回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
表面上はワークライフバランスが良い事になっていること
スキルアップ資料がそろっている
役に立ちませんが。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パナソニックファシリティーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックファシリティーズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックファシリティーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
表面上はワークライフバランスが良い事になっていること
スキルアップ資料がそろっている
役に立ちませんが。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休もうと思えば自由に休める環境でした。
年間休日も127日と多く、残業もそんなに多いわけではないので職場が合えば働きやすいと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給消化率を高くするように会社側から言ってくるので、有給消化率は高いです。テレワークやフレックス等も導入され働きやすい環境になってきています...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
シフト制ではありますが、先に予定が分かり休みの予定を考えやすいです。
土日出勤に関しても休みがもらえるので、休みが少ない事もありません。
所...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
職種によりますが残業はないに等しかったです。土日もしっかり休んでいました。もし残業があるとしてもしっかりシステムで申請することができました。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
本社系ならバランスがとれる。
門真は同じフロアを二分して本社と関西事業所が同居という形になります。
本社の方は泥臭い事はほとんどなく、...続きを読む(全1055文字)
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【良い点】
現場によるでしょうが空調、電気、衛生、消防と多彩な設備に関わることができるため、
成長のチャンスは多いと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
パナソニックという大企業がバックについているため、当面は安定した事業運営ができるのではないでしょうか。
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【良い点】
優秀な人たちが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内での仕事のやり取りがメインなので、どうしても閉鎖的な空気感...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理職の方も大変かと思いますが、頑張って働いている。
表面上は何でも言ってと心配してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イライ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
とりあえず400万円代はあるのできつくても良ければ生きていけるくらいには年収はいただけるかと
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
能力がなければ女性でも普通に切られます。
しかし、能力があれば男性と同じ待遇が得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり軽い...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
名前だけはパナソニックと社名についているので、ネームバリューはあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ありませんが、希望を出せ遠くの工場への見学が出来る本社が大阪なので大阪へは何度か出張出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の遠...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
充実していたと思います。
労組もしっかり活動していた感じでした。
事業所によりますが社食があり、かなり割安で定食やラーメンなどが食べられます...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
設備管理業務と考えるとなかなか良い待遇だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を積み重なねないと昇給し続けるというのは難...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
配属先の部署によります。
メイン事業の婚活系の部署であればワークライフバランスは保たれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
あくまでSESなので配属先の就業条件による。大企業に配属できればホワイトの可能性が高い。残業時間も同様である。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
管理職じゃない人は残業するしない自由だから自分の時間作りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は負担が大きくてス...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
残業が少なく有給が取りやすいことから、ワークライフバランスは良好と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給与、同じ立ち位置で...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ある程度、個人の裁量で仕事ができるがそれは部署とその人の役職次第無所はある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるし、それを...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはどうしても配属先によって変わってしまう。しかし、担当営業は残業時間が多い月は心配してくれたので、しんどい時には相談する...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
フレックスかつほぼフルリモートなので働きやすさやワークライフバランスの取りやすさの観点では非常に良いと言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
残業も時期によりますが、落ち着いているタイミングが多く、ワークライフバランスは保てやすいです。
有休消化率も高いと思います。特に
有給が取り...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすいと思います。
配属先によりますが、ほぼ完全在宅勤務の配属先があるため、そこに配属されればかなり余裕はあ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
ダラダラと残業する文化はあまりないです。オンとオフの切り替えはハッキリしています。ただ、目標達成に向けて月末は数字を合わせるために残業をして...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | パナソニックファシリティーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックファシリティーズ |
| 設立日 | 1995年7月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 695人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松尾晃伸 |
| 本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1048番地 |
| 電話番号 | 06-6900-2711 |
| URL | https://panasonic.co.jp/ew/pfc/ |
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