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株式会社西日本エグゼック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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西日本エグゼックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西日本エグゼックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社西日本エグゼックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西日本エグゼックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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西日本エグゼックの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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西日本エグゼックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては、学生時代に職場体験を通して1度お世話になり、まわりの社員の方たちを見て将来自分もここで一緒に働きたいと感じたからです。
入...続きを読む(全178文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働く人間に対して気遣っていただき、良く面倒を見てくださる会社だと思います。人間関係もアットホームな感じてよかったです。
    【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    西日本エグゼックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年9月12日
    回答者:

    【良い点】
    強いて言うのではあれば、体力、精神力ともに相当鍛えられる。
    早寝早起き、病気になっても出社とかなり精神的に鍛えられる。
    【気になること・改善し...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年5月23日
    回答者:

    【良い点】
    評価は発生しない。皆、同じだけ昇給することがスタンダードである。年功序列が大部分を占める。男性であることで昇給することは往々にしてある。
    【気...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2021年6月10日
    回答者:

    【良い点】
    自分がやりたい事は上司含め聞いてくれる環境にはある。自分なりの考えややりたい内容を纏めて相談すればまずは聞いて貰える。逆に自分の意志を持たずに...
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2022年8月7日
    回答者:

    【良い点】
    客先と馬が合えばすごく楽しいかもしれません。同じ客先で長期間働くので、客先次第では成長できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月28日
    回答者:

    【良い点】
    年間休日が120日以上ある為、GWや夏季休暇、年末年始等は大型連休となっている部分はとてもいい。
    正社員は有給40日以上超えると、安心休暇に移...
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    西日本エグゼックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    周りには尊敬できるキャリアのある先輩方がいらっしゃるのでとても心強く感じます。分からないところがあった際、質問したら仕事の手を止めすぐに質問...続きを読む(全156文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全週休二日制で残業も少ないため、趣味などに時間を割り当てる余裕はあると思います。有給休暇取得に関しても自分が取得したいときに取得しやすい環...続きを読む(全179文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアのある先輩方がいらっしゃり、話しやすい雰囲気なので質問もやりやすいです。質問もわかりやすく、わかるまで教えてくださるので困ることがあ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育研修ではプログラミング経験者、未経験者問わず同じ学習を行っていきます。様々な種類のプログラミング言語の基礎的な学習を行っていくのでいろい...続きを読む(全162文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プログラミングの経験がなくても一からプログラミングを学ぶことができます。質問をしやすい環境であり、質問に対してもわかりやすい説明があるため、...続きを読む(全175文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にないです。というよりも良いと感じる点が特になかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体質が古い、将来の成長性については疑問を感...続きを読む(全180文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    まわりには尊敬できる、キャリアのある先輩がいらっしゃって心強いです。出先での作業がほとんどなので、あまり会社のことはわかりません。ひとりで出...続きを読む(全181文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    現場によってちがうんですが、だいたいは終業時間や残業のことなど良く気遣ってもらえます。納期前などどうしても大変な時もありますので、そう言う時...続きを読む(全193文字)

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    株式会社西日本エグゼックの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員

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    熊本で西日本エグゼックから業務委託?をして別の会社で仕事をしています。
    11月で仕事がなくなるので、契約終了です。次の仕事はありません。
    採用時は、面...続きを読む(全265文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    METATEAM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    人の良さがあり、協力しながら業務を進める風土があると感じました。
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    中途採用の拡大に伴い、個々の経験や...続きを読む(全152文字)

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    株式会社アイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    面談のみで採用が決定するので、早期に就職したい方にはおすすめ。
    また、社員登用制度もあり、一次面接…二次面接…など踏まなくても社員になれるの...続きを読む(全110文字)

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    日本トーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    何もしなくても緩やかに給料は上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出来る人と出来ない人の差が大きい環境では、仕事へのモチベーション...続きを読む(全320文字)

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    株式会社Eストアーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    活かしてはもらえないが、最低限の給料体系で生かしてはもらえる
    若い人が多いので、人件費が安く上がっている

    入社の敷居が低いこと
    WEB業界...続きを読む(全146文字)

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    株式会社オロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社当時はベンチャー企業でしたがコンプラ意識やWLB、福利厚生は当時から意識している企業だったと思います。
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    株式会社COBOLの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) その他 契約社員

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    【良い点】
    募集要項との乖離はありません。「COBOL特化」というイメージを持たれがちですが、実際にはモダンな言語のプロジェクトも豊富にあり、キャリアの...続きを読む(全85文字)

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    株式会社サックルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    Selesポジション且つ経験者だからかもしれないが最初から裁量を持って業務にあたらせて頂いているため、非常にやりやすく責任感も持って仕事が出...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ルーデルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰でもバッターボックスに立って挑戦できるなんて体のいい話がありますが、結局は売上上げたかやお気に入りの人材だけが...続きを読む(全105文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    未経験から事務職ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が充実しておらず、契約社員、中途入社社員の研修に格差がある。自分で学ぶ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    客先と会社の板挟みで頑張っていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を派遣してお金を稼ぐビジネスモデルなが大半なので勤務地は...続きを読む(全88文字)

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    西日本エグゼックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社西日本エグゼック
    フリガナ ニシニホンエグゼック
    設立日 1993年12月
    資本金 3000万円
    従業員数 48人
    代表者 坂本勝彦
    本社所在地 〒860-0047 熊本県熊本市西区春日3丁目15番60号JR熊本白川ビル6階
    電話番号 096-359-5688
    URL http://www.exec.co.jp
    NOKIZAL ID: 1492599

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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