文字)

【良い点】
どの部署でも定期的に勉強会が開催されており、若手、ベテラン関係なくスキルアップの機会は豊富であると思います。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支社、支店によって福利厚生の内容、待遇に差を感じます。例えば、西日本の支社は利用できるサービスについて、社員に随時...続きを読む(全154文字)

【良い点】
一定の役職以上になれば基本的には業務量が増えるのでWLBは関係なくなります。まあ、コンサルはそんなもんです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、女性でも活躍できる。男性だから、女性だから、という理由で昇給が決まったりせず、本人の仕事への意欲がかわれる。
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
暇なときは暇なので、基本的には定時ぴったりで退勤できる。
有給も取りたい時に取れる。海外旅行に行く人も多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスという概念自体が無いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の早朝から深夜に加えて、時には土日祝日も返上して...続きを読む(全248文字)

【良い点】
役職ある人たちもばんばん希望休や連休や有給を取るので休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者過多のため人が足りず、客から心...続きを読む(全127文字)

【良い点】
フルリモート正社員の採用も積極的に行われていた
コロナ禍を経て、在宅勤務が可能な点は評価されるポイントになっている
在職中は比較的自由に有給を...続きを読む(全157文字)

【良い点】
営業職であっても週2回はリモートワークをすることが出来ます。組織によってはほぼフルリモートの組織もあります。そういう意味では、生活スタイルに合...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業に関しては有給は比較的取りやすい方だと思う。土日祝日が休みになっているため、休日の予定が立てやすい。

終業時間はやや遅めなので、入社前と...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給はとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は店舗にもよる、多いとこは40時間で休日出勤などもある。12時間勤務とかも...続きを読む(全122文字)

【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)