マックスヒルズの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 8年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員数は30名以下ですが、在籍期間が5年以上の社員が7名以上いて、定着率は高い方だと思います。その理由として、対法人向けの受託サービスをメイン...続きを読む(全248文字)

回答者：

• 男性
• 8年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生は中小企業としては一般的なレベルかと思います。社内制度はこれといった特筆すべきものはありませんが、良くも悪くもアットホームな会社なので...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 男性
• 8年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
個人の自由裁量が多く、仕事が出来る人にはやりがいがある会社。
売る商材も、メインとなるチラシ印刷、新聞折込、ポスティング以外に自分で企画提案す...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 16年前
• DTPオペレーター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
レギュラーの仕事が決まって毎月入るかたちだったので仕事量の予想がついているため仕事と生活のバランスがとりやすかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 女性
• 16年前
• DTPオペレーター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
仕事内容を考えると、月給に不満はなかった。人数が少なかったので自分の評価についても面談で詳しく知る事ができ、自分の意見も伝えやすかった。
【気...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• グラフィックデザイナー
• 正社員

【良い点】
ベンチャーの良い面というか、社内のものには限りますが色々な案件に挑戦させてもらえました。こなさなければいけない絶対数は多めでしたが、その分デザ...続きを読む(全254文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 17年前
• DTPオペレーター
• 正社員

【良い点】
不満に思ってることや希望など、個人の意見を聞いてくれる方だったと思う。人間関係は社員同士ランチに行ったりそれほど悪くなかった。
【気になること...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 17年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
（当時の）社長や経営陣と一般社員との距離が近く、また案件に対する意思決定も迅速だったためデザイン作成時に方向性の迷いがなく、またクオリティだけ...続きを読む(全302文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• 正社員

我々のような営業にはとても厳しい環境です。上司の思いつきと機嫌に振り回されて仕事しないといけません。完全成果主義なんでいつまでも給料があがりません…でも仲...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• 正社員

有給は取れるには取れますし、夏季・正月休暇は長めなんでお休みに関してはまぁまぁといった感じです。でもまぁ残業は多いですし、健康診断も最低限のものしかないん...続きを読む(全155文字)