住化分析センターの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全92件）

【良い点】
部署にもよると思うが、残業時間も少なく、自分の時間はきちんと確保できており、ワークライフバランスの観点においては、不満の少ない会社であった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格時研修はマインドベースのものであり、その他のビジネススキル系のコンテンツは不足しており、改善が必要だと感じていた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良い意味で緩い雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの転籍者が上位層を占めているため、キャリアのゴールが見えてしま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
コアなしフレックスが導入されたため、自由な出勤スタイルをかなえることが可能になると思います。子どもがいる人は朝に病院などに連れて行ってから出勤...続きを読む(全179文字)

【良い点】
お客様から直接お礼の言葉をいただけるので、やりがいは感じられるかもしれません。続きを読む(全45文字)

【良い点】
女性が多く働いているので働きやすい環境かもしれません。女性の管理職の方は多いとは思いませんが、いないわけではありません。続きを読む(全66文字)

【良い点】
住宅補助があります。借り上げ社宅だと自己負担は4割程度になります。都市部の方がやや上限額が多いです。ただし、借り上げ社宅は期間などの条件があり...続きを読む(全112文字)

【良い点】
初任給は普通だと思います。ボーナスも約4か月分と普通だと思います。残業代も問題なく出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が悪...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすいと思います。フレックス制度なので朝早く来ることも遅く来ることもできます。ただ、基本的な時間から変える場合はグループによって...続きを読む(全182文字)

【良い点】
出産休暇、育児休暇があたりまえに取得できる。復職後も子育てのための時間勤務が問題なくとれるし、周りも嫌な顔をしない。また時短を取得することで評...続きを読む(全243文字)

【良い点】
事業の強みや将来軸になる技術は模索中なところが強い。親会社が大手の為、つぶれることはないのではないかと思われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)

【良い点】
資格の補助や、合格した場合は祝い金などが出る。通信教育なども補助を受けながら受講することができるので、自己研鑽したい方にはおすすめです。年度末...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年に数回上司と面談の上決定される続きを読む(全22文字)

【良い点】
休みが多いのでアウトドアが趣味な方は嬉しいことだと思います。　また、在宅は業務もあり電話での対応が主になってきます。営業の方も昔の方はお持ち帰...続きを読む(全160文字)

【良い点】
とてもいいと思います。
主任までは余程なことがないかぎりなれる。　
そこからが難しい管理職を目指すとなるとそれ相応のスキルがいるため、管理職前...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ワーク・ライフ・バランスを取りやすい。
最先端の分析機器、技術に触れる事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の責任の割に給...続きを読む(全200文字)

【良い点】
時短勤務や急な休みも取れやすいため、配偶者が稼いでいればパートよりも安定しながらワーク・ライフ・バランスを重視して長く働くことが可能
【気にな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
一般社員の等級（グレード）は5段階あり、給与レンジも一番下の段階を除き5段階に分かれている。
等級、給与レンジ、評価によって昇給額が決まる仕組...続きを読む(全215文字)

【良い点】
退職する際は次の転職先が決まっていたということもあり、応援してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と仲良くなると、まだ公開...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、正社員を希望していましたが契約社員のままだったからです。能力や在籍年数ではなく、年齢が上の人から正社員...続きを読む(全223文字)

【良い点】
残業は少なめでした。残業する時はあらかじめわかっている事が多いのでプライベートと仕事のバランスはとりやすかったです。残業できない日は事前に申告...続きを読む(全170文字)

【良い点】
有給休暇やフレックスタイムが取得しやすい環境であるため、結婚や出産後に第一線で働いている女性が多い。また、女性社員が比率が高いため、管理職の女...続きを読む(全183文字)

【良い点】
配属される部署によって変動はあるが、受託分析のため様々な顧客の試験に携われることができる。常に新しいことにチャレンジすることを好む人にとっては...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年度初め・中間・年末で所属グループの管理職と面談があり、目標の設定とそれに対する評価を受ける機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【良い点】
新入社員や異動者にはOJTで社員が指導するシステムがある他、社内の技術教育の機会があり受講ができます。業務に関連するものであれば、外部の学会や...続きを読む(全173文字)