この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プログラミングだけでなく、比較的早くから設計などの上流工程も任せてもらえた。マネジメントもやらせてもらえたので、上流を勉強することもできた。
...続きを読む(全197文字)
株式会社SCREEN ICTソフトウエア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SCREEN ICTソフトウエアの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社SCREEN ICTソフトウエアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プログラミングだけでなく、比較的早くから設計などの上流工程も任せてもらえた。マネジメントもやらせてもらえたので、上流を勉強することもできた。
...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
親会社からの受注が中心であるため、常駐や請負の形で、業務する。
制御系や印刷系に興味があるのであれば、親会社の規模が大きいため、やりがいに感じることがで...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年5月28日【良い点】
束縛されることは少ない。
よく言えば自由度がたかいです。
社内のシステムが確立していない為、提出物も何度となくさあ提出させられます。
【気にな...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年10月12日【良い点】
小規模な案件から大規模な案件、幅広い業界の物流センターや生産工場などの倉庫管理システムおよびマテハン制御システムの立ち上げに携われます。普通に...続きを読む(全482文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2018年3月20日【良い点】
それなりにいいとおもいます。男性社会っぽい感じはあまり感じないのではと個人的にはおもいます。女性でもキャリアを築いていっている人もたくさんいま...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年6月1日在籍時期:2006年頃
投稿日:2015年11月24日年収は少なかったですね。残業は当たり前、深夜残業、徹夜も何回もありました。残業代の有無については、お察しの通り^^;
毎月、個人達成率という評価制度があり...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
定期昇給もあり問題は特になかった。
ボーナスも支給されなかったことはない。
残業についても申請した分は支払われた。
家賃補助や資格手当などの手...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、一般的なソフトウェア開発会社と比較しても残業は少ない。
スクリーングループの就業規則に準拠しており、ノー残業デーも実施さ...続きを読む(全203文字)
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産休などを取得している人もいますが、結婚してやめる女性が多いです。
フレックスタイム制なので、子供の送り迎えの時間に合わせて勤怠管理ができるのは良いので...続きを読む(全154文字)
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昇進昇級について 評価制度はなく、昇進試験もありません。管理職の好き嫌いで決まっています。
給与・賞与について とくにありません。
福利厚生は家賃補助...続きを読む(全209文字)
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社長は親会社からの出向であるため、数年おきに変わる。
社員目線では、どこまでこの子会社のためにやってくれているかは不透明である。
管理職については、親...続きを読む(全159文字)
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年収は大手からすると少ないかもしれないが、業務内容から考えれば納得感はある。
親会社を中心としたプライム受注がメインであるため、単価が高く、同じ規模の会...続きを読む(全165文字)
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親会社の事業に依存しているため、仕方ないが、運命共同体である。
メーカー系のソフトハウスであるため、親会社からの仕事と外部からの仕事とがあり、仕事量は安...続きを読む(全174文字)
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親会社が大手であり、その制度に合わせているため、この規模の会社の中では優遇されていると思います。残業はプロジェクトによりますが、全社で10時間ほど。有給休...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
グループとして大きな仕事ができ、世の中のためになっていることを実感できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り出す製品がコロコロ変...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
お客様の要望を元に実装し、納品できた実感があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修したことが全く使われず、現場で適応する術を自...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
法人営業で、大手から中堅企業を相手することができるので、とても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手にするからには、それ相...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
採用率が高く、楽しい案件もあり、やりがいを感じるものも多かった。
人員が少なかったからか出せば採用されることも多かった
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
常にMicrosoft製品のSIなので、特化型エンジニアになれると思えればやりがいも感じるがそう思えない人にとってはすぐに飽きて転職してしまう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会的役割の大きいシステムに関わることができる案件もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大体が下流の案件となるため、早くスキルア...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じような内容のホームページを作成する事が多い気がする。
同じ内容を使いまわすことが多いため、やりがいはあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
会社がどんどん大きくなり、業績はかなりいい。
今後も成長が見込まれれる。また、辞めても他で技術を磨いで、また還元して欲しいという元、出戻りも受...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手電力会社や銀行への出向での仕事なので、常駐先の方々と上手くやっていけば、いろんな事を教えてもらえるし、そこでしか得られない専門知識もつくの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
自分が関わった製品がお客様に使用していただくことにやりがいを感じる。業務も完全リモートワークで自分自身の仕事に集中することができるので、働きやすい続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社SCREEN ICTソフトウエア |
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フリガナ | スクリーンアイシーティーソフトウエア |
設立日 | 1997年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 133人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 角間央章 |
本社所在地 | 〒615-0864 京都府京都市右京区西京極新明町13番地の1 |
電話番号 | 075-325-6116 |
URL | http://www.st-kyoto.co.jp/ |
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