アワーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって大きく変わる。理解常駐先であれば、有給休暇も取りやすいが、自社カレンダーではなくあくまで常駐先のカレ...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SESのため、客先によって身につく技術が大きく異なる。基本的には同じ業務を実施していくことになり、どのようなスキル...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当（独身）と名古屋勤務の手当てがありますが、それ以外はなく、退職金や施設利用などはありません。
年収のみが待...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が安定してなく、何かの手当てとして支給されることもありました。
ただ、ないことを前提にして生活しないといけない...続きを読む(全104文字)

【良い点】
良い点など、一切思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はありません。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社内勤務は残業なしが前提で、定時で帰れるので、プライベートの時間は十分確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内勤務の場合、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
月給は同業他社よりも若干高いと思われる。
社長に交渉すれば上げてもらえる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のお気に入り...続きを読む(全183文字)

【良い点】
月の基本給が良い。残業は派遣先によるが、派遣されない場合は、ほぼ定時で帰れるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の基本給はいいが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
短期の派遣、長期の派遣いろいろあるため。短期なら色々なことを学べるのでスキルアップにつながると思う。
人間関係は、客先によるが事務所にいる人た...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みは少なく無い会社ですが、人によっては一時的に残業や休日出勤が酷い事になっていました。仕事の割り振りは全く考えて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
IT業界は人手不足のため、内容を選ばなければ働き先はいくらでもあります。能力に自信がある人は待遇の良いプロジェクト先に配属され、良い給料が望め...続きを読む(全193文字)

【良い点】
幅広い案件があること
20年以上黒字経営なこと
平均残業時間が少ない
資格手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては残...続きを読む(全81文字)

【良い点】
20,30代の人が思ったより多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務作業のルーティンワークなので建築知識があってもなくても...続きを読む(全259文字)

【良い点】
作品をユーザー目線で制作しており、世界観やキャラ像を強く意識している。
とても丁寧に作品に向き合っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ギャップは特になく。みなさん明るくていい会社でした。イベントなどには本気でいどむ姿が魅力的な企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項には文系未経験を手厚く育成するということが書かれていたが、実際はそれほ...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがあると思ったらなかった、必ず開発の案件に携われるわけではない、案件を選べるわけではなく、言われたところに...続きを読む(全82文字)

【良い点】
専門学校を中退して新入社員として入社した会社です。求人誌の言葉が説得力があって、惹かれたの覚えています。採用理由は情報処理技術者試験２種を持っ...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場がリモートワークの場合、自社のオフィスへの出社を促されます。
同じ現場で同じ仕事をしていても自宅でのリモートワ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
入社理由は大手で様々なシステム開発に携われると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望通りの配属先に配属されなかった。全然興...続きを読む(全97文字)