この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトを店長が制作する際に、休み希望を3日ほど出すことができる。土日祝日はだしてはいけないとは直接言われたことはないが、主婦などが休む為、だし...続きを読む(全277文字)
株式会社パルグループホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パルグループホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パルグループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトを店長が制作する際に、休み希望を3日ほど出すことができる。土日祝日はだしてはいけないとは直接言われたことはないが、主婦などが休む為、だし...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると思うが、休みの日でも業務連絡やSNSのアップをしなければいけないことがある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
希望休を選べるのは良いところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが不定期なためプライベートの予定を組みにくい。有給も店舗に...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大型商業施設にある店舗で働いていたが、
勤務時間前30分前には到着して
準備しないといけない。
その店の店長にも...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
立地によっては買い物だったり、交通の便が良いので生活が出来てしまう(*^^*)
【気になること・改善したほうがいい点】
2か月先のシフト希望の...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
シフト制なので、本部社員(内勤)でも土曜日に出社するなどして、出勤日数をおさえておけば、平日休みを取る事ができます。
他社ではなかなかないと思...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
ディベロッパーの開店時間と閉店時間にもよりますが、早番だとしても、9時半から19時までと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店舗によっては土日も希望休が取りやすく、平日と土日とバランスよく休めていた。
でもあくまで店舗によりけり。あとは配属されるブランドにもよる。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員であっても残業がほぼないところ。
棚卸しのときだけ残業があったが、バイトも社員も一丸となって取り組むため苦ではなかった。前もって日程もわか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
店舗によるが残業は少なく
ワークバランスはとりやすい。
有給消化に対しても会社として前向きに捉えてくれている
アパレル業界の働き方は同業他社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店舗にもよるが残業がほとんど無く働きやすく感じた。家族がいるスタッフはシフトの調整も融通がきいていたとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
働き方改革で残業しないよう時間調整している。遅出したり早上がりで総合拘束時間を調整している。店舗により開店時間、閉店時間は異なるが10時〜9時...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長・サブクラスになると休日にも店舗から電話が来たり、サービス残業は当たり前です。
シフト制...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
店舗配属の場合はシフト制で働くことになるので自分の予定に合わせて休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によって忙し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
シフト制ですがしっかり休みがあります。基本的に平日が休みなので、どこへ行くのも空いていてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ブランド単位で目標残業時間が設定されており、残業しないような取り組みを心がけているので、早番のあとなどはプライベートな時間を取ることもできる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的にシフト勤務のため融通が効くかどうかは店長次第。
学生さんや主婦さんが多く働く店舗は、急な休みに対応するのは結局社員ということになる。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
勤務はシフト制のため、早番遅番や、平日休み、連休など自分の予定に合わせて組むことができる。私が配属された店舗は休みの希望を高頻度に通してもらえ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れますし、イベントなどが重なっていなければ希望休は通ります。シフトなので誰かが病欠などになったりすると急なシフト変更などはあり...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
シフト制ですが、比較的融通がきき連休もとれます。ただ、店長によって方針が違うのでブランドによっても傾向が違うと思います。
比較的休みは多い方だ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
不定休のシフト制なので閑散期は週3.4休みの時がある。店舗の状況や店長によるので、一概に言えないが、有給とる時期は5連休取れる場合がある。(同...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
向上心が高く仕事が好きな人、仕事を第一に考えられる人、タフな人に向いていると思います。自主性を大切にしているので挑戦したいことは協力してくれま...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
シフトが決まるのが来月分の前半までと変わっているが、それを利用して長期で希望休みも取ることが出来た。パートさんがいると特に土日休みは基本的には...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
学生も融通が利くため働きやすい。店長が大卒で理解があればシフトの調整もしてもらえる。平日は17時からの出勤で土日はフルで出勤させてもらえるため...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性は結婚、出産後も時短勤務ができるので働きやすいと思います。仕事柄平日休みが多いですが希望すれば土日休みや有給も使えるのでそのあたりは不安な...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アウトレット店舗にいたので、プロパーの商品を社割で買うことができた。店舗用の商品も社割があったがアルバイトだったのでそんなに安くはなく、タイミ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
同期同士の仲がいいことが多いと思う。研修などで定期的に集まる機会もあるので交流がもてて良い。
店舗スタッフも近い年齢の方が多いので仲良くなりや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
好きなブランドで働きたくて入社希望したが配属ブランドは別のブランドだった
働いてみると自分にとてもあっていて、良かったと思った
自分が嫌いな系...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
賞与は月額1.5もらえる
ブランドによって差はあるが、アパレル業界では安定していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社販が年々低...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
予算達成に向けて同僚と切磋琢磨できたことがとてもよかった
アルバイトの方が多い分、教育は少し大変だが、人間関係は良好でとてもやりやすい職場だっ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性が不利な点は特にない
逆に結婚や家庭を持っている方は、なかなか転勤が難しいと思うので思うようなキャリアアップはできないかもしれない
【気に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
無理な異動はなく、本人の意思を尊重してくれます。
また、ボーナスがの額が同業よりかは少し高い基準で出ていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
チームで働く達成感があります。
店舗によると思いますが仲間意識が強い職場だと、連携意識が強く一体感を持って働けます。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が異動時にしかでないのがつらい。
住んでいるところから2時間圏内であれば、異動になる可能性があるが、8時間...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
勤務時間当時は在宅勤務だったので自由でした。
金曜日も休みで年間180日くらい休みだったのではないだろうか。コロナのため。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面では課題がある。まず、人手不足の影響で業務の負担が大きくなりがちです。そのため、休暇を取り...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
最近初任給が上がり、以前よりお給料が少しアップしたことはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1分単位で反映されます...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフト制のため平日に休みが取れるのはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが上司の裁量により決まるので、希望休が...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がめちゃくちゃ多い。
なので、拘束時間が長く、ライフワークバランスでいうと、あまりよくはない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
いつもではないですが社員の方はパートの方々に退勤時間の前に「定時であがれますか」と声をかけています。退勤時間の10分前から片付けを始めて、本当...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分の案件は暇だったので、有給が取りやすかったです。
日曜に明日仕事かと感じたことはないです。
そのため、仕事とプライベートを分けられました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休み希望は通りやすい、シフトもそれで考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業なので土日祝は基本的に出勤となり、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社パルグループホールディングス |
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フリガナ | パルグループホールディングス |
設立日 | 1973年10月 |
資本金 | 31億8100万円 |
従業員数 | 3,804人 |
売上高 | 1925億4400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 松尾勇 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目6番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 06-6227-0308 |
URL | http://www.palgroup.holdings/ |
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