アスパークの本選考対策方法・選考フロー

就活で大事にしている点は２つあり、「成長」と「信頼」という言葉に集約されると考えています。「成長」については、自分自身の価値を高め続けられるような成長環境があるかどうかということです。2点目の「信頼」については、より多くの人に必要とされる人材を目指していけるかどうかということです。アウトソーシングは常に技術を磨いて自分自身の市場価値を高めながら、場所を変えても活躍する働き方であるため、「成長」と「信頼」という点にマッチしていると考えています。 続きを読む

私は居酒屋のホール・キッチンの業務を同時にこなし、常連のお客様を増やすことに力を入れた。将来多くの世代の人との関わりが増えると感じ、年齢層の高い居酒屋で働くことを選んだ。苦労したことは、業務が立て続けに入りお客様を満足させるサービスを提供できない危機に直面した時である。私は自分の働きが売り上げに直結することに責任感を感じ、これを解決したいと考えた。解決法として、常に周りに目を配りお客様が求めていることを仕草から察し、先を見越した行動を行うことで業務の滞りを防止した。また、お店の慌ただしさや自身の焦りをお客様に感じさせないことを徹底した。この経験から、私の接しやすい人柄と視野の広さが生かされた。お客様に「親しみやすく、また来たい」という意見を頂き、常連客を毎月平均３組増やすことに成功した。以上から責任感を持ってサービスの向上に励むことを大切にしたい。 続きを読む

元々医療に携わりたいという想いがあり、高校の頃は医学部を目指していました。しかし、受験に失敗し、今後どうするかを悩んだ末、医学部以外でも医療に貢献する道があると考えました。しかし、当時はまだ、どういう形で、どういった職種で貢献したいかまでは決められなかったため、幅広い選択肢のある工学部を選択しました。 (以降深掘り) 質問：その後、現在の大学院を選んだのはどうしてですか？ 回答：現在所属している研究室が医療材料をテーマにした研究を行っていたためです。元々医療に貢献したいという想いがあったため、興味を持ち進学しました。 続きを読む

高校1年生のとき、吹奏楽部のコンクールで銀賞を取るという目標に届かなかったことです。部員全員で一致団結して練習に励んでいたので、結果が出なかったことで頑張る意味を見失いかけました。しかし来年こそは銀賞を取りたいと考え、自分たちの現状や課題について分析しました。演奏を良くするためには楽器ごとの音にまとまりを出すことが大切だと気づき、部全体でパート練習に力を入れることにしました。私もフルートのリーダーとして、パート練習がより有意義なものになるよう工夫しました。具体的にはメトロノームやチューナーを使用してリズムや音程を細かく確認し、同じ部分を何度も合わせて一体感が出るように意識しました。その結果、1年で演奏技術が大幅に上がり、2年生のときの大会では念願の銀賞を獲得することができました。目標と現状のギャップを理解することの大切さを学び、足りない部分を補う努力を続けることで挫折を乗り越えられました。 続きを読む

2点あり、1つは「共感力が高い」ということ、もうひとつは「ストイック」と言われることが多いです。 (以降深掘り) 質問：共感力は意識されてるんですか？ 回答：あまり意識はしていませんが、人生で大事にしている価値観である「思いやり」が関わっていると考えています。 質問：ストイックである自覚はありますか？ 回答：部活動をしていたときも、目標のために自分を追い込んで高めていくという感覚が好きだったため、そういう点でストイックだという印象を周りから持たれたと考えています。 続きを読む

私は高い分析能力と思考力を生かし、合理的に即決即断できる強みがある。私は高校時代、野球部に所属していた。捕手のレギュラーを勝ち取るためには、強みを生かすことが一番効率的であると考えた。そこで、試合中は状況に応じて他の選手に指示を出すために、相手打者と自チームの投手のデータの分析を徹底的に行なった。本番ではそれらに基づいて指示を即決即断で出し、チームを引っ張った。しかし、配球や指示には正解がないため、常に不安と隣り合わせであり、頭を悩ませることも多々あった。これを乗り越えるために、試合後には必ず選手間で議論を行い、また多くの本を読むことで意見や情報を吸収し、自分の分析能力を向上させ、信頼される選手を目指した。その結果、甲子園予選で目標であるレギュラーを勝ち取り、チームに貢献できた。御社でも物事について深く分析し、即決即断の強みを生かして多くの事業に貢献していきたい。 続きを読む