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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという事とはかけ離れる会社でした。ただ、それも改善されたと聞きます。私が在職していた時期はあ...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
トヨタホーム近畿株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタホーム近畿株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にトヨタホーム近畿株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという事とはかけ離れる会社でした。ただ、それも改善されたと聞きます。私が在職していた時期はあ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので基本的に休み関係なくお客様から連絡(メール、電話どちらも)が来ます。お客様の休日が火曜、水曜であれば休...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日の休みがあるので、どこに出かけるにもとても空いている。同僚や後輩と出かけるときにも、集まりやすい環境。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク等は、なく常に現場・事務所にて仕事をしていくスタイル
営業職場と営業以外の職種...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
周りの人は面倒見のいい人が多く、手を差し伸べてくれる人がいる環境です。設計担当の人同士は仲が良く、上司にも恵まれて、人間関係が良かったので頑...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
始業開始時間は9:30からなので、比較的朝はゆっくりできた。残業もほとんどしなかったので19時には家に帰れたので、プライベートも時間もしっか...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前で、どの展示場より電気がついていた。
休日出勤も普通で、同期は月一度も休んでいなかった。(これは個...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
顧客と親密な関係になれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長く、社内の残業体質なので非常に帰りにくい雰囲気だと思いま...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
労働組合があるので、クビになることはない。
契約を取れてなくても、年齢や等級に応じて一定の給料は保証されているので、生活は安定する。
...続きを読む(全158文字)
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正直なところワークライフバランスはまったくのぞめない。
業務量もさることながら、上長クラスはプライベートってなに?
一に仕事、二に仕事、三四がなくて...続きを読む(全204文字)
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トヨタホーム 役員が会議でも平然と今までの倍働けと言うありさま。赤字の責任もとらず、このような、理不尽な言葉は発言する役員は愛知に帰って欲しかった。(こ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
私が在職していた時は厳しい企業でした。近畿エリアの会社だったが、とにかく夜遅くというか深夜までが当たり前でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収はその時期の他の新入社員よりは良かったが、その分休みはほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇という制度があるの...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性でも頑張れば評価してもらえます。ただ、自分の生活の全てを仕事に捧げる覚悟が必要だと感じます。それができるならいいのかもしれません。ただ今...続きを読む(全215文字)
自分の提案がしっかりと形になり、直接喜んでもらっている姿を見れるところがやりがいにつながると思う。続きを読む(全49文字)
工場生産のやり方にはこれから伸びるのに限界があると伺いました。続きを読む(全31文字)
持ち家支援制度やトヨタグループならではの車を持つことへの支援制度もある。続きを読む(全36文字)
新入社員は全員何ヶ月間か工場の様子なども見て学ぶ。これにより、全体の流れなどを掴めるのは他の会社にはない制度だと思う。続きを読む(全59文字)
お客様としっかり接することを1番大切にしていると思う。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
実績に合わせて評価、インセンティブをもらえる。愛知方面では、トヨタグループの強みを活かせね販売できる。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当初は残業時間がとても長かった。仕事だけの生活になっていたため退社を決めた。新卒もほとんど辞めていた続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業をしすぎないよう促してくれますし、有給も取りやすいです。
業務内容によってはリモートワークが許可されることもあり、助かっています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休みは取りやすい環境。
仲介会社から転職した私は、この会社に入って初めて子供の運動会を見に行くことができました。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも連絡がきて、返さないと怒鳴られ、残業時間が多すぎて、ワークライフバランスどころの話ではない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
事務は比較的残業は少ないと思います。ただ一般的な事務よりかは給料が高いためその分みなし分はしっかり消化すると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも平日休みが基本の完全シフト制なので、休みの日の外出等ではどこも空いているのでそこは自分的には良いと感じた部分ではある。
パートや...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
有給休暇の取得については、比較的問題なく行うことができます。個人のスケジュールや予定に合わせて柔軟に取得できるため、プライベートの予定を調整...続きを読む(全584文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは捨てて働く人間が美徳化されている
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や、体調不良の際の休みもなかなか取りづら...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
個人の裁量によるため、個人で調整が可能。残業しなくても固定残業制のため、残業代は給料に加味されている
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
健康診断の日は直帰で良いのは魅力的です。会社によっては半休申請しないとダメなところもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当日...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
プライベートは基本確保されていたので、良かった。休日の呼び出し等もなく比較的働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | トヨタホーム近畿株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタホームキンキ |
| 設立日 | 1993年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 178人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉次孝幸 |
| 本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀3丁目1番14号 |
| 電話番号 | 06-6537-1100 |
| URL | https://kinki.toyotahome.co.jp/ |
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