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天野エンザイム株式会社

天野エンザイムの本選考対策方法・選考フロー

天野エンザイム株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

天野エンザイムの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

天野エンザイムの 本選考体験記(1件)

23卒 内定

製造職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
・独自の発想と、たゆまぬ技術の革新で、新しい価値を社会に生み出し続ける開拓者としての精神を忘れず、すべての人が最大限に能力や意欲を発揮できる風土を作り、そして社会の変化に応じて進化と成長を続ける→経営指針である「開拓者精神」「共生」「継続成長」 ・企業理念「独自性のある製品・サービスを広く世界に発信し、人々の未来に貢献します」 ・日本のバイオテクノロジーで世界を変える →バイオテクノロジーによって地球温暖化や資源不足などの世界が抱える問題を解決 ・地球上の0.01%しか微生物が見つかっていない(難培養性微生物)→酵素は無限の可能性 ・売り上げの半分以上が海外→社員の5人に1人は海外への出張経験あり ・ジョブローテーションについては人それぞれ→入社後3年間は同じだがそれ以降はそれぞれ ・見えない未来を自分たちの手で豊かにしていく、世界に発信していく 続きを読む
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公開日:2022年6月22日

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天野エンザイムの 直近の本選考の選考フロー

天野エンザイムの 志望動機

23卒 志望動機

職種: 製造職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 天野エンザイムを志望する理由を教えてください。
A.
2つあります。一つ目は大学時代に学んだ生物学についての知識を少しでも活かしたいと感じたからです。説明会を聞かせていただき、大学時代に学んだ微生物についての知識のみならず酵素の知識も活かすことができるのではないかと感じました。また、微生物学に興味を持ったきっかけである難培養性微生物の存在によって微生物によって作り出される酵素には無限の可能性があるというお話を聞き、酵素の製造に関わりたいという思いが強くなりました。二つ目は事業内容が私の就職活動における軸に近いと感じたからです。私は中学時代の部活動の経験と昨今のコロナウイルスやウクライナ情勢の影響から「日常の当たり前を陰から支える仕事」がしたいと考えています。そのため、貴社が製造している酵素が日常のあらゆるところで陰ながら活躍している点に魅力を感じました。以上のことから貴社に入社後は、製造職として大学時代の学びや私自身の強みである目標の達成に向けて努力できる忍耐力や責任感、小さなミスを逃さない性格を少しでも活かしていきたい。 続きを読む
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公開日:2022年6月22日

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天野エンザイムの エントリーシート

天野エンザイムの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

製造職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 大学時代に力を入れたこと
A.
学業だ。入学前から微生物学に興味があり、入学後は深く学びたいと考えていた。そこでオンライン授業であった昨年1年間は、3年時の研究室配属に向けて微生物学の勉強を進め、卒業研究で学びたいと思うものを見つけるという目標と、GPAの平均が1年時3.0であったが、この値を3.5以上にして特待生を得るという目標を掲げた。そのために、1年時は講義を聞いてその内容を暗記していたが、2年時は講義を聞いて理解が不十分である所は調べ、積極的に教授にメールで質問することで知識の定着に努めた。主体的に学んだことで、微生物は利用の仕方によっては普段捨てられてしまうものから価値あるものを作り出せるという発見があり、卒業研究で深く学びたい研究領域を定めることができ、GPAの平均も2年時の後期には3.6をとることができたのだ。昨年度の勉強への意欲や勉強方法を継続し、研究室での学習も目標を持ち頑張りたいと思う。 続きを読む
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公開日:2022年6月22日
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天野エンザイムの 内定者のアドバイス

23卒 / 非公開 / 男性
職種: 製造職
1
内定に必要なことは何だと思うか
私は業界分析はあまり行うことができていなかったもののたまたま似た業種の選考を受けていたこともあり、他にはどのような業界を受けているのかという質問に答えることができたと考えているが考えておくべきだと思う。また、どこの企業でも言えることであるが他にどこを受けているかと聞かれた際は近い業界の企業名を出したほうがいいと考えているため、似ているような行会の企業をあげその企業の中でなぜその会社が第一希望なのかということを軸などと絡めて論理的に話すことが重要になってくると思う。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
内定が出る学生と出ない学生の違いとしては上でも述べたようになぜこの会社なのかということを論理的に話すことができる学生かどうかということが関係してくるのではないかと思う。私は就職活動における軸や大学時代の学びからの興味などと結びつけたことで面接官の方を納得させることができたのではないかと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
・最終面接では一人10分程度の非常に短い面接であるものの一定数落ちてしまった人がいるのではないかと思うため最後まで気を抜かないことが重要であると思う。 ・職種別選考でありそれぞれの職種ごとに選考結果が来る点が他の企業と大きく違う点だと思う。一つの職種がダメでも違う職種で進めることもあるので興味のある職種には応募することが大事だと思う。 続きを読む

天野エンザイムの 会社情報

基本データ
会社名 天野エンザイム株式会社
フリガナ アマノエンザイム
設立日 1948年8月
資本金 3億9000万円
従業員数 440人
決算月 3月
代表者 天野源之
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目2番7号
電話番号 052-211-3034
URL https://www.amano-enzyme.com/jp/
NOKIZAL ID: 1253616

天野エンザイムの 選考対策

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