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京都機械工具株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都機械工具の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都機械工具株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に京都機械工具株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都機械工具の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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京都機械工具の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京都機械工具の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

京都機械工具株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年1月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

他部署間との連携が丁寧に行われており、業務内容だけのやり取りではなく、フランクな会話も行っていると面接の逆質問で知ることが出来た。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京都機械工具を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2020年6月30日
    回答者:

    【良い点】
    残業時間は、業務に支障のない範囲で自分でコントロール出来ます。そのため、ワークライフバランスは非常に取りやすいかと思います。
    飲み会もありま...続きを読む(全195文字)

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2024年1月15日
    回答者:

    【良い点】
    夜勤手当は2直1回1500円、3直1回3000円に深夜手当が付くのでよかった。ボーナスもよかった。自分が在籍した頃は三菱マテリアルから子会社に...
    続きを読む(全208文字)

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月12日
    回答者:

    【良い点】
    人はとにかく良い印象。
    研修当初の講師も優しく丁寧に教育頂いた。また現場参画当初〜現在においても理不尽に叱責されることは全くなかった。 上...続きを読む(全186文字)

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    本社はスーパーフレックスを採用しています。コアタイムがないので、学校の用事や通院など用事がある時に時間の調整が可能です。
    【気になること・改善...
    続きを読む(全177文字)

    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2019年3月16日
    回答者:

    【良い点】
    社員の方も上司の方もとてもいい方ばかりで、仕事が終わったらご飯を食べに行ったり、仲の良い職場だったと思います。
    今でも会いたいな?と思う時がよ...
    続きを読む(全247文字)

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    京都機械工具の 他のカテゴリの口コミ

    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    KTCというブランドは業界の中で名が知れ渡っているブランドであり、街中でKTCの工具を持っている人を見かけることがあった。大きなやりがいとしては高齢化し後...続きを読む(全113文字)

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    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    自動車工具国内トップシェアであり、工場だけでなく歯科用インプラント工具の製作も行っており市場からの需要は高い。また、高齢化する職人の技術を覚えられる工具は...続きを読む(全99文字)

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    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    評価制度として資格手当がある。資格を取得すると給与が増えていくシステムであり、数万円増やすことも可能である。続きを読む(全54文字)

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    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    面接で管理職の方と話をする機会があったが、非常にフランクで若手がどのようなことをしているのか興味津々といった感じだった。面接に関係ない所でも若手と関係を築...続きを読む(全99文字)

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    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 知的財産・特許 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も部門によっては多く、育休もとっていたように思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり男性が多く、管理職の多くも男性である
    お...続きを読む(全98文字)

    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 知的財産・特許 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒初任給は低くはなく、評価制度についても不公平感なく、面接や社内のテスト等を行い昇任していく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞...続きを読む(全134文字)

    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 知的財産・特許 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借上げ社宅が数年住めるので、その点はすごくいい
    また、自己研鑽や映画などのリフレッシュに対して申請すれば免除される制度もよかった
    【気になる...続きを読む(全122文字)

    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 知的財産・特許 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の理由はほかにやりたいことがあったためであるが、社内として部下の成長を促す雰囲気があり、社外研修もさせてもらったこと、とても仕事のできる...続きを読む(全201文字)

    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 知的財産・特許 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的話しやすい
    こんな管理職になりたいと思える人はいた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になるメリットはわからない
    また、社...続きを読む(全113文字)

    京都機械工具株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 知的財産・特許 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ブランド力、一貫生産体制のつよみはある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロ向けうたって、年齢層高めの人をターゲットにしているが、今...続きを読む(全102文字)

    メーカー・製造業(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ

    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    人材育成こそ最大の投資であるという社風である。続きを読む(全23文字)

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    UBE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    落ち着いていて保守的。現場の経験や継続性を重視する文化。続きを読む(全28文字)

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    日本コンベヤ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員の方の雰囲気や自分らしく働くことができることから落ち着いた社風がある。続きを読む(全37文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    チームで何かを成し遂げると言う人が多いと言うふうに聞いた。そのためチームスポーツを、行なっていた人が多い続きを読む(全52文字)

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    丸和機械株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    チームワークを大切にしている社風があり、社員の方の雰囲気からも活気のある職場環境があると感じたため。続きを読む(全50文字)

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    三井金属株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    企業文化としては、古きよき日本の会社なのかなと言うふうに思う。飲み会も多く、社員同士の交流と言うのも多いと言うふうに聞いた。続きを読む(全62文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    部署によってさまざまだと伺った。かなり穏やかな雰囲気のところもあれば、依然として堅いところもある模様。続きを読む(全51文字)

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    株式会社ディスコの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社内通貨等、独自の企業文化が浸透している感じがした続きを読む(全25文字)

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    株式会社ダイフクの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    若手でも裁量権をもって業務に取り組むことができると聞いた。続きを読む(全29文字)

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    ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    合併が多すぎて統一性がないです。全部別々です。面接の時も聞いた時会社も悩んでることでした。続きを読む(全45文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京都機械工具の 会社情報

    基本データ
    会社名 京都機械工具株式会社
    フリガナ キョウトキカイコウグ
    設立日 1950年8月
    資本金 10億3207万9999円
    従業員数 252人
    売上高 84億2800万円
    決算月 3月
    代表者 伊吹 和彦
    本社所在地 〒612-8393 京都府京都市伏見区下鳥羽渡瀬町101番地
    平均年齢 40.9歳
    平均給与 587万円
    電話番号 0774-46-3700
    URL https://ktc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138150

    京都機械工具の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。