佐川急便のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全254件） 8ページ目

研修合宿等が充実しており、かなら鍛えられますが、ぶっちゃけ体育会系です。研修中に退職しる方もいます。ですが頑張れば出世は早いです。最近は先輩方も昔に比べ...続きを読む(全181文字)

社内研修にはかなり力を入れている。まず、入社時の研修から佐川流を叩き込まれる(女子も)大声を出し、社歌を歌い、体育会系向けの研修。その後、ドライバーには...続きを読む(全194文字)

入社後、礼儀・規律・社風についての研修を泊まりこみで行います。
体育会系の雰囲気に免疫がある方は大丈夫だと思いますが、そうでない方には体力的にも精神的...続きを読む(全474文字)

入社してすぐにセールスドライバーとしての研修が2つあります。
まずセールスの部分ですがほとんどが暗記と発声練習です。研修前に資料が配られるので丸暗記し...続きを読む(全173文字)

入社する前は、年収が高いイメージがあったが、そんなことはなかった。正社員になったとしてもそれはいえる。その正社員にさえなる道のりは長く、研修期間を経て、...続きを読む(全277文字)

労働組合はなし。トラックに乗っている時間も、タイムカードも全部ウソ(ごまかし)
タコメーターを外し忘れると(本当の時間が分かると)凄く怒られます。
...続きを読む(全179文字)

自己満足で勉強するのであれば良い事。
長く務める場合には無用、不要。結局はやる気を失せるので、当たり障りなく過ごして、無駄遣いのしない中程度より少しだ...続きを読む(全190文字)

宅配ドライバーをしています。
時間に追われる業務ですが、その中で自分のペースで行動できるのでマイペースな人に向いてると思います。お客様にしっかりお届け...続きを読む(全153文字)

運転研修は上司が助手席に座り、指差呼称確認などの細かいところまでも指導される。
自動車教習所よりもはるかに厳しいですが、その点教習所よりもはるかに役に...続きを読む(全225文字)

景気がよかったころは立派な研修がよくありました。どれも体育会系で根性を鍛え直す的な内容でしたが根性だけは鍛えれられます。ビジネスに関する勉強会はありませ...続きを読む(全170文字)

研修:経験のない項目については、自分自身を磨ける。
上司:ごくわずかな方のみ信頼できる人がいます。
仕事:制限はありますが、自分の思い通りに取り組め...続きを読む(全203文字)

入社後研修センターに出向き、新人研修が行われる。一昔前までは、軍隊に近い厳しい研修が行われていたそう。現在はそれほど厳しいものではないが、乗り越えられた...続きを読む(全169文字)

完全にOJTでした。まず社員や先輩についていって配達からはじめて
午後からはコースの設定されている集荷業務に専任のコース受け持ちの先輩についていって道...続きを読む(全168文字)

とにかく忙しい コースによるがご飯を食べる時間ももったいないくらい。あとパワハラは毎日なので覚悟してください。離職率も非常に高く毎年ドライバー100人中...続きを読む(全169文字)

入社後に3日間、その1ヶ月後に2日間の研修がありました。これがものすごくキツくて、前半の研修ではあいさつやマナー、物流の基礎知識を学ぶのですが、朝の体操...続きを読む(全320文字)

入社後に二泊三日の厳しい研修がありました。
分厚い書類を渡されて、この研修期間中に覚えて試験がありました。
覚えることがたくさんあるのですが、とりあ...続きを読む(全165文字)

SGホールディングスグループの子会社となった影響で、教育には非常に熱心に取り組んでいます。又、現社長は教育を殊更重要視する考えを持っているため、ポジティ...続きを読む(全161文字)

根性!!
特になし
特にないので、自分で自分自身を管理出来る人間ではないと厳しいと思います。
正直、現場上がりで、何もわかっていないのに、いばって...続きを読む(全159文字)

もはや遥太古の話になってしまいましたが、新人の時の研修はとてもつらかったです。一週間ほど泊まり込みで行うのですが、宿泊施設(山の中)に着いた途端財布と携...続きを読む(全252文字)

契約社員でしたが、入社後に研修会がありました。何カ所かの営業所の新入社員が集まって、会社概要や基本的な応対方法を学びます。しかし、実際の業務は同じ営業所...続きを読む(全153文字)

スキルアップのための教育制度が一時期ありました。めざせ店長、めざせ係長でしたが、いつのまにか風化してしまうという佐川急便らしい教育制度でした。基本的には...続きを読む(全155文字)

電話応対などのスキルアップの為の研修は手厚いと思います。
しっかりと何日も使って別の店舗で支社の担当者(係長)が教育してくれます。
その際、何度も試...続きを読む(全187文字)

入社してもすぐ配達に出させて貰えるのではなく、運転研修なるものがあった。それはバイトでも同じ。
運転研修は係長等の空き時間を使って行われるため、入社して...続きを読む(全167文字)

研修は神戸の方で1週間程ありました。内容は様々で、社会人としてのマナーや会社の説明や業務の内容等の説明をうけて、グループに分かれてセールストークの練習を...続きを読む(全188文字)

基本的に運転職と内勤で研修が分かれている。自社保有の研修施設で合宿形式でおこなわる。運転職は定期的に研修が開催されている。会社的に事故違反の撲滅に取り組...続きを読む(全166文字)