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株式会社ドゥシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ドゥシステムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドゥシステムの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドゥシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ドゥシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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ドゥシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ドゥシステムの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年6月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 21年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接については積極性を持つ人間を採用するイメージがあった。
変わった質問内容として、自分を動物に例えると何かという質問があり、
その理由について聞か...続きを読む(全154文字)

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    ドゥシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月25日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来を見据えて積極的に事業を拡大している点は評価できると思います。ただ、その分新たな業務が増える中で、人手が追いつ...
    続きを読む(全223文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月1日
    回答者:

    【良い点】
    この会社特有の唯一無二の商材がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ①明確な事業計画の欠如
    年間目標、四半期目標、月次目標等の具体的な...
    続きを読む(全512文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年1月17日
    回答者:

    【良い点】
    残業代はしっかり貰えること。
    福利厚生が充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署及び配属先によって夜勤及び休日出勤があり、...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年12月14日
    回答者:

    【良い点】
    フレックスがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働が常態化している。労働者の権利なのに会社側からフレックスを使うように圧力を...
    続きを読む(全82文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2023年1月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    日々の運用のサポートが主な仕事なので、新たなチャレンジをしたい人や新しいシステムを構築したい人は向かないと思います...
    続きを読む(全117文字)

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    ドゥシステムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直サボっている人が多いなと思う。
    真面目な人が損をする環境だなと思う。
    このままだと残った怠...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自発的にチャレンジする姿勢を邪魔されることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育という面ではほぼないといってもいい。
    仕事面...続きを読む(全235文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は普通くらいかと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は名ばかりで、普段の仕事をそこまで見ているわけではない上司から一回の面...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休 実績あり
    評価職には女性も多く、理解もありそう。
    フレックス制度があるので中抜けや時短勤務も可能
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属チームによりますが、お金を稼ぐことが目的であれば残業も少なくて良いと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務以外の無駄なタ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信費として毎月数千円支給されているため、自宅のテレワーク環境を作成するための補助はされているとおもいます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給月15万(完全固定)
    +
    能力給5万〜10万(役職により)
    +
    ボーナス2回(合わせて基本給の2ヶ月分)
    ...続きを読む(全213文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    直属のリーダー陣とマネージャーの考え方が全く合っていないが、マネージャーに意見すると嫌われ、昇給がなくなるため、...続きを読む(全227文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    働きやすい職場でした。
    本社もきれいで清潔になり、整理整頓、掃除もできています。
    他の会社や海外への出向が多く、あまり本社で仕事はできません...続きを読む(全227文字)

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    株式会社ドゥシステムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲は良い方だったと思います。
    常に社員を募集しているので仕事はあるのだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢が...続きを読む(全215文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社IIJプロテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒向けの研修があります。約1か月ほどで予定が組まれています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループワークもありましたが、かなり...続きを読む(全181文字)

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    株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修などの育成体制については、予想以上に充実していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務地を重視して入社し、希望の拠点には配属さ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT業界でスキルを身につけながら長期的に働ける環境だと感じたため入社を志望しました。未経験でもチャレンジできる教育体制に魅力を感じました。
    ...続きを読む(全268文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からの入社だったため、研修制度がしっかりしていると伺っていた。入社後3ヶ月の間にITの基礎知識やプログラミングを同期とともに受けられた...続きを読む(全221文字)

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    株式会社ディマージシェアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上流から下流まで経験できること。
    顧客との距離が近いこと。
    声をあげればチャレンジできる環境ではあると思う。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)

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    エムオーテックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が良いところはギャップを感じなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が部署によって異なる。
    私のいた部署は研修が少なく、基...続きを読む(全182文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で思ったよりも遥かにホワイトな会社でした。上司からのパワハラは一切なく、先輩社員が助けていただいており、毎日楽しく出勤できています。続きを読む(全76文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    明るく活気があり、コミュニケーション能力が高い人が働きやすい環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コツコツ対応したい人...続きを読む(全88文字)

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    ARアドバンストテクノロジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内での交流もあるため、社内で交流を測りたい人にはおすすめです。特に大きなギャップはありませんが、人柄などはいい人が多い印象です。配属先も特...続きを読む(全239文字)

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    株式会社信興テクノミストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    事業基盤の安定性と、働きやすい環境が整っていると感じた。説明会や面接の中で、会社として長年積み上げてきた実績や顧客からの信頼が厚い点に安心感...続きを読む(全221文字)

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    ドゥシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ドゥシステム
    フリガナ ドゥシステム
    設立日 1989年7月
    資本金 3000万円
    従業員数 129人
    代表者 成島正啓
    本社所在地 〒411-0835 静岡県三島市玉川465番地の1
    電話番号 055-991-4060
    URL https://www.dosystem.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1379225

    ドゥシステムの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。