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面接で管理職の方と話をする機会があったが、非常にフランクで若手がどのようなことをしているのか興味津々といった感じだった。面接に関係ない所でも若手と関係を築...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
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京都機械工具株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都機械工具株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に京都機械工具株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
面接で管理職の方と話をする機会があったが、非常にフランクで若手がどのようなことをしているのか興味津々といった感じだった。面接に関係ない所でも若手と関係を築...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的話しやすい
こんな管理職になりたいと思える人はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるメリットはわからない
また、社...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社はアットホームな感じ。良くも悪くも町工場。ただし本社でも営業は別。
昔よその会社の営業部を合併したそいか未だに内部でよく思っていない人間...続きを読む(全200文字)
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社員は穏やかな人が多く、困ったことや質問した事に対して、非常に親切に対応してくれる。専門性というよりゼネラリストを目指す人材を育てている印象があり、幅広...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の距離感が近く話がしやすい。管理職である態度をとらない人が多く社員との距離感やチームワークを重視しているように見受けられる。そのためか実力の...続きを読む(全161文字)
KTCというブランドは業界の中で名が知れ渡っているブランドであり、街中でKTCの工具を持っている人を見かけることがあった。大きなやりがいとしては高齢化し後...続きを読む(全113文字)
自動車工具国内トップシェアであり、工場だけでなく歯科用インプラント工具の製作も行っており市場からの需要は高い。また、高齢化する職人の技術を覚えられる工具は...続きを読む(全99文字)
評価制度として資格手当がある。資格を取得すると給与が増えていくシステムであり、数万円増やすことも可能である。続きを読む(全54文字)
他部署間との連携が丁寧に行われており、業務内容だけのやり取りではなく、フランクな会話も行っていると面接の逆質問で知ることが出来た。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職の理由はほかにやりたいことがあったためであるが、社内として部下の成長を促す雰囲気があり、社外研修もさせてもらったこと、とても仕事のできる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性も部門によっては多く、育休もとっていたように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性が多く、管理職の多くも男性である
お...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
半年ほどきっちり教育される点はよい、また3年はなんでも聞ける体制かとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
その後の研修は社外研修が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ほぼ定時で帰れたためワークライフはよく、持ち帰りもないため休日は仕事を忘れられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正確に打刻されな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
そんなに大きなギャップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
異なる点も特にないが、特定部門はやめる人が多く改善したほうがいいなと感じた続きを読む(全78文字)
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【良い点】
やりたい業務ができて、面白味はとてもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
整っていない部分があり、業務が多くたまっていたものもあっ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
頑張りさえすればすぐに管理職になれる。
自分の場合1年半勤めたら交代制リーダーになれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるこ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
オーナー社長のため決断が早い
稟議は即決で承認される
若手に熱意のある社員は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署はス...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1on1面談でパワハラとモラハラをされました。そこで仲違いを起こし、私は退職を選びました。平気で人を傷つける会社...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先にはよるが、外向的な性格な人が多いイメージ、コミュニケーションは取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係は他...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界のニーズが高く、成長していることが実感できる
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが協力で、管理職はイエスマンしか残るこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
若い世代が多く、雑談などはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の目が行き届いていない印象。体調不良で休職となってしまう...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の魅力は高い給料を安定してもらえる所だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は残業がつかないので夜遅くまで仕...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員同士は部署を超えてコミュニケーションを取ったりしていて良い雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上の役職者の方と...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
少なくとも、社員の魅力とか 管理職の魅力で持っている会社ではまずないので 人間的に尊敬できる社員がいるとかはないです
いい点は表面上男女差別...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
安心して相談できるような優秀で経験豊富な人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀だがマイクロマネジメントで攻撃性がある人もゼ...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 京都機械工具株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウトキカイコウグ |
| 設立日 | 1950年8月 |
| 資本金 | 10億3207万9999円 |
| 従業員数 | 252人 |
| 売上高 | 84億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊吹 和彦 |
| 本社所在地 | 〒612-8393 京都府京都市伏見区下鳥羽渡瀬町101番地 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 587万円 |
| 電話番号 | 0774-46-3700 |
| URL | https://ktc.co.jp/ |
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