この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日も多く、生理休暇も取れて、残業も自分次第でまったくしなくてもよく定時で帰っていました。
ゴールデンウィークや、お盆、年末年始などは長期...続きを読む(全188文字)
京都機械工具株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都機械工具株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に京都機械工具株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
年間休日も多く、生理休暇も取れて、残業も自分次第でまったくしなくてもよく定時で帰っていました。
ゴールデンウィークや、お盆、年末年始などは長期...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
条件はありますが単身者には家賃補助があり福利厚生は手厚いと思います。
他の福利厚生等もありますが、残業パン(残業する社員には菓子パンが支給され...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
自分の業務内容にもよるが、比較的休みは取りやすかった。有給の消化もしやすく、融通が利いた。東急ハーベストと契約しており、提携ホテルへの宿泊が可...続きを読む(全194文字)
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高校卒業後、はじめに就職した企業で、配属部署は30才~45才までの先輩たちに親切に指導してもらい、いい会社でした。
労働組合がしっかり機能していたと思い...続きを読む(全168文字)
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福利厚生については確定拠出年金制度、住宅手当、扶養手当等が取り入れられていました。ただし、どの企業にも言える内容ですが、確定拠出年金制度については自身の資...続きを読む(全153文字)
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工場配属だと親睦会や社内行事に参加できるし食堂も安かった。ただ営業で支店配属になるとその恩恵はない。休日には展示会などが入り有給など取れなかった。行楽シー...続きを読む(全183文字)
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年間休日数は125日以上ですので十分な休暇は取れるかと思います。ただ通常の休みが多い分、有休消化はあまりできません。年に1日2日程度です。特に皆休みません...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
女性は増えつつある。しかしマーケティングなどの場所に限られる。ある程度は採用されているイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一般的なojtはされる。あとは、社内に車整備用のピットもあり、ある程度工具の使い方は教えてもらえるため、やる気があれば学びやすい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
私が退職したあと大きな構造改革、リストラを敢行され、体質強化を成し遂げている。辛い時代を我慢したメンバーが経営の中心になっているのでよいと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
考え方にもよる。工具が大好きなら仕事と趣味の境目が曖昧なので楽しく仕事ができる、自分もそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
自分が好きなブランドの生産を行っている会社だったのでやめたくはなかった。同僚や先輩方もいい人が多く、過ごしやすい会社だったと思う
教育訓練も会...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
自社の製品に誇りを持てるか、につきると思う。車好きバイク好きには有名な会社だと思うので、そういう仲間には自慢できるかな続きを読む(全65文字)
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【良い点】
小さな会社なので裁量を持って働きやすい。また、いい人も多くて、会社の雰囲気はよかった。
30代で主任、マネージャーと役職がつきやすく、転職活...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性でも実力さえあれば役職につけます。
生理休暇も気にせず取れました。
子供さんがおられても働いておられた方が多かったです。
女性だからといっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定しており、長い期間働きたい人には合う企業である。
京都でも比較的有名な企業であるため、友達などに自慢したい人にはオススメ。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
手当などがあるため良い方かと。
また、資格取得のための補助金も申請すればもらえると思うので、自己研鑽などもしようと思えばできるか
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度があるが年齢制限があるため、住宅手当制度を別で用意した方がいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
申請すれば、在宅勤務などをサポートするお金が毎年三万円もらえます。ただし使い道は限定されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり休みを取ることができないのが難点。土曜日も基本的には出勤しており、何より休みも中々決まっていないため、子供の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利:一般的な上場企業並みである。
通勤に関してはフルフレックスであり、更にリモート率も部門によっては高いために通勤費は実費支給となっている(...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
希望の綺麗な社宅に入ることができればとても満足できると思います。
社宅の質は日本屈指です。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い社宅に...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生はクーポン券ギフト券に加えて通勤補助など、工夫に富んでいると感じます。さらに今後充実していくとなおありがたいですが、もろもろの及第点は...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
リロクラブなのでそれなりの福利厚生はある。結婚すると福利厚生がとてもいいと感じると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
生活に困ることはほとんどないと思う。
営業所の高卒入社の男性社員がローンで外車を購入することができるくらい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
家賃補助が定年退職まで出ます。福利厚生の良さはトップレベルだと思います。持株会も補助金が出ます。そこまで成果主義ではないので、ほとんどの人はそ...続きを読む(全212文字)
会社名 | 京都機械工具株式会社 |
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フリガナ | キョウトキカイコウグ |
設立日 | 1950年8月 |
資本金 | 10億3207万9999円 |
従業員数 | 251人 |
売上高 | 84億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中滋 |
本社所在地 | 〒612-8393 京都府京都市伏見区下鳥羽渡瀬町101番地 |
平均年齢 | 40.6歳 |
平均給与 | 593万円 |
電話番号 | 0774-46-3700 |
URL | https://ktc.co.jp/ |
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