ＮｉＸ　ＪＡＰＡＮの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
待遇や給与面では申し分ない
年間休日日数も申し分ない
月々の残業は業務内容やスケジュールにより多い月で40時間､少ない月で10時間程度
残業代...続きを読む(全511文字)

【良い点】
休みはまぁ取れないことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には休みどころではなくなります。新入社員がその年の年度末に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
人事の人は、外部の性格診断ツールを用いたフィードバック面談など設けたり努力していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の教育...続きを読む(全227文字)

【良い点】
派遣社員の女性は富山も東京も仲良くしているイメージ。東京本社の人は定時で上がっている人も多い。CADオペの人はテレワークしていて、人間関係は断...続きを読む(全182文字)

【良い点】
富山本社の人事の人は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社には人事がいない。新卒からすると相談できる人がいない。
社員は、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
土木の知識が少しついた。社屋が新しく綺麗。駅に近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常習化しています。新しい制度がどんどん...続きを読む(全178文字)

【良い点】
コンサルタント業の他に、グループ内で飲食や発電事業をしておりリスク分担されています。仮にコンサルタント業が不振に陥っても、他事業が補ってくれる...続きを読む(全173文字)

【良い点】
給料は、年間の人事評価によって決められています。目標設定及び達成度評価時には個別面談も行われ、目標が達成できたかそうでないかが明確になっていま...続きを読む(全191文字)

【良い点】
土木系の知識を生かせて良い会社だと思います。確実に技術者になれます。会社の雰囲気も柔らかでよいです。cadとか図面の知識はたくさん必要です。一...続きを読む(全159文字)

【良い点】
仕事だけは普通にある。
むしろパートでも社員並みにとても忙しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は固まってお昼を食べる。新しい人...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)

【良い点】
親会社と同等の福利厚生を受けられるのでわるくないかと思います。
カフェテリアプランがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時の...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何もないと思った方が良い。最近は26歳までは月額15,000円の住居サポートが出るようになったが、雀の涙。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や一般的な会社にあるような補助はありません。特に住宅補助はあるといいなと思いました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
派遣社員だったので社内の制度については分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場で、新しい内容があった場合はお給料があ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
福利厚生は基本的なところはあり、子供がいる方含めて、女性が活躍しやすい環境は整っていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健保に加入。特に特筆すべき福利厚生はなかった。だが、不足も感じていないので、総じて普通。続きを読む(全60文字)