回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の能力や功績ではなく、どれだけ気に入られるように接するかが評価対象となっていた。仕事より上司との話を盛り上げる等で簡単に昇給可能。雑務は...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社プラネットワーク
株式会社プラネットワークの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラネットワークの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の能力や功績ではなく、どれだけ気に入られるように接するかが評価対象となっていた。仕事より上司との話を盛り上げる等で簡単に昇給可能。雑務は...続きを読む(全87文字)
月給が低いと感じました。残業代で20超えるくらいだと思う。続きを読む(全29文字)
高いイメージはない。実力があれば上がっていくと思う。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司および同僚ともに能力が高い、すばらしい社風の企業でした。入社当時からお客様を第一に考え、行動することを社訓としていた会社で、顧客の満足度は極めて高い...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2015年11月12日他店舗に出社(自店舗エリア外、新店舗やリニューアル店舗)に出勤する際は出張手当が出る。
暖簾分けや新商品の発表会を投票形式で行い賞金も出ます。そういうとこ...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月7日【良い点】
女性が多い職場なので働きやすはあります。産休育休も取ってる人がかなり多く、時短の人もいるのでお母さん世代の方も多く働いています。
【気になるこ...続きを読む(全130文字)
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラが酷いです。
何かあると介護施設に出向させるぞと脅され、自分の意見を言ったところで...続きを読む(全88文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で女性を贔屓する点...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月13日【良い点】
社内の雰囲気がとてもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがとてつもなく低い。3年目まで同じ給料。努力をしても1年目と3年目...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
異性の上司がいる場合、褒めたりお土産を買ってくるなどの簡単なことで評価された。あとは笑顔で話すこともポイント。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
管理職になるとある程度自由。休憩もスタッフ同士では取れず、管理職のタイミングで取得。機嫌が悪い時は20分休憩の場合もある。続きを読む(全67文字)
転勤なしで大阪でウェディングプランナーになることができること続きを読む(全30文字)
年間休日が他に比べて少ないので仕事にやりがいを求める人向けだと思う続きを読む(全33文字)
大阪で結婚式をする際にここがいいと選んでもらえるようになることが今後の課題続きを読む(全37文字)
社風はお客様ファーストな会社でいいと思った。続きを読む(全22文字)
ガーデンや緑が多く、開放感があり人気の式場なので、やりがいはありそうだ。続きを読む(全36文字)
大阪の吹田が勤務地なので近い人は良さそう。親会社がディアーズブレインなので似ていると思う。続きを読む(全45文字)
ディアーズブレインのグループ会社なので安定はしていそう。自分のやる気次第という感じがした。続きを読む(全45文字)
産休育休は取って、その後も復帰して働いている人もいるそう。続きを読む(全29文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣だからか就業先都合かは分からないが、昇給の余地が一切なかった。派遣担当が交渉している様子もなかった。...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートに優しくないです。
営業職が高くつく傾向にあり、コーポレート側の報酬が市場感とずれています。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
アルバイトなので、特段ない。
一応1年ごとに昇給があり、時給があがる。また、年始に社長から寸志をいただけることがある。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
会社としてのベースアップがある時はかなり基本給が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本ベース以外の昇給は何を基準に評価している...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価制度が明確に整備されており、年齢や性別に関係なく、成果や取り組みが正当に評価される点が非常に良いと感じました。特に女性社員の活躍が目立っ...続きを読む(全680文字)
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【良い点】
年収については、業界水準と比較すると平均的またはやや控えめな印象です。経験や役割によって差はありますが、安定した給与体系だと感じました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
評価制度で給料が少し上がる点は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
個人で頑張ってもなかなか評価につながらないので、ある程度...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
派遣社員就業中にで時給から月給制に変わりました。祝日が多い月も安定した収入に変わりましたが、派遣社員なので賃金はほぼ上がりません。
【気にな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
配属部署により、ふたつのパターンがあります。
達成率に応じて、インセンティブが現金と福利厚生ポイントの二手で給付されるパターン
達成率に応じ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
賞与や臨時ボーナスが入ることが嬉しかった。残業代は1分ごとに出るのも有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
8:30-17:3...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 株式会社プラネットワーク |
|---|---|
| フリガナ | プラネットワーク |
| 設立日 | 1989年5月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 89人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 小岸弘和 |
| 本社所在地 | 〒564-0054 大阪府吹田市芳野町13番8号 |
| URL | https://www.planetwork.co.jp/ |
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