コルモの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
外注に丸投げするのはどうかと
補助金が入るからやってるとのことですが、やはり自社でしっかりと学んでいくほうがいいのではないでしょうか
【気にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
教育担当者によりけり、当たりを引くと業務知識はすぐに身につく。何か意見があればすぐに対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仲間内で企業した会社ということもあり、上の誰かが社内で問題を起こしても会社は知らんぷり。
しっかりとした対応を取ら...続きを読む(全261文字)

【良い点】
完全週休二日制であるため、土日休みを利用してリラックスすることが可能。
さらに平日は残業が当たり前のため、残業代が貰える。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業代は出るため、稼ぎたい人にとっては残業をする意味もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制となっているが、自分...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社内で向上心の高い方が数名ではあるが在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つの顧客が売り上げの70%以上を占めている。新規...続きを読む(全177文字)

【良い点】
プログラマーという職種がら、残業が多くなってしまうが、残業代が全支給されるので、その点についてはいいかとおもいます。あと、賞与も合計にすると5...続きを読む(全201文字)

【良い点】
安定している。
収入が多い方ではないが、安定的に増えていく。
評価制度に関しては、改善しようと取り組んでいる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)

【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする（挨拶をする、笑顔を心がけるなど）ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)