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昭和産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昭和産業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、昭和産業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に昭和産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

昭和産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

昭和産業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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昭和産業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

昭和産業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2021年10月10日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】優しく温厚な人が多く所属していて、人のことを思いやれる、1つのことに対して皆が一丸となって取り組める雰囲気のある会社だとおっしゃっていま...続きを読む(全167文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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昭和産業の 他のカテゴリの口コミ

昭和産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クセの強い社員が多い。
上司や先輩が誰になるかによっては若手社員は大変な思いをする。
風通しは良くない。続きを読む(全72文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署を選ぶ事は基本的には出来ず、自分に合ってない部署に行かされる事もある。海外出張や転勤も半強制的に行かされる。...続きを読む(全91文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足だが退職の意思を伝えて止められる事はなかった。スムースに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が多く、同期は半...続きを読む(全85文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社工場には、無料のドリンクサーバー、自販機、電子レンジ、冷蔵庫などが完備されている。本社にいる人間は予約制のマッサージが業務時間内に無料で...続きを読む(全90文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年昇給している方は少なく、ほとんどの人が、2年に一度、1ランクずつの昇給な為、若手でいろいろ任されている人は給...続きを読む(全87文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験に関してはほとんど得られない、毎日同じことの繰り返しで将来転職を希望する際に転職市場での自分の価値のなさに気づく
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場によるが女性が働いているところはある。
ただ女性はほとんど決まった工場に配属され、事務仕事以外ではほとんど選択しはない続きを読む(全67文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は役職や責任者になるだけでは変わらず、一部の上長は基本定時で帰るが、現場責任者は有給もほとんど消化できず決め...続きを読む(全105文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社配属にならず、外部の客先の工場や中国出張等が多い、勤務場所も込みで入社したが、本社までは車で15分程度だった...続きを読む(全116文字)

昭和産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体が続く分には一定の利益は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
半導体のおかげで利益は出ている。
一部の客先が低迷したら赤字の事...続きを読む(全81文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ニューフレアテクノロジーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

装置の会社のため、色々な分野の人が集まっていて、多くの知識を付けることが出来ると思う。続きを読む(全43文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

社員が12万人いる会社なので、「体育会系」などと分類はしにくい。部署による。続きを読む(全38文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

安定志向で堅実な社風だと思う。社員間のリスペクトがあり協力的な人が多い。大手メーカーらしい安定感があると思う。続きを読む(全55文字)

株式会社フジクラプリントサーキットの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

メーカーらしい堅実さ・安定志向の雰囲気が強く、組織として大きく振れるというよりは、「決めた方向で着実に積み上げていく」文化なのかなと感じました。続きを読む(全72文字)

プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

会社説明や採用サイト全体から、「硬すぎず、ベンチャーほどラフでもない、中間くらいの雰囲気」という印象を受けました。モットーとして「製造業のパートナー」「プ...続きを読む(全124文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

企業説明や選考中も体育会系のガツガツしている社員の方が多い印象だった。続きを読む(全35文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

「安定」「大手系」「福利厚生充実」「製造のプロフェッショナル集団」としてのイメージが強く、安全・手厚いサポート・組織的な仕組みを重視する社風続きを読む(全70文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

NECの社風・企業文化は、全体的に「穏やか」で、似たような雰囲気の人が多いのが特徴です。社員間の飲み会などの頻度も高すぎず、人間関係のストレスは比較的少な...続きを読む(全84文字)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

長い歴史を持ちながら、環境変化に応じて社名変更やビジネスモデル転換を行っている。そのため社員にも変化を前向きに捉える姿勢と高い適応力が求められる。続きを読む(全73文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

真面目・堅実な大手らしい安定感がありつつ、チャレンジ精神よりかは丁寧、誠実という方が合うと思います続きを読む(全49文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

昭和産業の 会社情報

基本データ
会社名 昭和産業株式会社
フリガナ ショウワサンギョウ
設立日 1964年2月
資本金 5000万円
従業員数 250人
決算月 9月
代表者 岩下明彦
本社所在地 〒407-0011 山梨県韮崎市上ノ山3850番地
電話番号 0551-22-8601
URL https://www.syowa.com/
NOKIZAL ID: 2008768

昭和産業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。