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株式会社住化分析センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住化分析センターの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社住化分析センターの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社住化分析センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

住化分析センターの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

住化分析センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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住化分析センターの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術者・研究者が多く在籍しているため、真面目で落ち着いた誠実な社風です。データの正確性とコンプライアンス遵守を最優先する文化が定着しており、社員同士でお互...続きを読む(全106文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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住化分析センターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月3日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日がルーチンワークなので目新しさがない。
新しいことに挑戦できる環境でもないのでスキルアップというものは見込めな...
続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2020年5月15日
回答者:

【良い点】
社会心理学の考え方や、調査、データの扱い方などはある程度は勉強になったかなと思います(統計などはまだまだ奥深いですけれども)。
【気になること...
続きを読む(全249文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年5月13日
回答者:

【良い点】
作業をしながら習得していく感じです。精度管理などしっかりし...
続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2017年3月8日
回答者:

【良い点】
個人の裁量が比較的大きい社風。人によって、業務量の差が大きいと思う。できる人はとても仕事が多いが、それに見合う評価は得られていない。波風を立て...
続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年5月27日
回答者:

【良い点】
早いうち(入社半年〜1年程度)に管理者などになれる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にて社内外の管理者研修や、その他研修等受講可...
続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

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住化分析センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

化学品、医薬品、電子材料、環境など多岐にわたる分野において、高精度な分析・評価業務を展開し、企業のR&Dや品質保証を技術面から強力に支える手応えを感じられ...続きを読む(全134文字)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住友化学グループの中核分析会社としての堅固な経営基盤と、国内トップクラスの技術的カバー範囲・実績が最大の強みです。一方で、同業の受託分析機関との価格競争の...続きを読む(全132文字)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

最先端の分析機器や試験設備が整った研究・分析環境が用意されています。住宅手当や借上げ社宅制度、各種慶弔手当など、大手グループならではの充実した福利厚生制度...続きを読む(全107文字)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

全社的に有給休暇の取得率が高く、労務管理が徹底されています。ただし、担当するプロジェクトの納期やクライアントからの急な分析依頼、検体が集中する時期などによ...続きを読む(全103文字)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児のための時短勤務している人は複数人いて、理解はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるところはあまりない。女性の割合が多...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1つの作業方法を繰り返し行うので精度は自然に上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員も正社員と同じレベルの作業を行っていた。...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はとりやすいです。急に用事が発生した場合でも、比較的取得することができると思います。コアタイムなしのフレックス制なので、半休まで取らなく...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はあります。ほかにも住友系の福利厚生は使えるような気がしますが、使ったことはないのでよくわかりません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の業績か好調であれば、そこまで心配することはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業績に左右されるため、親...続きを読む(全142文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社住化分析センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や、育休は制度は整っている方だと思います。男性の方も育休取得されている方だと思います。女性の多い職場で管理職も、女性の方が多い方だと思い...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

ミソノサービス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

誠実な対応や挨拶など社会人としての基本を大切にしており、お客様から感謝される仕事を目指していると伺った。また、資格取得や自己啓発を積極的に支援し、社員一人...続きを読む(全99文字)

株式会社東芝の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

一度不祥事を起こしてからかなり古い企業体制というのはなくなりつつあるというのを聞き、風通しがよくなっている。続きを読む(全54文字)

株式会社U‐NEXT HOLDINGSの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

挑戦を歓迎すると同時に、周囲への貢献を大切にする文化を感じた。続きを読む(全31文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

OBの方に向上心あある社員が多いと聞いた。続きを読む(全21文字)

株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

面接では比較的話しやすい雰囲気だった。
建設業界未経験でも、これまでの経験や考え方について話を聞いてもらえた。
選考を通して、未経験者を受け入れて育成...続きを読む(全92文字)

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

コミュニケーションを重視いていて明るいと思う。また、社長とのコミュニケーションを取れるタイミングがあるみたい。続きを読む(全55文字)

コナミグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

高い熱量を持ってモノづくりや業務に取り組んでいる印象を感じた。続きを読む(全31文字)

株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

高速道路等本人のやりたいプロジェクトに携わりやすいとは言えども、"NEXCOの現場に大林組の制服を着て行く"等、場合によっては二重派遣社員であるためNEX...続きを読む(全113文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社風として、「やりたいことができる、チャンスが多い会社」というお話を伺った。続きを読む(全38文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

住化分析センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社住化分析センター
フリガナ スミカブンセキセンター
設立日 1972年7月
資本金 2億5000万円
従業員数 1,118人
決算月 3月
代表者 冨ケ原祥隆
本社所在地 〒554-0022 大阪府大阪市此花区春日出中3丁目1番135号
電話番号 06-6202-1810
URL https://www.scas.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132710

住化分析センターの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。