第一生命テクノクロスのプロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
勤続30年勤めた後で、定年前に退職すると退職金が満額もらえる。
手続き関連は特に困ることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全210文字)

【良い点】
基本的に第一生命からの仕事がメインとなりますので、安定性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる金融庁系の汎用機開発が...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年間の計画公休が年6日以上の取得が会社として推進されている。取得しないと会社のブラックリストに載る。
有給休暇はわりと調整しやすい点が良いと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
真面目で優しい人が多いです。
相談に乗ってくれる人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一体感は強くはなく、横のつながりよ弱...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価年一回で相対制度。
ある一定の年齢に到達した時、管理職になってなければ、それ以上の昇進はない。
例えば、50...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性も均等に機会が与えられてますので、さほど違和感ありませんが、女性の管理職昇進は何割以上みたいなものもありそうです。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
汎用機開発の保守開発がメインなので、その部署に配属されると、モチベーションがあまり上がらない。ローションが必要だ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
在宅勤務が可能であるため、出社に必要な時間を別に充てることができる。
ジュニアの間は、みなし残業はなく、残業に対して、1分単位で給料が発生す...続きを読む(全133文字)

【良い点】
大規模なシステムを担当することができる。
また、お客さんと近い距離で業務をすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新技術...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新人の頃はマンツーマンでOJTが付いてくれるなど、新人研修には力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務で得...続きを読む(全115文字)

【良い点】
住宅補助がそれなりに貰え、社外研修が会社負担で受講することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全66文字)

【良い点】
悪くはないと思うが、業務の責任の重さを考えると、少ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるため、どれだけ業務を...続きを読む(全143文字)

【良い点】
プロジェクトを問題なく稼働させたときは、それなりに達成感を感じることができる。親会社からの仕事を坦々とこなすのが好きな人には向いていると思う...続きを読む(全231文字)

【良い点】
年間で休みを必ず取得しなければ日数が決まっているため、その分の休みは取りやすい風土である。残業時間は部署によっては多い。また、部署に関わらず...続きを読む(全231文字)

【良い点】
よほどの事をやらかさなければ、順調に昇給していく。30歳前半までは悪くない給料だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性比率は同業他社と比べて高いのではないかと思います。管理職として活躍される女性もいて、男女問わず働きやすい環境が整っていると思います。
福...続きを読む(全157文字)

【良い点】
家賃補助が非常に手厚くなっています。
一人暮らし（実家が遠方の人に限る）の場合は約4万円、結婚している場合は約8万円の家賃補助がでます。厳密...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新卒10年目で年収約600万円程度でした。
比較的年功序列色が強いと思われます。評価に差があっても同期内でさほど金額的には差がつかず、時間を...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年最低6回の有給休暇とフリーバケーション（5連休）の取得が義務づけられており、最低限の有給休暇が取得しやすいです。また、それ以上の有給休暇も...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良くも悪くも親会社の方針に左右される。
保守の名の下に仕事がなくなることは、まずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に親会...続きを読む(全213文字)

【良い点】
キャリアチャレンジ制度という他部署の仕事やグループ会社への出向、親会社への出向など、色々な仕事を経験出来る制度が整っている。本人の希望次第で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新卒入社以降、役職が着く前までは、ほぼ差がなく同期と並んで昇給していく。役職が着く年になり差がついていく。
親会社の第一生命に準じた福利厚生...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給取得に抵抗感を感じることはなかった。先輩社員も後輩の有給に関して敏感であり休むように言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
教育制度は充実している。新人研修に時間をかけ、飲み会も非常に充実しており、先輩社員も後輩の面倒見が良い。キャリアに関しては出向者が上にいるた...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ユーザー系のため安定しており、将来のリスクをあまり考えずに仕事に取り組める。研修も充実しており、また飲み会も多く社員同士の仲も良い。
【気に...続きを読む(全177文字)