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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ一生のんべんだらりと社会人をやってたいのなら合う人は合うのではと思う。
派遣はどこまでいったって派遣。続きを読む(全73文字)
株式会社アスパーク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスパークの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ一生のんべんだらりと社会人をやってたいのなら合う人は合うのではと思う。
派遣はどこまでいったって派遣。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アスパーク(ASPARK)の仕事のやりがいは、主に「結果主義によるスピード感ある成長」と「エンジニアと顧客の架け橋となる貢献感」にあります。...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
普通に派遣先業務をしていれば評価が高くなりやりがいにつながったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度派遣先に行ってしまう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
配属先によってだが自分の興味がある分野だと楽しめると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
嫌な上司と当たった時はできるだけはや...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
両面型での対応となるため、企業・ 派遣社員双方と直接向き合う経験を積むことができる。
調整難易度の高い案件や突発的なトラブル対応も多く、状況...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自分が契約を決めたエンジニアの方々が派遣先で高く評価されると、自分のことのように嬉しく感じます。営業の退職や転勤が多く、担当営業が変わること...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なんで良くも悪くも派遣先による
基本的に工場か施工管理
スキルアップをしたい人は無理かも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の虚偽の募集内容を記載して面接でも全く違う職種しか紹介されずに断ると...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアを雇い入れるのであればその専門分野に特化させて働かせるべきだと思うのですが、まったく関係ない分野の企業...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給消化率が高い。
資格補助も出してくれる。
家賃補助や引っ越し費用も出してくれる。
待機期間も労働時間として充ててくれて、
給料も出してく...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属先にもよりますがやりたいことなら楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なのでできることの線引きがあることでやりたい人...続きを読む(全92文字)
実力があれば評価される環境があるのでその様な環境が好きな人には良いと思う。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外勤先によっては休みが安定している。
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望する業務はできないと考えた方がいい...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業さんからこういう資格を取ったほうが業務に役立つなど言われる。MOSの資格を取った。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚にアスパ...続きを読む(全92文字)
若手に裁量権がかなり与えられていることが印象的。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
アスパークの良い点としてまず挙げられるのは、ワークライフバランスを重視した働き方が可能な環境です。特に残業時間が比較的少なく、定時で帰宅でき...続きを読む(全478文字)
若手でも「やりたい」と手を挙げればチャンスがもらえ、早い段階から責任あるポジションを任される風土があります。単に派遣先に人を送るだけでなく、クライアントの...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
配属先によるので、企業シフトを希望すればやりがいのある業務にシフトできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のコンサルタント次第...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大手法人がクライアントであり、技術系の見識を得れる
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの方に無理を強いるタイミングがあり、心...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で頑張っても、派遣先では派遣社員と言う扱いだから、スキルアップさせても、その派遣先にずっと居られる保証が無...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
血硬さはよなたや中にはなまらにややらなやらにやななゆはなのはサレハにまではよななよな檜山真由にムヒュルに許さなやにしてもないけど、それさえ思...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
明らか問題を抱えている派遣先に送り、派遣先にいる社員と派遣社員が対立することが日常茶番時。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題を抱...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
医療系の会社に派遣があると求人や面接時に伺っていたので入社を決めたが実際は、医療系の会社の派遣先は無かった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
風通しの良い会社のため、誰でも会社に対して意見が言える。意見は言えるが、すべては社長の判断あるのみ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
派遣先が当たりやと仕事も楽しくやりがいがあると思います。社員同士も仲良く楽しく、同じアスパークの社員もいるので孤立することはなかったです。
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給料は、固定残業代も含まれていたり、営業手当等でそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまり良い...続きを読む(全530文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い構築手法、開発環境を維持する傾向があり、最新の技術を実務に取り入れることが難しく、成長の機会に上限がある。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職(社内勤務)とエンジニア職(社外勤務)との間で明確な立場の差を感じることがある。案件が決まるまでの期間 オ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
退職金制度はある。資格取得のための受験費用の補助もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社都合の場合と、拠点周辺の場合...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
キャリアを傷つけず、様々な業界に挑戦できる環境があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当から勧められた案件をベースに話が...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先からの評価と給与が見合っていないように感じる。査定でも評価はそこそこ貰えていたがそれに応じた昇給額...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業担当には女性の方が多くおられる印象を受けた。産休や育休は取りやすそうな環境(取られている方が結構いる)であると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
若手でも裁量権があり、手を挙げれば新規プロジェクトに挑戦できる風通しの良さがあります。また、リモートワークやフレックス制度の活用が浸透してお...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で精神をやられてしまい自然退職となったのにも関わらず、社員寮退去の違約金を支払わされた。それもかなり法外な...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事情があって私は障がい者採用だったのですが、客先に配慮事項を一切説明されていなかった。
結果的に体調を崩してうつ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ヒット商品が出せると販売数や額も大きく、やりがいを感じる事が出来ます。ヒット商品を出せない時期でもモチベーションを保てる人が向いているかと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社会貢献にダイレクトに直結することだと感じる
また、チャレンジを応援する文化や制度もあり
そこから部署化や独立をする人も結構いる
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ベンチャーな事もあり仕事が固定されておらず、新卒にも色々な部署から仕事の機会をもらえたのは良かったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
采配が大きく、ほとんどのフロアのことは任されていた。
企画立案や新商品の導入も任され、感性で売り場作りができた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
お客様のご希望を叶えるコールセンターの運営管理は、通販事業の売上に直接つながる、大きな役割を担っていると思います。新施策の導入スピードが速く...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
忙しいお店や駅前のお店などはとてもお客さんので入りが激しいので常に品出しやお客さんの対応レジなどをこなす感じになると思う。
それにプラスして...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
新たな部署ができたとき、完全に0の状態から自分の意見をもって作り上げていくことができる点がやりがいになります。定期的に各部署の公募もあるため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
お客様の潜在ニーズを捉えてオフィスバスターズがどのようなことを手伝えるのかを自分で考えコミュニケーションを取る力が磨かれる職場です。
一人で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ブランド品が好きだったり、貴金属などに興味がある方はとても刺激のある職場だと思います。また、値段交渉などもございますので、お客様ともお話が好...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
数字がランキング形式で毎日発表されるため、競争を好まれる方にはとてもやりがいが生まれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全234文字)
| 会社名 | 株式会社アスパーク |
|---|---|
| フリガナ | アスパーク |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,581人 ※平成29年4月3日現在 |
| 売上高 | 47億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田眞教 |
| 本社所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 平均給与 | 350万円 ※月給:25万、賞与:約4か月分 |
| 電話番号 | 06-7711-0578 |
| URL | https://www.aspark.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。