ピコ・ナレッジの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
古い考え方が根付いていますが良し悪しかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止です。在宅手当は3万円ほどだったと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
すぐ入社が決まったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のビルが古め
アウトソーシングの場合現場にかなりどっぷりなので本社とかほ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
アウトソーシングの場合結局は現場によります。逆に終わりがあると思えば耐えられるかも？
【気になること・改善したほうがいい点】
基本人が足りて...続きを読む(全152文字)

【良い点】
資格手当あります。
お願いすると勉強会してくれます。
やる気がある人はもちろん評価してくれるのでたくさんアピールしたほうがいいです。
資格と...続きを読む(全174文字)

【良い点】
現場による。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングの場合営業担当の方がどれだけ交渉できるか次第だと思います。なかなか難し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
手当がいろいろある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが雀の涙です。。。
その分月収がわりといいかな？
昇給は少しづつです。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
素敵な先輩が働いていたので入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と違う部署に配属されました。社内SEかと思...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社員旅行や入社前に研修などがありました。とくに目立った福利厚生、社内制度はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全106文字)

【良い点】
同期がたくさんおり、社員旅行や研修などで交流があり楽しかった。若者が多く、プライベートでも交流があった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性が少ないのでトラブルが少ないかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は育休、産休を取れる雰囲気ではなく、取っている人が...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に直属の上司の評価が上に伝わり、自己評価に繋がる。
評価を下すマネージャークラスの人間は忙しいので現場はみ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年齢問わずコミュニケーションが活発に行われていました。能力が高い方ばかりなので、定期的に行われるミーティングは有意義でした。続きを読む(全68文字)

【良い点】
働く人はめちゃくちゃに働いているので、若い時にロールモデルとするには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど、出世...続きを読む(全108文字)

【良い点】
人間関係で悩むことは特にない
社員旅行やクリスマス会など交流の場が割とある
四半期に一度くらいのペースで、懇親会を行なっている部署もある続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本陰口や他人の想像話が好きな方、恥ずかしげもなく『気が弱い人はすぐ辞めちゃう』という旨の発言ができるようなタイ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
若手にいろいろな機会やリーダー経験をさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その現場にマッチしなかった人に対する対応は考えた...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上になると管理者のため一定仕方がない部分もあるが、かなり残業をしているイメージがある。そのため、マ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
上司は厳しいなりに根気強くクオリティチェックしてくれたのでスキルアップに繋がることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
温厚な人達が多い。
上司に次第かもしれないが、案件での悩みを相談したら、即営業へ連携して対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな元気がない。
挨拶も少ない。
管理職は働きすぎて管理職になりたいと1ミリも思わない。
主任以上は問答無用で...続きを読む(全174文字)