ナリコマホールディングスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

圧倒的に女性が多いから、華やかではあります。女性でも管理職になれますし、現場のリーダーも全て女性です。社員の方はパートの年齢がいってる人をいかにうまく使う...続きを読む(全156文字)

営業で入社したが、毎月必ずどこかの施設で行事があり手伝いにいかなければならない。 土日でも関係なく手伝いに行っていたため休みが長期ないこともしばしばあった...続きを読む(全154文字)

いい意味で裁量権が広いので、成長できる環境にあります。配属先によってはパートさんの管理もやるので、労務の知識も身につきます。幅を広げたい人にはいい会社です...続きを読む(全132文字)

年収は低い。 生活していくのに非常に苦労するレベル。 ボーナスも寸志程度。 インセンティブ制度があるが、病院や介護施設のベッド数に応じて金額が変わる。 小...続きを読む(全160文字)

【良い点】
思っていたよりも食事をされる方々の顔や様子を見ることができ、特にイベント食の際には普段以上に凝った盛り付けをすると、喜んでいただける様を見るこ...続きを読む(全270文字)

【良い点】
あまり思い浮かばない。
ボーナスの査定には評価制度が導入されており、自己評価と上司からの評価で決まります。
一見公正に見えるが最終的にどのよう...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ご飯代込なので、食費が浮く。
あまり食べる時間がないこともあるが、給与が少ないので節約になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
やりたいように、頑張れる。栄養士として3年働けば他への転職も有利だと思います。そう考えている人が多いです。給料は他の委託に比べると多いと、思い...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関して言えば、上級役員に権限が集中しており、誰もモノが言えない状況なので、気に入られれば人が悪くても出世可...続きを読む(全194文字)

会社から支給されるものとして、
カローラの営業車、ガソリンカード、ETCカード、ノートパソコン、携帯電話支給されます。
直行直帰も可能でした。
必要...続きを読む(全164文字)

上司は素敵な方が多いです。ただ栄養士の上司は少なく、パートで仕事の出来る方が社員になっています。
募集要項にもありましたが、採用したいのはマネージャー候...続きを読む(全202文字)

管理栄養士として新卒で入社しました。
仕事の内容は、調理や洗浄、発注業務になります。
パートさんで出来ることを、なぜか社員の栄養士がします。
給料や...続きを読む(全241文字)

基本給は普通で賞与は少ない。その代わり報奨金せいどがあり、契約件数が多いほど、年収がもらえます。ただ、最近は契約をとっても黒字運営にならないと報奨金をもら...続きを読む(全154文字)

入社してから3日間は本社で新入社員全員での新人研修があり、その後は2か月に1度の新人研修がある。普段は別々の厨房で働いている同期との情報交換の場にもなるの...続きを読む(全172文字)

入社する前はこんなに残業があるとは思ってもみませんでした。時間通りに帰ることはまれで、残業があたりまえです。今では残業代が出るようになりましたが、以前は残...続きを読む(全155文字)

新卒で正社員として入社。基本給が委託会社では高い方ではあるが、残業代は全く出ないのに、仕事は絶対時間内に終わらない。厨房業務が終わってから発注などになるた...続きを読む(全209文字)

調理技術、労務管理等のスキルが身につきます。
飲食店の店長・店長候補の職に役立つ事の出来るスキルだと思います。
サービス業ですので、
コミュニケーショ...続きを読む(全172文字)

老人施設で働く事の多い会社です。
そのため朝ごはん(5:30)～夜ごはん(21時)位の拘束時間です。
また、朝ごはんは1人で出勤の場合もあり、5:30...続きを読む(全206文字)

女性が多い職場なので、働きやすさはよかったです。研修などもあり、勉強をしながら勤務し、育児休暇をされているかたもいたと聞いたことがあります。
ただ、本社...続きを読む(全161文字)

自分が挑戦したい仕事にできることが、ナリコマエンタープライズの良かったことです。
行事が好きな方なら、たくさんある施設に応援をして色々な経験をさせて貰え...続きを読む(全155文字)

募集要項の福利厚生は守られていません。年間休日は実際96日以下しかありません。また、残業代は出ないのに8時間勤務で帰れる日がありません。残業しないと、白い...続きを読む(全179文字)

残業代が出ないこと。社員ならまだしも、パートスタッフにさえ、平気でサービス残業をさせる。有給すら取れない。有給が年間何日あるのかさえ、知らされていない。休...続きを読む(全164文字)

給料、賞与はほとんど上がりません。
福利厚生もあまり整っておらず、残業代・休日出勤手当てもゼロです。
所属するブロックによって異なる部分があるのだろう...続きを読む(全207文字)

去年、工場も拡大し、関西中心部だったのが全国には営業所も増え、伸びている企業だと思う。高齢化社会に向けて、ますます拡大するのではないか。しかし、それに見合...続きを読む(全198文字)

品質管理が最悪
現場と本社の工場が別会社の様な感じ
昇給もなく、女性が出産、育児休暇を取っていて満期休暇を取ろとすると
満期まで取られると困るような...続きを読む(全157文字)