【トマト製品の未来】【22卒】カゴメ株式会社の学生からの評判・口コミ <No.700>
カゴメ株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 立教大学
- 社員と話す機会
-
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度
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- やや高い
- 選考ステータス
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- 選考不参加
- 参加イベント
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- 説明会
- OB・OG訪問
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【イベントや選考を通して感じた】トマト製品という商材に関して圧倒的な強みを持っているので、現状高いシェアを獲得している製品をこれからも売り続ければ安定は保証されていると思う。コロナ禍で業務需要が減少したものの、家庭需要が増えたため大きなダメージを受けていないのではないか。少子高齢化に伴い健康志向の人間が増えることが予測される中健康商材を扱えることも大きな強みであると思う。典型的な優良日本企業であると感じる。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
【社員から聞いた】女性の働きやすさに関しては、会社全体でかなり力を入れているそうだ。出産後のキャリア復帰はスムーズであり、キャリアが妨げられることはないそうだ。女性役員はほとんどいないらしいが、女性の役員数増加に関しては会社の課題に据えられており、解決しようという動きがあるらしい。OG訪問を行なっていたのだが、終始女性ということで不利を被ったことはないと言っていたのが印象的だった。
【イベントや選考を通して感じた】女性が活躍しやすい環境は整っているが、いわゆるガッツのある女性は少ないように思った。
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【社員から聞いた】上昇志向が強く、熱血というよりは、男女問わず穏やかな気質の人が多いそうだ。トマト製品に関しては国内での需要が安定していることもあり、良くも悪くも現状維持を目指す風潮があるらしい。何かを自分の手で成し遂げたい、成長したいという学生には少し合わないかもしれないと言っていた。
【イベントや選考を通して感じた】OG訪問した際も、朗らかな感じでこちらの質問に丁寧に答えてくれた。熱心なアドバイスなどは特になく、OGがおっしゃっていたように穏やかな風土なんだなと感じた。
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カゴメ株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(食品)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月17日
投稿日: 2024年11月17日
投稿日: 2024年11月15日
投稿日: 2024年11月15日
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カゴメの 会社情報
会社名 | カゴメ株式会社 |
---|---|
フリガナ | カゴメ |
設立日 | 1949年8月 |
資本金 | 199億8500万円 |
従業員数 | 1,570人 ※連結:2,621名(平成28年12月期) |
売上高 | 2025億3400万円 ※連結:平成28年12月期 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 寺田 直行 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 799万円 |
電話番号 | 052-951-3571 |
URL | https://www.kagome.co.jp/company/ |
採用URL | https://www.kagome.co.jp/company/recruit/message/ |
NOKIZAL ID: 1131604