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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年03月09日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣だが経理未経験で採用してもらえた。
大きい会社で人の流動性も多かったので
これから経理を始めたいが未経験で雇ってもらえない人は
いったん入...続きを読む(全196文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップできる環境です。契約社員の方で優秀な方が非常に多かったように思いました。セミナーなども盛んにやっていて、すごく為になりました。資格...続きを読む(全205文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
その他の事務関連職
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな組織で働くことのメリット、デメリットを感じることができた。合う合わないなど。
大企業ならではの分業方式なので、初心者は入っていきやすいと...続きを読む(全183文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
総務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に、人に仕事を充てるので、自分で管理できる人にとっては、一人称で完結さえすれば、その仕事は保証される。組合が強いので、職場の意見の吸い上...続きを読む(全325文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
総務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ない点が一番かと思います。月平均10時間くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員はかなり狭き門です。毎...続きを読む(全190文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員に、優しく派遣に厳しい会社。社員の仕事を派遣に押し付けて、ミスをしたら能力ないと簡単に契約解除をする。働きやすいのは、社員だけで派遣は使い捨て感がす...続きを読む(全117文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・営業推進部という一般企業の給与人事業務を受託している部署で就業。
・受注を取る営業はともかく、業務設計をするSEにも給与人事業務を把握している人材がい...続きを読む(全209文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年01月25日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業ゆえ労働環境自体はゆったりしたものだった。
その為、女性のライフスタイルに合わせた働き方は
取りやすいのではないかと思う。
(あくまで正...続きを読む(全198文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職再雇用の社員のやる気が非常に低く、派遣社員に対して「あんたらの方が給料を貰っているんだから働け、自分は給料が安...続きを読む(全201文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員から契約社員、正社員へのステップアップのハードルはかなり高い。契約社員の中でもランクがある。
要求されるレ...続きを読む(全182文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格試験合格時に手当てが出るなど、会社として資格の取得を奨励していたので対象者はモチベーションに繋がったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年05月31日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣だったので一方的に切られた。

分からない事を何度か繰り返して質問しただけで
当時の課長に激昂された。
その方は少し感情の起伏が激しい事で...続きを読む(全542文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTのシェアードサービスなので潰れる事はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に人員が多く、俗人化され、細分化されてる。...続きを読む(全203文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいは特にありませんでした。
ただ任せられた雑務を順に取り組めば良いので特に良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全203文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手正社員による社内研修会が開催されていました。特に監査や固定資産に関する研修は充実委していたと思います。派遣やパートも参加を許されていました...続きを読む(全184文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電電公社時代から定年再雇用でいるような女性たちが結構います。その方たちは産休育休を勝ち取って役職(といっても課長クラスがやっと)経験もあります...続きを読む(全218文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員から契約社員になることは比較的容易です。紹介予定派遣期間を無事に過ごせばたいていの人は契約社員になることが出来るそうです。ただし有期雇...続きを読む(全231文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社IIJエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって大分雰囲気が異なるかもしれないが、かなり風通しは良い会社であると思う。
最近は上長への意見共有などもしやすい雰囲気を感じる。
【気...続きを読む(全143文字)

株式会社EPARKの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、基本的なルールが守れない人がいる。社員が会社の備品を破損するなどのトラブルが発生。民度の低さを感じた、続きを読む(全79文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんないい人が多いし、良くも悪くも常識人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は営業として入社し、ITのいろんなサービスを顧客...続きを読む(全179文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューはやっぱりあった。
親戚からの受けが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義は辞めた方がよい。上司の顔色を窺...続きを読む(全86文字)

富士通コミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々が富士通ではなかったので富士通グループの中でも特殊な、立ち位置な気がします。
教育がしっかりしていて、年に何度か本社に行く機会があるが綺麗...続きを読む(全181文字)

株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったより体育会系ではなかったです。本社の方は体育会系の雰囲気はあまりない印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員陣との距離は...続きを読む(全137文字)

SBペイメントサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ブランド・プロダクトマーケティング
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、上からの圧力なども無い。自由に自分の裁量で働ける。プライベートの時間の確保もしっかりできる。リモートワーク推進しており、フレック...続きを読む(全237文字)

株式会社アグレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
テクニカルサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため自社社員との会話が常駐先社員のみとなる。
上長との面談もあるが頻繁ではないため、コミュニケーションも...続きを読む(全83文字)

JPツーウェイコンタクト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
その他のサービス関連職
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
綺麗なビルに会社が入っており、テンションが上がった。面接も丁寧で入社意欲がUPした。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな会社も入社...続きを読む(全182文字)

ソニーマーケティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦できる雰囲気ではあるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社のソニーコンスーマーセールスの期間限定出向者が9割...続きを読む(全493文字)

エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本
フリガナ エヌティティビジネスアソシエニシニホン
設立日 2002年4月
資本金 4000万円
従業員数 1,903人
決算月 3月
代表者 勝野章
本社所在地 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
電話番号 06-6450-5705
URL https://www.nttba-west.jp/
NOKIZAL ID: 1573563

エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ西日本の 選考対策

  • インターン
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  • インターンの面接
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  • 口コミ・評価
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