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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

つなぐネットコミュニケーションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社つなぐネットコミュニケーションズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社つなぐネットコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

つなぐネットコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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つなぐネットコミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

つなぐネットコミュニケーションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部研修などは基本的になく、どうしてもということであれば自費で行くか個別に申請をして行くかたちになる。
内部での研修もないことはないが、数年勤めていちど...続きを読む(全153文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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つなぐネットコミュニケーションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年9月4日
回答者:

【良い点】
建設業界なのでしごとがなくなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界や、医療業界、IT業界はこれから伸びていく業界ではあ...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2016年3月12日
回答者:

【良い点】
きちんとした評価制度。毎年、年度始めに目標カードを作成して、年度が終わるとその目標に対して達成出来たかどうか、まずは自己評価して、それを上司が...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2021年4月6日
回答者:

【良い点】
店長になれば裏でフィギアで遊べる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上層部が何もしない。
働かないし働いてるふりがほとんどでそれ...続きを読む(全219文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2016年4月28日
回答者:

【良い点】
若手の開発者を育てる姿勢があり、開発現場に積極的に配属されます。開発現場の状況や体制を吟味した上で配属されるので、じっくり開発したい人には向い...続きを読む(全197文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年10月4日
回答者:

【良い点】
女性を大切にする社風なので男性よりは比較的働きやすいのではないか。
男性は基本的に営業で夜も遅いが、女性は基本的に定時退社出来る環境なのでワー...続きを読む(全193文字)

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つなぐネットコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も活躍している社員が多いと感じる。取引先が不動産業会(デベロッパーや賃貸管理会社など)のためお客さんに気に入られればリピートいただける機会...続きを読む(全191文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績評価だけではなく、行動評価もしてもらえるため、成績がわるくてもある程度ボーナスが保証されていると思う。また、固定給もわりとたかいと思われる...続きを読む(全332文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は丸紅の子会社だったので、福利厚生なども一部丸紅のものが使えたりと良いことがあった。
団体医療保険や団体生命保険などもあり、割安で入れたの...続きを読む(全191文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年04月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収レベルは高い。
在職時は残業代が満額出ていたので、非管理職で残業が多い社員は相当額貰っていた。
その為、管理職になって大きく年収ダウンする...続きを読む(全186文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
継続的な収支モデルが出来上がっており、基本的に揺れ幅が小さい。
よほどの事が無い限り会社は存続し続けると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
終業時間が早く、仕事を終わらせれば比較的早めの時間から飲みに行くことも可能。交通の便の良い場所にあり、その点は非常に良かったと思う。
また、夏...続きを読む(全196文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模の割に給料は良く、下がる事は殆ど無かった。
アルテリアに買収されてからは分からないが、残業代の他に早朝残業代も出たので、働き易い環境で...続きを読む(全186文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旦那の仕事で転勤が決まったので、転職しました。個人としては会社に不満等なかったので円満退社です。周囲を見ると、育休なども取られているように思い...続きを読む(全187文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員だったので、基本的に定時で帰ることができましたが、忙しい時期になると残業は少々ありました。が、私生活に支障はない程度です。育児休暇など...続きを読む(全187文字)

株式会社つなぐネットコミュニケーションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
一般事務
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休がとりやすい雰囲気でした。育休後時短で復帰するかたも多く働きやすい雰囲気でした。また、女性のキャリアアップも多く、有給等も非常にとり...続きを読む(全177文字)

IT・通信(通信業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社WOWOWコミュニケーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を覚えるにつれて評価な上がり、時給が上がるシステムになっています。最終的にはスーパーバイザーになり、高時給を貰えます。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブローテ・出向・新規事業創出など、自分のモチベ次第では様々なチャレンジが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業務でもマネジ...続きを読む(全137文字)

GMOインターネットグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「学ぼうぜ」というスキルアップ補助制度があり、年間10万円を書籍購入、資格取得、ガジェット購入(半額)に使用することができます。申請に関しては...続きを読む(全101文字)

株式会社ドコモCSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
その他営業関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イーラーニングでさまざまな研修を受けることができます。
自身の裁量の中でスキルを高められる取組みは大手グループならではで良かったと思います。
...続きを読む(全176文字)

ソニービズネットワークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐに研修があった。
テレアポにおける門前払いの突破方法などを研修で学んだ。正直グレー過ぎて自分には合わなか...続きを読む(全250文字)

株式会社ダイヤルプランの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
放任なので、自分で覚えられる能力があるなら、仕事の調整能力は上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的には上がりません。詳しい...続きを読む(全117文字)

株式会社エムシーアイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目にやれば数年で店長補佐くらいにはなれるが教育制度は確立していないため各店舗によってやり方が異なり配属が変わればそこに合わせる必要があるた...続きを読む(全86文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

研修制度は充実しているが、年功序列のでキャリアアップしていくため、早期の昇進はあまり望めないだろう。続きを読む(全50文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ジョブ型雇用が他社に比べて進んでおり、若手でも活躍しやすい環境にある。続きを読む(全35文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
eラーニングは充実してると思います
SVとしての技量を図る指標があります、そこをやっておけばそこそこは仕事できるようになりますが
【気になるこ...続きを読む(全155文字)

つなぐネットコミュニケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社つなぐネットコミュニケーションズ
フリガナ ツナグネットコミュニケーションズ
設立日 2001年1月
資本金 15億円
従業員数 84人
売上高 180億4700万円
決算月 3月
代表者 森谷和德
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目2番1号
電話番号 03-4477-2000
URL https://www.tsunagunet.com/
NOKIZAL ID: 1571321

つなぐネットコミュニケーションズの 選考対策

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  • 口コミ・評価
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。