じょぶれいの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目

【良い点】
研修は現場のやり方による。研修センターみたいなところでじっくり学べる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での研修はほとん...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ベネフィットステーションがある。
住宅補助あり。交通費全額普及。残業代は15分ごとにでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし...続きを読む(全151文字)

【良い点】
現場による。残業がほとんどないところであれば仕事のプライベートのバランスよく働けると思う。家に持ち帰ってやる業務ではないのでそこも良い。
【気...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で3年経験を積んで、本社に戻ったり希望の事業に携われると聞いていたが、全くそのような話すらされない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
元々基本的なものは揃っていて、プラスで奨学金支援制度や住宅手当や家族手当などそれなりに充実していたのですが、2年前くらいからベネフィットステー...続きを読む(全231文字)

【良い点】
店で1つのチームというくらいまとまりがあり、お互い頑張ろうという感じで盛り上がっていたので、皆で協力して目標を達成したときが1番やりがいを感じ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
同僚の空気圧に嫌気がさしたが、メリハリがあると言えば職場間環境は保たれてある方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと従業員の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ワークライフバランスは一般の会社にしては保たれていると言ってもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
権限を持つ上司は組織の構造...続きを読む(全104文字)

【良い点】
会社の雰囲気が良くて働きやすいのが個人的には１番の魅力かなと思います。なんだかんだ周りと合うかどうかって１番大事だと思うので。管理職に女性もい...続きを読む(全221文字)

【良い点】
シフト制で残業もほとんどないので仕事終わりの予定が立てやすく、始業時間もお昼からなどで設定できるので、飲みに行くことが好きな自分的にはとてもあ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、結局いくら稼いだしか評価されない。時の運や見えない形での貢献は評価されない。まあ、コンサルは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若くても昇給していく。一年目から給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価基準があるが、謎。部門によって、評価の視点がか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務内容にしては給与は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価＋匿名他己評価による覆面評価制だが、文体で評価者が特定でき...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと給与が頭打ちになる。賞与は配属先の業績に大きく影響される。女性を管理職に登用しようとしているが、まだま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
成果が反映されやすいので正当な評価がされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては私は特に改善点は感じませんで...続きを読む(全156文字)

【良い点】
インセンはあってないようなものなので、どれだけ頑張らなくても一定の給料は支給されるので、そこまでやる気なくても長く続けたい人にはいいかも。
【...続きを読む(全165文字)

【良い点】
派遣社員は良い点無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度派遣先の上司から評価を受けますが、評価があがったからと言って、特...続きを読む(全514文字)

【良い点】
評価制度は2通りあり、入社後、社内・客先での評価や社内活動参加などの条件を満たせば、基本給制から能力給制に切り替えることができる続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業手当は実時間分つくのでありがたい。
人並みに過ごすなら十分な給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に若手社員は残業代ありきにな...続きを読む(全137文字)