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株式会社レッティ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レッティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レッティの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社レッティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レッティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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スキルアップ
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退職理由
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レッティの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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レッティの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社レッティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制とは謳っているが、ほとんどの社員は使用できていないと思う。本社で仕事を行う人でも使えている人は...続きを読む(全99文字)

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    株式会社レッティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ前の全社会議後の懇親会参加率は90%以上と聞いていたため、社員同士の仲が良く活気があるというイメージだった...続きを読む(全185文字)

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    株式会社レッティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優しい先輩が技術面に関していろいろ教えてくれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が少ないところが一番気になりました。それか...続きを読む(全183文字)

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    レッティを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年1月20日
    回答者:

    【良い点】
    地元との繋がりが強いため、おそらくそうそう潰れはしない。県外にも取引先があるため、安定して働いていける会社ではあると思う。
    【気になること・改...
    続きを読む(全230文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2021年3月18日
    回答者:

    【良い点】
    自社待機の場合は週1回の出社で他の4日間は在宅での自習となる。また緊急事態宣言が発令されている際にはその出社の必要がなくなる。現場でも積極的に...
    続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年8月17日
    回答者:

    【良い点】
    休暇の取得については、いつ取得しても何も言われることがないため、取得しやすいです。夏季休暇が6日間あり、さらに7月から9月までに有給休暇3日取...
    続きを読む(全226文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年3月4日
    回答者:

    【良い点】
    残業はほぼなく、あったとしても19時には会社が施錠される。
    有給は最初は10日しか貰えず多くないが、自由に休める。
    お盆休み年末年始もまとまっ...
    続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2022年2月10日
    回答者:

    【良い点】
    長く働けている女性がいるので、極端なブラック企業ではないと思います。ただ、部署や営業所によって、入った人が皆、数ヶ月で辞めてしまう事も多かった...
    続きを読む(全183文字)

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    レッティの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社レッティの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【本・サイトで調べた】初任給に関しては、他の企業と同じくらいでしたが、その上がり具合に関しては、不透明であると感じました。続きを読む(全61文字)

    株式会社レッティの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【社員から聞いた】IT業界の中でも、平均年齢が少し高いという印象を受けました。ベテランの方が多いいのかなという印象を受けたので、その点で、キャリアアップは...続きを読む(全100文字)

    株式会社レッティの口コミ・評判 経営陣・管理職

    --

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【社員から聞いた】社長自身がきちんとエンジニアに対しての知識がある方なので、その点で、エンジニアに対する理解や制度はきちんとあると感じました。続きを読む(全71文字)

    株式会社レッティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【本・サイトで調べた】特別残業が多いということはありませんが、やはり納期が近くなると、どうしても残業になってしまうため、波があると思いました。続きを読む(全71文字)

    株式会社レッティの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【本・サイトで調べた】女性はIT業界の全体の男女比と同じくらいの割合なので、若干少なめであります。ですが、女性だからということはなさそうです。続きを読む(全71文字)

    株式会社レッティの口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【イベントや選考を通して感じた】新人採用にあまり力をいれていないというイメージを受けました。続きを読む(全46文字)

    株式会社レッティの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生がそんなにないにもかかわらず、賃金には不満がある。
    ボーナスの金額がそんなに多くなく、きちんと社員へ渡さ...続きを読む(全115文字)

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      実際の働き方
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    株式会社レッティの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は良くないと言える。
    リゾートホテルを格安で利用できるとあるが、わざわざ本社に言わないといけないので、そ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社レッティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は完全在宅ワークの仕事に携わっているため、退勤後すぐにプライベートの時間を取ることができる。研修終了後、常駐先の会社に数日出勤した後に完全...続きを読む(全164文字)

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    株式会社レッティの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は穏やかで優しい人が多い。在宅勤務者が多いため全員に会ったことはないがキツい人はいない。また、管理職の人が優秀かつ優しいため、とても魅力...続きを読む(全179文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    METATEAM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人の良さがあり、協力しながら業務を進める風土があると感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用の拡大に伴い、個々の経験や...続きを読む(全152文字)

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    株式会社アイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面談のみで採用が決定するので、早期に就職したい方にはおすすめ。
    また、社員登用制度もあり、一次面接…二次面接…など踏まなくても社員になれるの...続きを読む(全110文字)

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    日本トーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何もしなくても緩やかに給料は上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出来る人と出来ない人の差が大きい環境では、仕事へのモチベーション...続きを読む(全320文字)

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    株式会社Eストアーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    活かしてはもらえないが、最低限の給料体系で生かしてはもらえる
    若い人が多いので、人件費が安く上がっている

    入社の敷居が低いこと
    WEB業界...続きを読む(全146文字)

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    株式会社オロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社当時はベンチャー企業でしたがコンプラ意識やWLB、福利厚生は当時から意識している企業だったと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

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    株式会社COBOLの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) その他 契約社員

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    【良い点】
    募集要項との乖離はありません。「COBOL特化」というイメージを持たれがちですが、実際にはモダンな言語のプロジェクトも豊富にあり、キャリアの...続きを読む(全85文字)

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    株式会社サックルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    Selesポジション且つ経験者だからかもしれないが最初から裁量を持って業務にあたらせて頂いているため、非常にやりやすく責任感も持って仕事が出...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ルーデルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰でもバッターボックスに立って挑戦できるなんて体のいい話がありますが、結局は売上上げたかやお気に入りの人材だけが...続きを読む(全105文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    未経験から事務職ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が充実しておらず、契約社員、中途入社社員の研修に格差がある。自分で学ぶ...続きを読む(全81文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    客先と会社の板挟みで頑張っていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を派遣してお金を稼ぐビジネスモデルなが大半なので勤務地は...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    レッティの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社レッティ
    フリガナ レッティ
    設立日 2003年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 37人
    売上高 5億4000万円
    決算月 3月
    代表者 倉内勝広
    本社所在地 〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山1丁目14番18号
    電話番号 052-339-0717
    URL http://letty.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1404918

    レッティの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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