システムスクエアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
無期雇用派遣、請負いの会社のため、派遣先(上場企業に限る)にうまく適応できれば未経験からでも上場企業の社員並のスキルを身に付けられるかもしれ...続きを読む(全405文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「常駐型」「運用監視・障害受付」など、職種・案件によって夜間・突発対応・出張等の可能性がある業務も存在します。 ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性のキャリアは割と重要視されていて、働きやすい環境が整えられていました。産前産後休暇、育児休暇なども問題なく取得できました。
【気になるこ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対する教育制度がなく、自身の独学だった。
良い上司にや常駐先に当たると学べる環境あり。入社前に確認が必要。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社前の懇親会などで社員の方の人柄は非常によく感じた。それは入社後も変わらずそうだったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人柄や働きやすさは良い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面に不満を持つ方は多いと思われます。
仕事の内容も配属によっ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
配属先や常駐先によるとは思うが、基本的に休みは取れます。GW、お盆、年末年始といった大型連休もプロジェクトに承認いただければ会社としては取得...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規開発は少ない印象。保守開発はレガシーな技術が多く、あまり今後のキャリアについて不安が募る。その点について危機...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社内にピアソンvueがあるため、業務時間内で受験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内にスキルバリバリの人が少ないため、質問...続きを読む(全88文字)

【良い点】
比較的自由に進められるので、業務での窮屈さはない。案件のクライアント次第。
上流工程もできるため一度務めるのは悪くないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
年1回昇給がある。年2回賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅は取得資格や評価、勤続年数により変動する。忙しい現場だ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすく、調整さえすれば希望どおり取得できることが多いです。
業務の進め方についても裁量は大きく、細かく管理されることはあ...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署の業績によってやはり当たり外れは大きいと思う。業績が良ければ出世しやすいし、悪ければ出世はしづらい。良くも悪...続きを読む(全97文字)

【良い点】
面談で上司と評価等について話す場がある
【気になること・改善したほうがいい点】
同期曰く、基準に達していても昇給は人数が決まっているようで、...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が評価する基準に関わる部署やプロジェクトにいる必要がある。
それ以外は知らない、知っても利益になっていなけれ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト・契約社員は時給制で、とにかく給与は安いです。
また、どうすれば昇給するのか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
固定残業代込みとはいえ、中途の未経験のエンジニアで最初から月25万円以上貰える所はなかなかないので良いと思う。また、その後の昇給に関しても人...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は昇給することはするが上がり幅がとても小さく、新卒の時はそれなりに貰えるため不満はないが年数が経つにつれて不...続きを読む(全81文字)

【良い点】
昇給(年1)や賞与(年2)は毎年あり、若い時期は家賃補助(上限3万)もあるため、給与額は多めの部類に入ると思います。
評価に関しては相対評価...続きを読む(全301文字)

【良い点】
インセンティブ制度あるため、頑張った社員は給料にちゃんと反映されている点。評価制度も明確で、目標を立てやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)