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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何もなかったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度やキャリアアップしたいなら何も制度なかった。。上の人にはあったのかも...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キョウデン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キョウデンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キョウデンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何もなかったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度やキャリアアップしたいなら何も制度なかった。。上の人にはあったのかも...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育なんてほぼなく、他の工程なんてどうやってるのかは教えてもらえなかった。
なので自分の工程しか分からない。
新...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
この業界の知識がない状態で入社しましたが、しっかりした教育をしていただけたので未経験の方でも安心かと思います。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セミナー等は自分で探して時間を作り受けるしかないですがそんな時間は作れないです、自分の仕事で手一杯です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
カリキュラムがしっかりあり、充実しています。
そのため未経験等でも特に問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
属人的で社内教育、特に中途社員への教育が無い。業務の引継ぎもまともに行わないため、担当が変わるとリセットされる。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
現場の意見を取り入れ、改善活動に力をいれているので社内エンジニアとの会話から新しい工法を発見し、そこから新たな業務改善が進むなど自分達で現場...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
何かをやりたいと思えばやれる様な社風だし、昇進もしやすいが仕事量がかなり増える。好奇心がある人には良い職場かも知れない。
資格取得には会社が...続きを読む(全189文字)
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基本的にはすべてOJTで行います。
これは営業・製造に共通です。
逆を返せば自分の意志で決定できる部分も多いので貪欲な人には向いていると思います。
...続きを読む(全169文字)
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経済的に常に余裕の無い会社ですので、かっこよく言えば「OJT」。
悪く言えば「かってに覚えろ」です。
基本、仕事を通じて電気回路の役割や基板製造の一...続きを読む(全176文字)
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教育制度はあまり整っているとはいいがたいですね。しかしながら少数精鋭主義を徹底していますので、色々な仕事を体験することはできるかもしれません。ある意味な...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
インセンティブの割合が多いので頑張れば給料はそれなりにもらえる
キョウデンは若手のうちから幅広い案件に携わる機会が多く、設計・解析・製造まで...続きを読む(全486文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休憩がないのに残業だけはご立派に毎日3時間以上ある笑。夜勤との交代勤務をしていたが、残業はほぼ強制で、朝に残業時...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
食堂がとても綺麗だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩が取れないので、まず食堂を使うことすら出来なかった笑
人事は表面上優しい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休憩取らないし、残業が多すぎるし何かあるとすぐ怒鳴られて上長のご機嫌を伺いながら毎日仕事。
派遣社員が多すぎてま...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろある、人事制度に問題がある。
人事制度の見直しが必要である。
総務制度に問題がある。総務は何もしてくれないです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
マジで休憩する暇がないので、めちゃくちゃ時間が過ぎるのが早かった。
忙しいのに急ぎがギリギリで入ってくるので、その都度予定を変更して、段取り...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
面談があるが意味がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーが変わったからやり方も変わっているからわからない。とにかく信用できない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なにもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前のオーナーの発言力が大き過ぎて、上層部が言いなりで、いきなり本社長野に移動を言われ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
なし。期待するにしても上司は変わるし、オーナーの方向しか見ていないので、上司に裁量なんかなかったようにおもう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
オーナーが変わる前のことしかわからないが、期待して入ってない。育休などはしっかりとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コンプライアンスやセキュリティに関する研修はよくやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社・管理職しか研修しない。その他...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上長を経由せずに他部署に移動できる制度が存在してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長を経由せずに他部署に移動できる制度が存在し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修は年1くらい?大手のような研修制度はありませんがその程度という感覚でいいと思いますよ。資格取得支援も聞いたことがありません。必要性もあり...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
英語専門学校の授業を受けることができます
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック時代に比べると社内研修の規模は小さくなっていま...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
スキルについては、やる気次第で色々な手当がある。何事もやる気次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも社内でしか通用しない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的にはOJTだが、入社時、職位があがったタイミング等では人事主体の教育の機会がある。
社内で定期の教育会を行うタイミングが月に1回設定さ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
研修体制は非常に充実していました。研修カリキュラムも豊富で、対面およびオンラインでの受講が可能でした。対面の研修では、社内外の講師の方が丁寧...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
所得すれば手当が出る資格が複数ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当額に関してはないよりはマシだが、決して多いという印象はなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
グループ会社が行う研修がある
オンラインで自由な時間に受講
ダイバーシティーやコンプライアンスなど一般的な内容が多い
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の意味を感じなくさせられる
派遣の方を配置しては
雑に教育させ、すぐに独り立ちをさせる
メンテナンスや修理な...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 株式会社キョウデン |
|---|---|
| フリガナ | キョウデン |
| 設立日 | 1983年7月 |
| 資本金 | 43億5800万円 |
| 従業員数 | 2,438人 |
| 売上高 | 667億2500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森 清隆 |
| 本社所在地 | 〒399-4603 長野県上伊那郡箕輪町大字三日町482番地1 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 536万円 |
| 電話番号 | 0265-79-0012 |
| URL | https://www.kyoden.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。